Sarah Sorhagen, Gründerin von FemPowerMentoring, spricht darüber, wie wichtig gezielte Förderung, sichere Räume und persönliche Vorbilder für den Weg von Frauen in Führung sind. Ihre Vision: Mentoring als Schlüssel zu echter Chancengleichheit. Doch was passiert, wenn Frauen immer noch auf „Zufall“ statt auf Struktur treffen? Hör dir hier die ganze Folge an!
All content for Diversity Insights by Barbara Lutz is the property of FKi - Frauen Karriere Index and is served directly from their servers
with no modification, redirects, or rehosting. The podcast is not affiliated with or endorsed by Podjoint in any way.
Sarah Sorhagen, Gründerin von FemPowerMentoring, spricht darüber, wie wichtig gezielte Förderung, sichere Räume und persönliche Vorbilder für den Weg von Frauen in Führung sind. Ihre Vision: Mentoring als Schlüssel zu echter Chancengleichheit. Doch was passiert, wenn Frauen immer noch auf „Zufall“ statt auf Struktur treffen? Hör dir hier die ganze Folge an!
Die Wirtschaft mit Diversität elektrifizieren - Diversity Insights mit Ana-Cristina Grohnert, Vorstandsvorsitzende der Charta der Vielfalt
Diversity Insights by Barbara Lutz
58 minutes
4 years ago
Die Wirtschaft mit Diversität elektrifizieren - Diversity Insights mit Ana-Cristina Grohnert, Vorstandsvorsitzende der Charta der Vielfalt
„Wertschätzung für jeden ist eine Grundhaltung. Wichtig ist für mich die Mehrheitsgesellschaft so zu transformieren, dass sie integrativ ist und nicht einzelne Gruppen zu bestärken, damit sie in der Mehrheitsgesellschaft überleben können“, so Ana-Cristina Grohnert in der neusten Folge der Diversity Insights. Zusammen mit Podcast-Host Barbara Lutz spricht die Vorstandsvorsitzende der Charta der Vielfalt über das gemeinsame Ziel ihrer beiden Initiativen, über ihre eigenen langjährigen Erf...
Diversity Insights by Barbara Lutz
Sarah Sorhagen, Gründerin von FemPowerMentoring, spricht darüber, wie wichtig gezielte Förderung, sichere Räume und persönliche Vorbilder für den Weg von Frauen in Führung sind. Ihre Vision: Mentoring als Schlüssel zu echter Chancengleichheit. Doch was passiert, wenn Frauen immer noch auf „Zufall“ statt auf Struktur treffen? Hör dir hier die ganze Folge an!