Kasvua ihmisenä ja johtajana kanssamme pohtivat kansanedustaja ja kyberturvallisuuden professori Jarno Limnell ja liiketoimintajohtaja Niraj Sood, CGI. 

Jarno ja Niraj ovat menestyviä ja esimerkillisiä johtajia! Tässä jaksossa he keskustelevat kanssamme siitä, mitä he ovat oivaltaneet enneagrammi -persoonallisuustyylimallin myötä itsestään sekä siitä, miten he näkevät oman kasvun ja hyvän johtajuuden.

3-tyylin johtajat ovat tunnetusti tehokkaita suorittajia ja saavat paljon aikaan. Kasvua tekevä 3-tyylin johtaja huomaa kirkkaammin tekemisen ja olemisen eroa ja osaa valita. Niraj kuvaa, miten suhtautuu tekemiseen eri tavalla kuin aiemmin:  "Minä pohdin ja järjestelen päässä, mitä pitää tehdä. Huomaan, että odotusarvot ovat liian korkeat, jolloin minä "resettaan", mitä pystyn oikeasti tekemään. Mietin realistisemmin ja etenen maltillisemmin." 

Jarno nostaa esiin sen, miten tärkeää suorittajalle on ihan olla vaan tekemättä mitään: "Minulla on välillä ihan oma viikonloppu. Vaimo hoitaa lapset ja minä lähden ihan itsekseni mökille, ja siellä en oikeesti tee töitä. Sitten saunon, lenkkeilen tai jopa ihan vaan olen. Se on minulla pysähtymisen paikka ja mistä saantaas energiaa."

Pitkällä olevat johtajat ja vaikuttajat panostavat itsetuntemukseen, erilaisuuden ymmärtämiseen ja ihmisenä ja johtajana kasvuun. 

Sekä Jarno että Niraj ovat tällaisia johtajia! Tässä podcast -sarjassa keskitymme yksilöiden ja tiimien kasvuun ja haluamme avata sitä huikeaa kasvutyötä, mitä vieraamme oman persoonallisuustyylin tai tiimityylin tuntemisen avulla tekevät.

Tervetuloa kuuntelemaan huippujohtajien mietteitä ihmisenä ja johtajana kasvusta!

*Tämä jakso on osa Leading Energy-podcastin Kasvu -sarjaa, jossa keskustelemme eri persoonatyylien ja tiimien kanssa kasvusta ja kehittymisestä. Sarja on jatkoa meidän ⁠Leading Energy-podcastin johtajatyyli-jaksoille⁠, joissa esittelemme perusasiat kustakin persoonallisuustyylistä johtajan roolin näkökulmasta. Nyt julkaistavassa Kasvu-sarjassa otetaan seuraava askel ja keskustellaan siitä, miten vieraamme hyödyntävät oman persoonallisuustyylin tai tiimityylin tuntemusta kasvussaan johtajana tai tiiminä.

Podcast-hosteina Heli Backman ja Nina Karlsson.