Ligeværdig - en samtale mellem Flemming Paasch og Ole Sønnichsen
Sound Producktion ApS
1 episodes
1 week ago
Flemming Paasch – ledelse med sund fornuft Flemming Paasch har i mange år insisteret på at drive virksomhed på en måde, der ikke lader sig måle i regneark eller tegnes i traditionelle organisationsdiagrammer. Hans ledelsesfilosofi bygger på lav magtdistance og ligeværdighed – hvor alle stemmer bliver hørt, også når beslutningerne er store og vigtige. Nogle kalder det feminint lederskab eller regenerativ ledelse. Flemming Paasch kalder det ganske enkelt sund fornuft. Det beviste han som stift...
All content for Ligeværdig - en samtale mellem Flemming Paasch og Ole Sønnichsen is the property of Sound Producktion ApS and is served directly from their servers
with no modification, redirects, or rehosting. The podcast is not affiliated with or endorsed by Podjoint in any way.
Flemming Paasch – ledelse med sund fornuft Flemming Paasch har i mange år insisteret på at drive virksomhed på en måde, der ikke lader sig måle i regneark eller tegnes i traditionelle organisationsdiagrammer. Hans ledelsesfilosofi bygger på lav magtdistance og ligeværdighed – hvor alle stemmer bliver hørt, også når beslutningerne er store og vigtige. Nogle kalder det feminint lederskab eller regenerativ ledelse. Flemming Paasch kalder det ganske enkelt sund fornuft. Det beviste han som stift...
Flemming Paasch – ledelse med sund fornuft Flemming Paasch har i mange år insisteret på at drive virksomhed på en måde, der ikke lader sig måle i regneark eller tegnes i traditionelle organisationsdiagrammer. Hans ledelsesfilosofi bygger på lav magtdistance og ligeværdighed – hvor alle stemmer bliver hørt, også når beslutningerne er store og vigtige. Nogle kalder det feminint lederskab eller regenerativ ledelse. Flemming Paasch kalder det ganske enkelt sund fornuft. Det beviste han som stift...
Ligeværdig - en samtale mellem Flemming Paasch og Ole Sønnichsen
Flemming Paasch – ledelse med sund fornuft Flemming Paasch har i mange år insisteret på at drive virksomhed på en måde, der ikke lader sig måle i regneark eller tegnes i traditionelle organisationsdiagrammer. Hans ledelsesfilosofi bygger på lav magtdistance og ligeværdighed – hvor alle stemmer bliver hørt, også når beslutningerne er store og vigtige. Nogle kalder det feminint lederskab eller regenerativ ledelse. Flemming Paasch kalder det ganske enkelt sund fornuft. Det beviste han som stift...