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FÜHREN ja - aber ANDERS
Peggy Kopkow
116 episodes
1 day ago
Um Menschen zu führen, braucht es keine 24/7 Anwesenheit oder Mikromanagement. Es braucht empathische, gesunde und zufriedene Führungskräfte, die mit Klarheit, Ruhe und Fokus ihr Team begleiten. Erst selbst Sauerstoffmaske auf und dann andere retten! Also weg von dem klassischen Manager:innenkonzept mit einer 60 h Woche voller Druck, Widerstand und bloßem Reagieren hin zu mehr Selbstbestimmung, Klarheit und dem proaktiven Angehen von Zielen. Besuch mich auf: www.peggykopkow.de.
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Um Menschen zu führen, braucht es keine 24/7 Anwesenheit oder Mikromanagement. Es braucht empathische, gesunde und zufriedene Führungskräfte, die mit Klarheit, Ruhe und Fokus ihr Team begleiten. Erst selbst Sauerstoffmaske auf und dann andere retten! Also weg von dem klassischen Manager:innenkonzept mit einer 60 h Woche voller Druck, Widerstand und bloßem Reagieren hin zu mehr Selbstbestimmung, Klarheit und dem proaktiven Angehen von Zielen. Besuch mich auf: www.peggykopkow.de.
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Folge 102 Wie Remote-Leadership ohne Mikromanagement gelingt
FÜHREN ja - aber ANDERS
34 minutes 11 seconds
2 months ago
Folge 102 Wie Remote-Leadership ohne Mikromanagement gelingt

Wie Führung gelingt, wenn Klarheit auf Distanz trifft – und Vertrauen mehr zählt als Präsenz.

In dieser Folge spreche ich mit Aline Klaus, Teamleiterin bei Diligent. Ihre Führungsreise beginnt in der Systemgastronomie – und führt sie heute in die internationale Sales-Leadership einer Tech-Company.

Wir sprechen über:
✅ Warum Remote-Führung vor allem eins braucht: Selbstdisziplin und Vertrauen
✅ Was Aline über echte Führung gelernt hat – von der Gastronomie bis ins C-Level
✅ Wie man in einem digitalen Arbeitsumfeld Verbindung und Wirksamkeit aufrechterhält
✅ Warum sich viele im Homeoffice nicht zu wenig, sondern zu viel ausbrennen
✅ Was Diligent als GRC-Plattform wirklich leistet – und wie Führung davon profitiert


📌 LinkedIn-Profil von Aline Klaus:
https://www.linkedin.com/in/aline-klaus-9084a81a5/


📌 Kostenloses Strategiegespräch mit mir:
https://calendly.com/kopkowpeggy/30min


📌 Vernetze dich mit mir auf LinkedIn
Ich teile dort regelmäßig Klartext für moderne Führung – zwischen Neuroleadership, Kommunikation und strategischer Wirksamkeit:
https://www.linkedin.com/in/peggy-kopkow/

⚡ Teilen & Kommentieren:
Du kennst jemanden, der Remote führt oder gerade selbst in Führung rutscht? Teile die Folge oder tagge die Person auf LinkedIn. Und: Lass mir gern deinen Gedanken zur Folge da – hier oder auf Spotify.

📢 Bewertung:
Wenn dir diese Episode gefallen hat, freue ich mich über deine ⭐ 5-Sterne-Bewertung bei Spotify oder iTunes. Damit hilfst du, Klartext in die Führungsetagen zu bringen. Danke dir!

🛑 Disclaimer:
Dieser Podcast dient der allgemeinen Information und ersetzt keine individuelle Beratung.

FÜHREN ja - aber ANDERS
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