در این اپیزود ما با خانم ریحانه خلیل‌پور، مشاور و متخصص منابع انسانی در مورد OKR صحبت میکنیم. 

‎طبق معمول همه اپیزودها، ما اول داستان مهمونمون رو می‌پرسیم و بعد متمرکز میشیم روی موضوع این قسمت. از اهمیت OKR میگیم و نحوه بازبینی اون صحبت می‌کنیم. 

موضوع مشترک این فصل نوآوری!  

برخی از کلمات انگلیسی استفاده شده در این اپیزود:

failed: ناموفق

MBA: Master of Business Administration: کارشناسی ارشد مدیریت کسب‌وکار

OKR: Objectives and Key Results: اهداف و نتایج کلیدی

HR: Human Resources: منابع انسانی

PR: Public Relations: روابط عمومی

KPI: Key Performance Indicator: شاخص کلیدی عملکرد

quarter: بخش، مدت سه ماهه

adjustment: تنظیم

revised: تجدید نظر شده

sales: فروش

facilitate: تسهیل کند

progress report: گزارش پیشرفت

حامی‌های این اپیزود از فصل چهار کارکسب:

چارگون

اینستاگرام چارگون

آوات

اینستاگرام آوات

نواتل

اینستاگرام نواتل

راههای دنبال کردن ما:

وبسایت کارکسب

اینستاگرام کارکسب

توییتر کارکسب

کانال یوتیوب کارکسب

کانال تلگرام کارکسب

لینکدین کارکسب

اگر تمایل دارید از کار کسب حمایت مالی کنید اینجا

Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.