Martin Mayer spricht mit Nina Zimmermann, CEO von kununu, über Transparenz und Authentizität in der Arbeitswelt. Es geht um die Rolle von Unternehmenskultur, Feedback und Employer Branding für den Erfolg von Unternehmen. Ergänzt wird die Folge durch Stimmen von der HR-Messe ZPE in Köln, die Einblicke in aktuelle Themen wie Vertrauen, Leadership und KI geben.

Martin Mayer, Timm Schröder und Renato Graziano zeigen im Iventa-Special, wie Zusammenarbeit zwischen Österreich, Deutschland und der Schweiz klappt. Trotz gemeinsamer Sprache fallen feine kulturelle Unterschiede bei Kundenerwartungen, Business-Ethik und Teamdynamik auf. Die drei diskutieren Homeoffice-Regeln, Fachkräftemangel und Recruiting-Trends, teilen Aha-Momente und viel Humor – und erklären, warum genau diese Vielfalt zum Erfolgsfaktor wird.

In Episode 16 des HR-Podcasts „Menschen & Karrieren“ spricht Host Martin Mayer mit Beatrix Graschopf (Vinzenz Gruppe) und Thomas Kreiter (ÖBB Infrastruktur) über die Gründung des Bundesverbands der Personalmanager*innen (BPM) in Österreich. 

Die beiden Gäste schildern, wie sich der Verband seit 2024 als Plattform für HR-Profis etabliert, junge Talente einbindet und HR-Themen aktiv in Politik und Gesellschaft positionieren will. Es geht um Visionen, erste Erfolge, Netzwerktreffen und die künftige Rolle des HR in Österreich.

In dieser Folge des Iventa HR-Podcasts „Menschen & Karrieren“ spricht Martin Mayer mit einer der einflussreichsten Medienmanagerinnen des Landes: Silvia Lieb, Vorstandsvorsitzende der Tiroler Moser Holding – der größten Mediengruppe Westösterreichs. 

Im Gespräch gibt Silvia Lieb tiefe Einblicke in ihre beeindruckende Karriere, die Entwicklung regionaler Medien in Zeiten des digitalen Wandels und ihre Vision für eine moderne, wertschätzende Unternehmenskultur. 

In dieser Episode des IVENTA HR-Podcasts „Menschen & Karrieren“ spricht Martin Mayer mit Andrea Kapounek, Geschäftsführerin der Pflegeeinrichtungen im Haus der Barmherzigkeit. Im Zentrum des Gesprächs stehen die Herausforderungen und Chancen des Pflegeberufs, insbesondere im Kontext von Leadership, Teamkultur und strukturellen Veränderungen. Kapounek teilt persönliche Einblicke in ihre Laufbahn und spricht über notwendige Bedingungen für eine zukunftsfähige Pflege.

In dieser Episode des IVENTA HR-Podcasts „Menschen und Karrieren“ sprechen Martin Mayer, Managing Partner der IVENTA Group, und Michael Wardian, CEO der Kirchdorfer Gruppe, über nachhaltige Unternehmensführung, Innovation in der Baustoffbranche und die Herausforderungen eines über 140 Jahre alten Familienunternehmens.

Kirchdorfer setzt bewusst auf den Standort Österreich – mit Vorteilen wie Nähe zu Kunden, nachhaltiger Produktion und hohen Qualitätsstandards. Im Wettbewerb um Talente fokussiert sich das Unternehmen auf regionale Karriereperspektiven, langjähriges Expertenwissen und hohe Mitarbeiter*innentreue. 

In dieser Episode des Iventa-HR-Podcasts – „Menschen und Karrieren“ – spricht Martin Mayer mit Dr. Tobias Zimmermann, Evangelist der Stepstone Group, über die zentralen Herausforderungen und Entwicklungen auf dem Arbeitsmarkt. Tobias Zimmermann teilt dabei wertvolle Einblicke und praktische Tipps, die Unternehmen und Arbeitnehmer*innen gleichermaßen inspirieren. 

Denn der Arbeitsmarkt von morgen bringt spannende Herausforderungen mit sich und wirft wichtige Fragen auf: Haben wir die Tragweite des demografischen Wandels für Unternehmen und Arbeitnehmende wirklich erkannt? Wie wird KI die Arbeitswelt in den kommenden Jahren prägen? Welche Rolle spielen Migration und Fachkräftezuwanderung aus globaler Perspektive? Und wie entstehen neue Karriereperspektiven in einer sich ständig wandelnden Arbeitswelt? 

In dieser besonderen Weihnachtsepisode sprechen wir mit engagierten Menschen, die in ihrer Arbeit andere inspirieren und unterstützen. Von der Erfüllung von Herzenswünschen schwerstkranker Kinder über soziale Dienste für Obdachlose bis hin zur Pflege und zum fairen Handel – wir zeigen, wie die Weihnachtszeit zu einem Symbol für Menschlichkeit wird. Lassen Sie sich von den Geschichten berühren und entdecken Sie, wie Engagement unser aller Leben bereichert. 

In dieser Folge des „Iventa HR Podcasts – Menschen & Karriere“ spricht Martin Mayer mit Tim Verhoeven, Senior Manager Talent Intelligence bei Indeed, der weltweit größten Jobplattform. Tim Verhoeven gibt exklusive Einblicke in die Bedeutung von Talent Intelligence, wie datengetriebene Entscheidungen den Recruiting-Prozess verbessern und welche globalen Trends Indeed in der Arbeitswelt erkennt.

Das Gespräch deckt Themen wie die Herausforderungen des modernen Arbeitsmarkts, die Auswirkungen der demografischen Entwicklung, den Einfluss von KI und die wichtige Rolle der Migration ab. Tim Verhoeven und Martin Mayer diskutieren, wie Unternehmen auf diese Herausforderungen reagieren können und warum Flexibilität und neue Karrierewege entscheidend für die Zukunft sind. Lassen Sie sich von Tim Verhoevens Expertise inspirieren und erfahren Sie, wie Unternehmen die Potenziale ungenutzter Arbeitskräfte besser erschließen können.

In dieser Episode des Iventa Podcasts „Menschen und Karrieren“ spricht Martin Mayer mit Marius Luther, dem Gründer und CEO von HeyJobs. Marius gibt spannende Einblicke in die Gründungsgeschichte von HeyJobs und erklärt, wie sein Unternehmen den Recruiting-Markt in Deutschland und Österreich revolutioniert hat. Im Gespräch wird beleuchtet, wie HeyJobs durch innovative Ansätze die Herausforderungen des Fachkräftemangels angeht und welche Rolle Technologien und mobile Lösungen dabei spielen. Außerdem diskutieren Martin und Marius, welche Entwicklungen der Arbeitsmarkt in den kommenden Jahren durchlaufen wird und wie Unternehmen mit diesen Veränderungen umgehen können. 

In der siebten Episode des Iventa-Podcasts „Menschen & Karrieren“ spricht Martin Mayer mit Dr. Therese Niss, Gründerin der MINTality Stiftung, Nationalratsabgeordnete und Geschäftsführerin der Mitterbauer Beteiligungs GmbH. Therese Niss setzt sich leidenschaftlich für die Förderung von Mädchen und Frauen in den MINT-Berufen (Mathematik, Informatik, Naturwissenschaften und Technik) ein. In diesem aufschlussreichen Gespräch diskutiert sie über die Herausforderungen und Chancen, die mit der Erhöhung der Frauenquote in technischen Berufen verbunden sind, und gibt Einblicke in die Arbeit ihrer Stiftung sowie ihre persönlichen Beweggründe.

In dieser Episode nehmen wir Sie mit auf die Zukunft Personal Köln 2024, eine der bedeutendsten Messen für die HR-Branche. Wir haben direkt vor Ort Stimmen und Eindrücke eingefangen, um ein authentisches Stimmungsbild zu vermitteln. Unsere Interviewpartner teilen ihre Erfahrungen, diskutieren über aktuelle Trends wie Künstliche Intelligenz im Recruiting, und werfen einen Blick auf die Zukunft der Arbeit. Erfahren Sie, welche Innovationen die Besucher besonders beeindruckt haben und welche Entwicklungen sie als richtungsweisend für die Branche sehen. 

In dieser Episode des Iventa-Podcasts „Menschen & Karrieren“ spricht Martin Mayer mit Martin Schiefer, einem erfahrenen Vergaberechtsexperten, über die Herausforderungen und Veränderungen im öffentlichen Beschaffungswesen. Martin Schiefer, der seit über 25 Jahren in diesem Bereich tätig ist, beleuchtet die Bedeutung von partnerschaftlicher Zusammenarbeit zwischen Auftraggebern und Auftragnehmern, die Integration von ESG-Kriterien im Vergaberecht und die spezifischen Herausforderungen im HR-Bereich, insbesondere bei Ausschreibungen. Im Gespräch werden sowohl juristische als auch praktische Aspekte des Vergaberechts diskutiert, die für Unternehmen und öffentliche Auftraggeber gleichermaßen relevant sind. 

In der fünften Episode des Iventa-Podcasts „Menschen & Karrieren“ begrüßt Martin Mayer Vera Futter-Mehringer, eine der erfahrensten Personalistinnen am österreichischen Markt. Vera kam 2019 als Head of HR & Communications zur Twinformatics GmbH, das österreichische IT-Tochterunternehmen der Wiener Städtische Versicherung/Donauversicherung/VIG und verantwortet seit 2022 auch die IT HR in der VIG Gruppe mit internationalem Focus.  Im Gespräch teilt sie wertvolle Einblicke in ihre Arbeit und die Herausforderungen und Erfolge im Recruiting und Personalmanagement während der größten Finanztransformation im DACH-Raum. 

In der vierten Episode des Iventa-Podcasts „Menschen und Karrieren“ begrüßt Moderator Martin Mayer den Gründer und CEO von techbold, Damian Izdebski. 
Damian Izdebski teilt die spannende Geschichte des erfolgreichen IT-Dienstleistungsunternehmens, das in den letzten Jahren erheblich gewachsen ist. Er gewährt Einblicke in die Herausforderungen und Erfolge der Gründungsphase, die Bedeutung von Business Angels und das strategische Wachstum durch Übernahmen. Zudem diskutiert er die Notwendigkeit von Agilität und Anpassungsfähigkeit in der schnelllebigen IT-Branche sowie die Rolle von Frauen in der IT. 

In dieser faszinierenden dritten Episode des Iventa-Podcasts „Menschen und Karrieren“ begrüßt Moderator Martin Mayer die erfahrene Journalistin und Chefredakteurin, Karin Bauer, von DER STANDARD. Mit fast 35 Jahren Berufserfahrung teilt Karin Bauer Einblicke ihrer Arbeit und den Wandel der Arbeitswelt. Von der Digitalisierung über Führungsverdrossenheit bis hin zu den Chancen durch technologische Fortschritte diskutiert sie wesentliche Trends und deren Auswirkungen auf die Arbeitswelt.

In der zweiten Folge des Iventa-Podcasts „Menschen und Karrieren” begrüßt Moderator Martin Mayer den geschäftsführenden Gesellschafter der Blaguss-Gruppe, Paul Blaguss, zu einem inspirierenden Gespräch. Paul Blaguss, der das traditionsreiche Familienunternehmen nun mit seinem Cousin gemeinsam in dritter Generation führt, teilt Einblicke in seine persönliche Laufbahn, die Herausforderungen und Erfolge der Unternehmensführung sowie die Philosophie hinter der Blaguss-Gruppe. Das Unternehmen, weit über seine bekannte Rolle als Busbetreiber hinausgewachsen, engagiert sich in diversen Bereichen des Tourismus und der Mobilität und stellt sich proaktiv den Herausforderungen der Zukunft. Von den Anfängen im Burgenland über internationale Erfahrungen bis hin zur Bewältigung der Corona-Pandemie bietet Paul Blaguss eine faszinierende Perspektive auf Leadership, Familienwerte und Innovation. Diese Episode ist nicht nur ein Blick hinter die Kulissen eines erfolgreichen österreichischen Familienunternehmens, sondern auch eine Quelle der Inspiration für Unternehmerinnen und Unternehmer, die den Wandel der Zeit als Chance begreifen. 

Willkommen zur Eröffnungsepisode unseres Iventa-Podcasts „Menschen & Karrieren“.
In dieser Auftaktfolge führt Martin Mayer ein fesselndes Gespräch mit Susanne Stein-Pressl, Geschäftsführerin und Gesellschafterin des traditionsreichen Manz Verlags. 
Stein-Pressl, die nach dem plötzlichen Tod ihres Vaters unerwartet die Geschäftsführung übernahm, ist bekannt für ihren innovativen Führungsstil, der auf Fragen, Eigenverantwortung und persönlichem Wachstum der Mitarbeiter*innen basiert. Unter ihrer visionären Führung hat der Verlag, bekannt für seine juristischen Fachinformationen, wichtige Schritte in Richtung Digitalisierung unternommen. Diese Podcast-Folge ist ein Muss für alle, die sich für die Schnittstelle zwischen Tradition, Innovation und Führung interessieren!