Nie ma życia bez cierpienia. Musimy umieć je przepracować, żeby móc żyć dalej — mówi psychoterapeuta Michał Sieriejuk.
W zrozumieniu tego pomogła mu lektura książki „Tożsamość mężczyzny: pięć kroków męskiej inicjacji” autorstwa franciszkanina Richarda Rohra. Jak cierpienie wpływa na współczesny kryzys męskości? I dlaczego świadomość, że życie jest ciężkie, może — paradoksalnie — przynieść ulgę?
Posłuchaj nowego odcinka One Book — krótkiego formatu od Voice House, w którym liderzy dzielą się książkami, które zmieniły ich życie.
Żeby przeprowadzić transformację w firmie, trzeba zejść na poziom szeregowych pracowników, by zrozumieć ich problemy — mówi Kamil Migacz z firmy Comarch.
Jak w zrozumieniu tego pomógł mu… „Faraon” Bolesława Prusa? Ile podobieństw jest między książką a współczesną firmą?Posłuchaj nowego odcinka One Book — krótkiego formatu od Voice House, w którym liderzy dzielą się książkami, które zmieniły ich życie.
Posłuchaj nowego odcinka One Book — krótkiego formatu od Voice House, w którym liderzy dzielą się książkami, które zmieniły ich życie.
Podstawową lekcją w życiu powinno być zrozumienie własnych emocji. Każdy by na tym skorzystał — uważa Daniel Skiba z DMR Group.
Jak w zrozumieniu tego pomogła mu książka „Inteligencja emocjonalna” Daniela Golemana? Czego dzięki niej nauczył się o sobie, świecie i relacjach z ludźmi? I jak można zastosować tę wiedzę w życiu i biznesie?
Posłuchaj nowego odcinka One Book — krótkiego formatu od Voice House, w którym liderzy dzielą się książkami, które zmieniły ich życie.
Jak dotąd uważano, że przeszłość jest dobrą prognozą przyszłych wydarzeń. Mamy coraz więcej dowodów na to, że jest inaczej — mówi Marek Lusztyn, menadżer ds. zarządzania ryzykiem w mBanku.
W zrozumieniu tego i wykorzystaniu w praktyce biznesowej pomogła mu książka „Przyszłość jest bliżej, niż nam się wydaje” Petera H. Diamandisa i Stevena Kotlera.
Więcej na jej temat usłyszysz w nowym odcinku One Book — krótkiego formatu od Voice House, w którym liderzy dzielą się książkami, które zmieniły ich życie.
Masz pytanie do naszej redakcji? Możesz je zadać tutaj: https://tally.so/r/npJBAV
W aplikacji Voice House Club m.in.:
✔️ Wszystkie formaty w jednym miejscu.
✔️ Możesz przeczytać lub posłuchać.
✔️ Transkrypcje odcinków z dodatkowymi materiałami wideo.
► Wypróbuj 30 dni za darmo: https://bit.ly/Sluchaj_w_VHC
📩 Chcesz nagrać z nami podcast lub nawiązać współpracę? Napisz ► office@voicehouse.co
Skoro można coś wprowadzić na amerykańskim okręcie podwodnym, to można to wprowadzić wszędzie — mówi Iwona Nowakowska z PepsiCo.
W tym przypadku tym „czymś” jest kultura odpowiedzialności, w której dowódca okrętu podwodnego — lub szef, lider firmy — dopuszczają podwładnych do podejmowania decyzji. Co im to daje? I dlaczego warto stosować to podejście w życiu i w biznesie?
Więcej na ten temat dowiesz się z książki „Zmień kurs” Davida Marqueta. Opowiada o niej Iwona Nowakowska.
Posłuchaj nowego odcinka One Book — krótkiego formatu od Voice House, w którym liderzy dzielą się książkami, które zmieniły ich życie.
Masz pytanie do naszej redakcji? Możesz je zadać tutaj: https://tally.so/r/npJBAV
W aplikacji Voice House Club m.in.:
✔️ Wszystkie formaty w jednym miejscu.
✔️ Możesz przeczytać lub posłuchać.
✔️ Transkrypcje odcinków z dodatkowymi materiałami wideo.
► Wypróbuj 30 dni za darmo: https://bit.ly/Sluchaj_w_VHC
📩 Chcesz nagrać z nami podcast lub nawiązać współpracę? Napisz ► office@voicehouse.co
„Jak przeczytam jedną książkę danego autora, to nie mogę się powstrzymać i potem czytam wszystko — i tego autora, i o nim” — mówi Jarosławowi Kuźniarowi Tomasz Konik z Deloitte.
Teraz najbardziej zajmują go „Kroniki Diuny” Franka Herberta. Co jest tak pasjonującego w tej serii? I o jakich współczesnych problemach Herbert pisał już kilkadziesiąt lat temu?
Posłuchaj nowego odcinka One Book — krótkiego formatu od Voice House, w którym liderzy dzielą się książkami, które zmieniły ich życie.
Czy można być dobrym menadżerem, nie będąc empatycznym człowiekiem? Marcin Demkiw z SAP Polska uważa, że nie. Rozumienie potrzeb drugiego człowieka to jego zdaniem podstawa tej roli we współczesnych organizacjach. Jak w zdobyciu tej perspektywy pomógł mu zbiór opowiadań „Mur” XX-wiecznego filozofa Jean-Paula Sartre’a?
Posłuchaj nowego odcinka One Book — krótkiego formatu od Voice House, w którym liderzy dzielą się jedną książką, która zmieniła ich życie.
W aplikacji Voice House Club m.in.:
✔️ Wszystkie formaty w jednym miejscu.
✔️ Możesz przeczytać lub posłuchać.
✔️ Transkrypcje odcinków z dodatkowymi materiałami wideo.
► Wypróbuj 30 dni za darmo: https://bit.ly/Sluchaj_w_VHC
📩 Chcesz nagrać z nami podcast lub nawiązać współpracę? Napisz ► office@voicehouse.co
