Wspólnie z Ewą Błaszczak pochyliliśmy się nad tematem cienia - części naszej psychiki, której nie chcemy widzieć. Zastanawialiśmy się, jak kluczowa jest jego rola w tworzeniu kultury „leader to leader”.

Opierając się na psychologii Junga, Ewa tłumaczy, jak nieświadome wzorce i archetypy kształtują nasze zachowania. Podkreśla, że ego to tylko mała część nas, a ponad 90% naszych działań wynika z ukrytych procesów. Zrozumienie i praca z tymi procesami pozwala na świadome zarządzanie swoimi emocjami, wzorcami i decyzjami, co jest niezbędne do budowania autentycznych liderów i efektywnej współpracy w organizacjach.