15. októbra 2025 sa konal 15-ty ročník konferencie nielen o digitálnom vzdelávaní e-learnmedia CAFÉ. A boli sme pri tom – ako organizátori ;) ale aj účastníci. A preto si v dnešnej epizóde pripomenieme niekoľko myšlienok, ktoré nás zaujali a môžu byť prínosné pre vzdelávačov, ktorí sa zúčastniť nestihli. Na pomoc sme si privolali Juraja Gabrhela, CEO e-learnmedia a človeka, ktorý stál pri zrode konferencie.   Zdroje: https://www.e-learnmedia.sk/podcast - Zopár myšlienok z e-learnmedia CAFÉ 2025 Linkedin: e-learning žije!

Vytvoriť AI avatara je dnes záležitosť pár minút. Ale prinášajú títo virtuálni lektori skutočne niečo učeniu? V tejto epizóde sme sa pozreli na to, či majú AI avatari vo vzdelávaní zmysel a či mu náhodou ešte neškodia.   Zdroje: https://www.e-learnmedia.sk/podcast - Pomôžu nám AI avatari učiť sa? LinkedIn: e-learning žije!

Už mnoho rokov sa v kruhoch firemných vzdelávačov hovorí o vzdelávaní, ktoré je napojené na biznis, o prinášaní a preukazovaní hodnoty L&D a pod. Ale dajú sa naozaj dopady vzdelávania odmerať alebo nie?   Zdroje: https://www.e-learnmedia.sk/podcast - Dajú sa merať dopady vzdelávania? LinkedIn: e-learning žije!

Ako úspešne implementovať vzdelávacie technológie v organizáciách? Na túto tému napísal knihu Donald H Taylor – autor Global Sentiment Survey a organizátor konferencie Learning Technologies. Aj napriek tomu, že titul Learning Technologies in the Workplace sa pomaly blíži k svojím 10-tym narodeninám, sú v ňom cenné tipy, ktoré vieme využiť aj dnes.    Zdroj: https://www.e-learnmedia.sk/podcast - Vzdelávacie technológie na pracovisku LinkedIn: e-learning žije!

Po dlhšom čase sme sa pozreli na ďalšie mýty vo vzdelávaní. Tentokrát o tom, či sa treba učiť postupne a či ľuďom naozaj chýba motivácia na učenie sa.   Zdroje: https://www.e-learnmedia.sk/podcast - Mýty vo vzdelávaní 5 LinkedIn: e-learning žije!

Ako sa vzdeláva človek, ktorý nemôže využívať niektorý zo zmyslov (zrak, sluch, dotyk...) rovnako ako väčšina populácie? Je štúdium nášho e-learningu pre neho/ňu vôbec možné? A čo môžeme urobiť, aby sme to uľahčili čo najviac ľuďom? V dnešnej epizóde sme sa rozprávali o prístupnosti, alebo tzv. accessibility.   Zdroje: https://www.e-learnmedia.sk/podcast - Prístupný e-learning LinkedIn: e-learning žije!

...a vzdelávanie. Hovorí sa, že dnes je jedinou istotou zmena. Ako uľahčiť ľuďom prijatie zmien? Obzvlášť, keď môžu spôsobovať, že aj rozmýšľanie bolí...   Zdroje: https://www.e-learnmedia.sk/podcast - Zmena je život LinkedIn: e-learning žije!

Radšej sa nepozrieť na výsledok, akoby sme sa mali dozvedieť nepríjemnú správu? Aj vo firemnom vzdelávaní sa s tým stretávame. Avšak, ak sa nepozrieme na to, čo sa nepodarilo, tak sa len ťažko posunieme dopredu. A predsa o tom by malo byť vzdelávanie. Tak ako sa zbaviť obavy z výsledkov našej práce?   Zdroje: https://www.e-learnmedia.sk/podcast - Ako sa zbaviť strachu z feedbacku? LinkedIn: e-learning žije!

Pre tých, čo by sa v lete nudili a chceli čas tráviť rozvojom, prinášame piaty ročník letných inšpirácií – teda podcastov, kníh, aplikácií a iných zdrojov najmä z oblasti firemného vzdelávania. Pekné leto!   Zdroje: https://www.e-learnmedia.sk/podcast - Letné inšpirácie 5 LinkedIn: e-learning žije!

Zručnosti a s tým súvisiace vzdelávanie a talent manažment sú v poslednom čase na popredných miestach rebríčka Global Sentiment Survey, ale aj na popredných miestach v rámci konverzácií o rozvoji zamestnancov. Mali by sme zručnostiam/skillom venovať viac pozornosti, alebo radšej menej? Zdroje: https://www.e-learnmedia.sk/podcast - Skills-based learning - nutnosť alebo hype? LinkedIn: e-learning žije!

Aký je najlepší pomocník? Pochlebovač, alebo kritik? Dr. Philippa Hardman vo svojom článku hovorí o nebezpečenstvách príliš milej umelej inteligencie. Táto totiž väčšinou nepovie kritický názor, len preto aby sa nás potešila. Avšak na to, aby sme svoju prácu (ako tvorcovia vzdelávania) robili dobre, potrebujeme často počuť konštruktívnu kritiku a s nadhľadom ju prijať.    Zdroje: https://www.e-learnmedia.sk/podcast - Antagonistická AI LinkedIn: e-learning žije!

Checklisty, návody a AI asistenti sú skvelí pomocníci. Ale pri zložitých problémoch často nestačia. V tejto epizóde sa pozrieme na to, prečo si komplexné úlohy vyžadujú formálne vzdelávanie.   Zdroje: https://www.e-learnmedia.sk/podcast - Nie všetko si vygoogliš! LinkedIn: e-learning žije!

Aj tento rok sme tradične navštívili najväčšiu výstavu vzdelávacích technológií v Londýne: Learning Technologies 2025. Táto epizóda je pokračovaním EDUlivestreamu Kopec inspirace z veletrhu Learning Technologies, z ktorého sme si sem pozvali hostí tejto epizódy: Veroniku Něničkovú a Vaška Formánka z Educasoft Solutions. Pozreli sme sa hlavne na to, čo nám na výstave chýbalo a čo by sme tam chceli vidieť budúci rok.   Zdroje: https://www.e-learnmedia.sk/podcast - Čo sme (ne)videli na Learning Technologies 2025 LinkedIn: e-learning žije!

Odkedy je umelá inteligencia dostupná pre každého, visí nad nami, vzdelávačmi, otázka: Nahradí nás AI? prípadne Kedy nás nahradí AI? Na túto tému napísala Dr. Philippa Hardman článok s celkom povzbudivým názvom a tak sme sa naň pozreli bližšie.   Zdroje: https://www.e-learnmedia.sk/podcast - Evolúcia vzdelávačov LinkedIn: e-learning žije!

Niekedy vyrobíte krásny gamifikovaný e-learning a zamestnanec na to povie, že by si radšej preštudoval obyčajný a jednoduchý kurz. Kde je rovnováha medzi „zábavnosťou“ a jednoduchosťou? A je jeden z prístupov lepši ako druhý?   Zdroje: https://www.e-learnmedia.sk/podcast - Zábava vs. jednoduchosť LinkedIn: e-learning žije!

Aký význam má merať čas strávený vzdelávaním? Platí, že čím dlhšie sa učíme, tým viac sa naučíme? A ako sa vysporiadať so zákonnou požiadavkou na to, aby vzdelávanie trvalo určitý počet hodín?   Zdroje: https://www.e-learnmedia.sk/podcast - Čo znamená čas? LinkedIn: e-learning žije!

Už tretí rok sme sa pozreli na 2 svetové reporty o L&D, ktoré vychádzajú začiatkom roka. Aký bol minulý rok v L&D nám prezradí LinkedIn Workplace Learning Report. A to, čo nás zrejme čaká v tomto roku sa dozvieme z Global Sentiment Survey.   Zdroje: https://www.e-learnmedia.sk/podcast - Ako je na tom L&D v 2025? LinkedIn: e-learning žije!

V tejto epizóde nám Lukáš Bakoš porozprával o praktickej aplikácii umelej inteligencie, ktorú používajú v Maxman consultants – o AI avataroch a sparringpartneroch. Rozprávali sme sa o tom, ako a či to funguje a či nás (vzdelávačov) umelá inteligencia nahradí. Pozreli sme sa však aj na iné témy, akými je vzdelávanie manažérov aj študentov, firemná hierarchia, a vzdelávanie všeobecne.   Zdroje: https://www.e-learnmedia.sk/podcast - Sparring s AI a ďalšie vzdelávacie témy LinkedIn: e-learning žije!

V tejto epizóde sme sa pozreli na zopár vylepšení, ktoré v autorskom nástroji Articulate Rise pribudli natívne, ale aj na také, ktoré si tam vieme pridať externe ;)   Zdroje: https://www.e-learnmedia.sk/podcast - Vylepšený Articulate Rise LinkedIn: e-learning žije!

Tomáš Ervín Dombrovský, analytik pracovného trhu z Alma Career, sa s nami podelil o trendy súvisiace s firemným vzdelávaním, ktoré vychádzajú z prieskumov v ČR a SR za rok 2024. Že starnutie populácie je problém, je asi ľahko predstaviteľné. Ale kto by povedal, že problematická je nízka fluktuácia zamestnancov? A čo si z toho môžeme zobrať pre firemné vzdelávanie v roku 2025?   foto: Matěj Třešňák, archiv Alma Career   Zdroj: https://www.e-learnmedia.sk/podcast - Dáta pre firemné vzdelávanie 2025 LinkedIn: e-learning žije!