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Unternehmensnachfolge mit System
Lioba Heinzler
90 episodes
1 week ago
Der Podcast richtet sich an Dich als Nachfolge-Unternehmer und Zukunftsunternehmerin, wenn Du ambitionierte Ziele mit Leichtigkeit und Freude erreichen willst, auch mit einem lebendigen Team und der Dynamik in der Unternehmerfamilie. Der Generationswechsel ist in den letzten Jahren anspruchsvoller geworden und Unternehmensnachfolge macht niemand alleine 😉 Hier erwarten Dich Tipps und Impulse fĂŒr Dein erfolgreiches UnternehmerLeben: â–Ș professionell Ziele setzen und Deine Unternehmens-Vision entwickeln â–Ș souverĂ€n Entscheidungen treffen fĂŒr Dein smartes Business mit Freiraum â–Ș zukunftsfĂ€hige TeamfĂŒhrung braucht bewusste SelbstfĂŒhrung â–Ș Als Nachfolge-Unternehmer Deine eigenen MaßstĂ€be setzen â–Ș Wie das Jonglieren mit den Anforderungen in einer verrĂŒckten Arbeitswelt gelingt, ohne Tag und Nacht zu arbeiten. â–Ș die Dynamik in der Unternehmerfamilie und den Nachfolgeprozess verstehen â–Ș ein Unternehmen verkaufen - was es verkaufsfĂ€hig macht â–Ș Wie ein Senior gelungen Abschied nimmt â–Ș Anregungen fĂŒr Mitglieder von Unternehmerfamilien, wenn das Spannungsfeld von FamiliengefĂŒge und Unternehmensdenken ratlos sein lĂ€sst
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Der Podcast richtet sich an Dich als Nachfolge-Unternehmer und Zukunftsunternehmerin, wenn Du ambitionierte Ziele mit Leichtigkeit und Freude erreichen willst, auch mit einem lebendigen Team und der Dynamik in der Unternehmerfamilie. Der Generationswechsel ist in den letzten Jahren anspruchsvoller geworden und Unternehmensnachfolge macht niemand alleine 😉 Hier erwarten Dich Tipps und Impulse fĂŒr Dein erfolgreiches UnternehmerLeben: â–Ș professionell Ziele setzen und Deine Unternehmens-Vision entwickeln â–Ș souverĂ€n Entscheidungen treffen fĂŒr Dein smartes Business mit Freiraum â–Ș zukunftsfĂ€hige TeamfĂŒhrung braucht bewusste SelbstfĂŒhrung â–Ș Als Nachfolge-Unternehmer Deine eigenen MaßstĂ€be setzen â–Ș Wie das Jonglieren mit den Anforderungen in einer verrĂŒckten Arbeitswelt gelingt, ohne Tag und Nacht zu arbeiten. â–Ș die Dynamik in der Unternehmerfamilie und den Nachfolgeprozess verstehen â–Ș ein Unternehmen verkaufen - was es verkaufsfĂ€hig macht â–Ș Wie ein Senior gelungen Abschied nimmt â–Ș Anregungen fĂŒr Mitglieder von Unternehmerfamilien, wenn das Spannungsfeld von FamiliengefĂŒge und Unternehmensdenken ratlos sein lĂ€sst
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Gesellschafterkompetenz kann auch Frau lernen😊 mit Johanna Schirmer
Unternehmensnachfolge mit System
35 minutes
2 years ago
Gesellschafterkompetenz kann auch Frau lernen😊 mit Johanna Schirmer
"Wenn man auf Unternehmensnachfolge guckt, dann guckt man oft erst mal nur auf die operative GeschĂ€ftsfĂŒhrung. Und zu so einer gelungenen Unternehmensnachfolge, da gehört aber auch der Übergang der Anteile. Und die Anteile, die sind nicht nur fĂŒr Gewinnbezugsrechte da. Da kommt auch ein ganzer Haufen Rechten und Pflichten mit. Und was man immer wieder vergisst, gerade so im Alltagsgeschehen, das höchste Gremium in einer GmbH ist die Gesellschafterversammlung."....
Unternehmensnachfolge mit System
Der Podcast richtet sich an Dich als Nachfolge-Unternehmer und Zukunftsunternehmerin, wenn Du ambitionierte Ziele mit Leichtigkeit und Freude erreichen willst, auch mit einem lebendigen Team und der Dynamik in der Unternehmerfamilie. Der Generationswechsel ist in den letzten Jahren anspruchsvoller geworden und Unternehmensnachfolge macht niemand alleine 😉 Hier erwarten Dich Tipps und Impulse fĂŒr Dein erfolgreiches UnternehmerLeben: â–Ș professionell Ziele setzen und Deine Unternehmens-Vision entwickeln â–Ș souverĂ€n Entscheidungen treffen fĂŒr Dein smartes Business mit Freiraum â–Ș zukunftsfĂ€hige TeamfĂŒhrung braucht bewusste SelbstfĂŒhrung â–Ș Als Nachfolge-Unternehmer Deine eigenen MaßstĂ€be setzen â–Ș Wie das Jonglieren mit den Anforderungen in einer verrĂŒckten Arbeitswelt gelingt, ohne Tag und Nacht zu arbeiten. â–Ș die Dynamik in der Unternehmerfamilie und den Nachfolgeprozess verstehen â–Ș ein Unternehmen verkaufen - was es verkaufsfĂ€hig macht â–Ș Wie ein Senior gelungen Abschied nimmt â–Ș Anregungen fĂŒr Mitglieder von Unternehmerfamilien, wenn das Spannungsfeld von FamiliengefĂŒge und Unternehmensdenken ratlos sein lĂ€sst