Und die beginnt immer bei einem selbst…
Heute im Interview mit Claudia Sendlbeck-Schickor. In dieser Podcast-Folge diskutieren Angelika und Claudia Sendlbeck-Schickor die wesentlichen Aspekte von Führung, insbesondere in Kanzleien. Claudia teilt ihre Erfahrungen und Einsichten über Selbstführung, Wertschätzung, Resilienz und die Bedeutung eines positiven Arbeitsumfelds für die Mitarbeiterbindung. Sie betont, dass gute Führung sowohl Selbstführung als auch die Führung von Mitarbeitern umfasst und dass Wertschätzung in der täglichen Kommunikation eine entscheidende Rolle spielt. Zudem gibt sie praktische Tipps zur Förderung von Resilienz und zur Schaffung eines positiven Arbeitsumfelds.
Claudia Sendlbeck-Schickor ist sehr erfolgreiche und bekannte Rechtsanwältin, Steuerberaterin, zertifizierte Resilienzberaterin, Coach, Speakerin und erfahrene Führungskraft mit 30 Jahren Erfahrung – davon 25 Jahre in leitenden Positionen in Kanzleien und Beratungsunternehmen. Sie unterstützt insbesondere Kanzleien, Beratungsunternehmen und deren Führungskräfte dabei, resiliente Strukturen aufzubauen, in denen Mitarbeiter bleiben, Verantwortung übernehmen und Begeisterung entwickeln.
Ihr praxiserprobter 5-Schritte-Ansatz schafft gesunde Arbeitskulturen mit spürbarem Mehrwert – menschlich wie wirtschaftlich. Was sie besonders macht: Sie vereint fachliche und betriebswirtschaftliche Expertise mit gelebter Lebenserfahrung, Empathie und kreativer Intuition. Ihr Fokus: Erfolg durch Resilienz und Begeisterung – klar, praxisnah und nachhaltig.
Kontaktdaten
Claudia Sendlbeck-Schickor
Steuern | Resilienz | Führung
www.sendlbeck.de
info@sendlbeck.de
https://www.linkedin.com/in/claudia-sendlbeck-schickor/
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