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L’intelligence artificielle (IA) est souvent perçue comme une force disruptive, capable de remplacer des métiers entiers. Parmi les secteurs jugés vulnérables à cette révolution numérique, celui du conseil en entreprises suscite un débat intense. Pourtant, loin de simplement éliminer les consultants, l’IA transforme profondément leurs rôles, leurs méthodes et le modèle même de cette profession traditionnelle, imposant une adaptation rapide et radicale. Contrairement à l’idée d’un remplacement pur et simple, l’IA réinvente le conseil en amplifiant la valeur humaine au cœur du métier : la capacité à synthétiser des informations complexes, à prendre des décisions stratégiques éclairées et à accompagner le changement dans des contextes organisationnels de plus en plus complexes.