Dubaï : mirage ou vrai eldorado pour entrepreneurs ?

Dans cet épisode de Lead the Future, David revient sur une semaine passée à Dubaï.
Au-delà des clichés, il partage ses premières impressions, les opportunités qu’il a perçues et les contrastes marquants de la ville.

Au programme :
👉 L'énergie entrepreneuriale unique,
👉 Des rencontres inspirantes,
👉 Le rôle de la fiscalité et du mindset pro-business,
👉 Les infrastructures et projets titanesques en construction,
👉 La vie quotidienne : sécurité, alimentation, coûts, mobilité,
👉 Une vision cosmopolite et ouverte sur le monde,

David partage également ses réflexions personnelles sur le modèle européen vs. celui des Émirats : vision de l’entrepreneuriat, responsabilité individuelle, mobilité et libertés. 🔽

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Ne manquez pas la suite ! Prochain épisode le jeudi 13 novembre. 
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Pourquoi la culture d'entreprise est essentielle pour la performance ?

Dans cet épisode de Lead the Future, nous abordons un sujet fondamental pour toute entreprise : la culture d'entreprise. Comment définir et maintenir une culture qui rassemble les équipes et booste la performance ?

David, entrepreneur expérimenté, partage son expertise sur la façon de construire une culture solide, de gérer son évolution, et de la relier à la performance de l’entreprise.

Au programme :
👉 Pourquoi la culture d’entreprise est un élément crucial pour l'engagement des collaborateurs.
👉 L'impact des changements générationnels sur la culture d'une entreprise.
👉 Comment mesurer la santé de la culture et quels sont les indicateurs à surveiller.
👉 L’importance des managers dans la transmission des valeurs de la culture.
👉 Des conseils pour les dirigeants qui sentent que la culture de leur entreprise se fragilise.

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Prochain épisode le jeudi 30 octobre. Activez les notifications ! 🔔

Repenser le recrutement à l’ère du prédictif.

Dans cet épisode de Lead the Future, Alexandre et David remettent en question un pilier du recrutement : le CV. Est-il encore utile dans un monde où les carrières sont multiples, les biais omniprésents et où l’IA permet d’évaluer précisément le potentiel réel d’un candidat ?

Ce que vous allez apprendre :
👉 Pourquoi le CV est l’outil le moins prédictif pour recruter,
👉 Les biais cognitifs qu’il renforce à chaque étape du processus,
👉 Comment les entreprises peuvent passer à l’évaluation prédictive,
👉 Le ROI chiffré d’un recrutement sans CV,
👉 Le rôle des soft skills, de la motivation et des compétences… avant même l’entretien,
👉 Pourquoi certains recruteurs résistent encore (et ce que ça coûte à leur entreprise).

Ce débat passionné s’appuie sur des chiffres, des études et des cas réels !

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📅 Ne manquez pas la suite ! Prochain épisode le jeudi 16 octobre.

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Solo-recruteur : tout faire, tout seul, et bien le faire ?

Dans cet épisode de Lead the Future, Clémentine, People Lead chez AssessFirst, partage son quotidien de solo-recruteuse dans une entreprise en forte croissance.

Recrutement, onboarding, gestion des talents, people reviews… Elle gère tout, seule. Mais pas sans méthode !

Ce que vous allez découvrir :
👉 Comment gérer jusqu’à 1200 candidatures par poste sans s’épuiser,
👉 Les outils qui lui font gagner 40% de son temps,
👉 Pourquoi l’implication des managers est non-négociable,
👉 Sa vision d’un onboarding réussi et automatisé,
👉 Le rôle stratégique des RH dans les PME et scale-ups,
👉 Et surtout… comment ne pas se laisser déborder quand on est seul(e) à bord, Clémentine partage aussi ses conseils pour bien s’organiser, poser des limites et construire des processus solides, même en équipe réduite.

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📅 Ne manquez pas la suite ! Prochain épisode le jeudi 2 octobre.


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Pourquoi tout le monde devrait se former au recrutement avec Élise Moron de Blendy.

Dans cet épisode de rentrée de Lead the Future, Alexandre reçoit Élise Moron, cofondatrice de Blendy et coautrice de Permis de Recruter, pour une conversation passionnante sur la formation au recrutement.

Au programme :
👉 Pourquoi recruter est une compétence clé pour tous les managers,
👉 Les erreurs classiques qui plombent les processus (et les boîtes),
👉 Le rôle de l’intuition en recrutement,
👉 Les limites de l’entretien non structuré,
👉 Comment devenir un recruteur prédictif et stratégique,
👉 Les leviers de performance à connaître : ATS, entretiens structurés, KPI, expérience candidat…

Et pourquoi un recruteur qui ne se forme pas est une menace pour la croissance ! 💡

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📅 Ne manquez pas la suite ! Prochain épisode le jeudi 18 septembre. 

Télétravail : rêve ultime ou vrai cauchemar ? 💻😰

On l’a longtemps vendu comme la révolution du travail… mais aujourd’hui, de plus en plus d’entreprises font marche arrière. Alors, le full remote, ça fonctionne vraiment ? Ou est-ce une impasse ?

Dans ce nouvel épisode de LEAD THE FUTURE, David et Alexandre analysent le 100% télétravail et répondent à ces questions cruciales :
🚀 Le full remote est-il vraiment efficace sur le long terme ?
📉 Pourquoi certaines entreprises reviennent au présentiel ?
🛠 Les meilleurs outils et bonnes pratiques pour un télétravail réussi.
⚠️ Les erreurs fatales qui transforment le rêve du télétravail en cauchemar.

Un épisode incontournable pour comprendre les vrais enjeux du travail à distance et anticiper les défis du télétravail hybride ou full remote.

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Prochain épisode le jeudi 3 avril. Activez les notifications ! 🔔

Dans cet épisode de Lead The Future, Alexandre & David explorent les stratégies pour capter l’attention dans un monde où tout va trop vite. Entre techniques éprouvées, psychologie de l’attention et exemples concrets, cet épisode vous livre les clés d’une communication impactante dans l’ère du digital.

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📅 Rendez-vous le jeudi 6 mars pour la suite du podcast !

Dans cet épisode de Lead The Future, Alexandre & David décortiquent l’intensité comme clé du succès. 🚀 Entre méthodes concrètes, expériences personnelles et cadres d’exécution ultra-efficaces, cet épisode vous donne toutes les clés pour booster votre productivité et satelliser vos objectifs.

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📅 Rendez-vous le jeudi 20 février pour la suite du podcast !

Dans cet épisode de Lead The Future, Alexandre & Nicolas explorent les secrets de l’apprentissage et de la pédagogie dans le monde professionnel. Entre frameworks pratiques, anecdotes percutantes, et astuces concrètes, cet épisode est une mine d’or pour quiconque cherche à améliorer ses capacités d’apprentissage et de transmission !

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Rendez-vous le jeudi 6 février pour la suite du podcast ! 🤜💥🤛

Recrutement : Comment les pratiques et outils redéfinissent la profession ?

Dans cet épisode de Lead The Future, Alexandre & Laurent revisitent 20 ans d’évolution du recrutement et analysent les transformations majeures à venir. Entre l’essor des ATS, l’impact de l’IA, et les coûts d'acquisition des candidats, ils décryptent ce que l’avenir réserve à la profession. Découvrez des perspectives inspirantes et des conseils concrets pour naviguer dans un monde où compétences, automatisation et nouvelles attentes redéfinissent les règles du jeu.

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Rendez-vous le jeudi 23 janvier pour la suite du podcast ! 🤜💥🤛 

Le monde en 2030 : Que peut-on envisager pour les RH ?

Dans cet épisode de Lead The Future, Alexandre & David se projettent dans le futur pour imaginer à quoi ressemblera le monde en 2030. Entre avancées technologiques incroyables, révolution des compétences avec l'IA, et défis sociétaux sans précédent, découvrez une vision du futur !

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Rendez-vous le jeudi 19 décembre pour la suite du podcast ! 🤜💥🤛 

Skills-Based Organization : Une gestion des compétences plus agiles !

Dans cet épisode de Lead The Future, Alexandre & David plongent dans le concept révolutionnaire des Skills-Based Organizations. Découvrez comment cette approche transforme les carrières et les entreprises en se concentrant sur les compétences réelles plutôt que sur les titres de poste.

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Habitudes et influence : Qu'est-ce qui façonne vraiment vos décisions ?

Ces petits gestes que l'on répète chaque jour, parfois sans y penser, peuvent en réalité déterminer bien plus que vous ne l'imaginez.

Et si prendre les rênes de vos habitudes vous permettait de transformer votre avenir ?
Pour cet épisode, nous accueillons Emeric Kubiak, head of science chez AssessFirst, afin de plonger dans le sujet passionnant des habitudes. Nous verrons comment elles peuvent avoir de l'impact sur vos décisions et vos performances. Puis, comment faire en sorte de les changer pour progresser.

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Rendez-vous le jeudi 05 décembre pour la suite du podcast ! 🤜💥🤛

Ce jeudi, nous accueillons Vincent Berthet, spécialiste des sciences du comportement, pour un épisode inédit ! Vous verrez comment les réseaux sociaux peuvent façonner vos comportements et vous manipulez. Cet épisode est une vraie prise de conscience !

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Rendez-vous le jeudi 21 novembre pour la suite du podcast ! 🤜💥🤛

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Rendez-vous le jeudi 07 novembre pour la suite du podcast ! 🤜💥🤛

Vous êtes manager et vous vous sentez parfois coincé entre votre direction et votre équipe ? Ne ratez pas notre tout nouvel épisode SOS Manager ! Alexandre & David vous partagent leurs conseils pour vous aider à prendre position et devenir un vrai leader.

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Rendez-vous le jeudi 24 octobre pour la suite du podcast ! 🤜💥🤛 

Votre processus de recrutement inclut-il réellement les managers ? Vos recrutements sont-ils suffisamment collaboratifs pour avoir des résultats performants ?

Dans cet épisode, Alexandre et David reviennent sur la notion de recrutement collaboratif et donnent leur vision d'un recrutement où chacun a un rôle précis à jouer !

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Rendez-vous le jeudi 17 octobre pour la suite du podcast ! 🤜💥🤛 

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Rendez-vous le jeudi 03 octobre pour la suite du podcast ! 🤜💥🤛

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