«Кризис сотрудников закончился. Но проблема в том, что те, что есть — некомпетентные». В этом выпуске разбираем главную боль предпринимателей: как находить, удерживать и мотивировать сильных сотрудников.
О чём узнаете из этого выпуска:
✔ Где искать людей — холодные звонки, сарафан и почему HR-бренд важнее личного.
✔ Как удержать — 4 уровня мотивации: от мотивации деньгами до долга перед компанией.
✔ Поколения X, Y, Z — почему команды ругаются и как создать баланс.
✔ Тестовая неделя — зачем она нужна и как отсеивать «не своих».
«Если человек прошёл тестовую неделю — он с нами. Если нет — до свидания» — жёстко, но эффективно, как считает наш гость Вячеслав Дель, эксперт в области управления бизнесом и наставник с 29-летним опытом.
Что по таймингам выпуска:
00:51 — Кто у нас в гостях?
04:53 — Главная проблема рынка кадров
12:12 — 4 мотивации сотрудников
20:49 — А что делать?
29:53 — Лайфхаки по поиску сотрудников
36:34 — Что ещё надо знать о сотрудниках?
Наши соцсети: Telegram VK Блог
Telegram Вячеслава
Show more...