Pour ce premier épisode, j’ai eu le plaisir de recevoir Pierre Matelart, Chief People Officer chez EVS. Pierre a un parcours atypique : ingénieur de formation, il a traversé huit mobilités internes chez EVS avant de prendre la tête des RH. Et c’est justement ce mélange business–RH qui fait toute sa force.

Dans cet épisode, on parle de ce qui fait vraiment la différence dans nos métiers :

• pourquoi l’équité compte plus que l’égalité,
• comment conjuguer bienveillance et exigence sans compromis,
• sa vision RH en 6B (un modèle simple et puissant),
• et la manière dont EVS a construit une culture forte et cohérente, reconnue comme Top Employer.

Ce que j’ai aimé chez Pierre, c’est sa capacité à être à la fois pragmatique et inspirant. Il parle de l’humain avec la rigueur d’un ingénieur, mais aussi avec une vraie conviction de leader.

Un épisode riche en apprentissages pour toutes celles et ceux qui veulent faire des RH un vrai levier de transformation.