Por que libertar as pessoas do medo de se expressar é tão importante nas empresas? Nesse episódio, trazemos a abordagem de Amy Edmondson sobre o que é necessário para criar uma cultura de confiança, que promove a participação construtiva das pessoas no sucesso do negócio.

Para saber mais sobre o impacto do medo no comportamento do líder, leia o meu artigo sobre a perspectiva de Richard Barrett, no link:

https://www.shirleyortiz.com.br/como-voce-pode-derrubar-o-engajamento-e-abalar-a-performance-na-sua-empresa