In un mondo in cui l'Intelligenza Artificiale rende accessibile quasi ogni contenuto, il valore si sposta dalla conoscenza alla saggezza. In questa puntata, Claudio Ricci e Luca Brizzi riflettono sul passaggio epocale dal knowledge work al wisdom work, esplorando le tre abilità chiave che faranno la differenza nei team e nelle organizzazioni del futuro: chiarezza emotiva, discernimento e connessione.Partendo da un articolo di Joe Hudson, analizziamo come l’IA stia ridefinendo il concetto di competenza e perché la qualità delle relazioni, delle decisioni e della presenza umana diventi sempre più strategica. Tra pratiche personali, leve organizzative e scelte di design, la puntata propone una nuova infrastruttura del lavoro ad alto impatto.Un episodio per chi guida team, progetta cultura aziendale o vuole costruirsi un vantaggio competitivo che nessuna macchina può replicare.