Jakten på det goda ledarskapet är mer än bara en podcast; det är en rörelse mot bättre ledarskap i Sverige. Varje vecka utforskar vi ledarskapsprinciper med landets mest framstående ledare, för att ge dig insikter och verktyg för att utveckla ditt eget ledarskap. Från praktiska råd till inspirerande berättelser, detta är din resurs för att bli den ledare du alltid velat vara. Anslut dig till oss för att skapa en framtid där effektivt och hållbart ledarskap är normen.
Vill du vara med och forma framtiden för svenskt ledarskap?
Anmäl ditt intresse eller nominera en person du tycker borde vara med i podden genom att maila anneli@alexanderholmberg.se
Är du nyfiken på ledarskap och vill utveckla dig som ledare?
Holmberg & Friends utvecklar och utbildar chefer och ledare i deras ledarskap. Vill du utveckla dig själv som ledare?
Besök www.holmbergandfriends.com för att läsa mer om vad vi erbjuder.
Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.
Jakten på det goda ledarskapet är mer än bara en podcast; det är en rörelse mot bättre ledarskap i Sverige. Varje vecka utforskar vi ledarskapsprinciper med landets mest framstående ledare, för att ge dig insikter och verktyg för att utveckla ditt eget ledarskap. Från praktiska råd till inspirerande berättelser, detta är din resurs för att bli den ledare du alltid velat vara. Anslut dig till oss för att skapa en framtid där effektivt och hållbart ledarskap är normen.
Vill du vara med och forma framtiden för svenskt ledarskap?
Anmäl ditt intresse eller nominera en person du tycker borde vara med i podden genom att maila anneli@alexanderholmberg.se
Är du nyfiken på ledarskap och vill utveckla dig som ledare?
Holmberg & Friends utvecklar och utbildar chefer och ledare i deras ledarskap. Vill du utveckla dig själv som ledare?
Besök www.holmbergandfriends.com för att läsa mer om vad vi erbjuder.
Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.
Vad händer när narcissismen tar sig in på arbetsplatsen?
När omtanke blir en fälla, tryggheten tystnar – och teamets energi sakta rinner ur?
Hur kan du som ledare se var gränsen går mellan det svåra och det toxiska?
I det här avsnittet möter vi Elena Hallin, regionchef på Sigma Technology, som delar sina erfarenheter av den dolda/sårbara narcissismen och toxiska beteenden i arbetslivet. Hon berättar om hur subtil manipulation, skuld och tyst bestraffning kan påverka även de mest välfungerande teamen – och varför empatiska ledare ofta är de som drabbas hårdast.
Nathalie och Elena fortsätter samtalet kring den den mörka triaden – narcissism, psykopati och machiavellism, om varningssignalerna i vardagen och hur vi kan skydda våra organisationer från destruktiva mönster. Men också om vägen tillbaka: hur man återuppbygger tillit, självkänsla och arbetsglädje när skadan redan skett.
Känner du igen dig och upplever att du själv sitter i en knepig situation med toxiska beteenden på din arbetsplats?
Hör av dig till oss.
Vill du arbeta förebyggande i din organisation?
Boka din plats på vår utbildning ”Mörka triaden” här: https://www.alexanderholmberg.com/darktriad
00.00 – Start
01:00 – När narcissismen tar sig in på arbetsplatsen
06:56 – Ledarskap, empati och trygghet
11:15 – När olikheter skapar styrka – och när de skapar otrygghet
16:03 – Den dolda narcissisten och de subtila tecknen
21:11 – När empatin blir en fälla
27:17 – Chefens ansvar och den mörka triaden
36:27 – Vägen tillbaka – att återbygga tillit och självkänsla
48:14 – Starka personer som måltavlor och vikten av kunskap
Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.