Det er ikke HELT uproblematisk at fortælle om sit bestyrelsesarbejde, men det behøver heller ikke at være decideret svært.

Det er ikke DET vigtigste i bestyrelsesarbejdet, at være formidlende, men det er absolut heller ikke ligegyldigt.

Og ikke mindst - det er stadig et kriminelt undervurderet redskab når man skal lande sig en bestyrelsespost.

Gæsten er Laura Vilsbæk, som udover at sidde i flere bestyrelser, er kendt for sin fremragende bog om bestyrelsesarbejdet: "Du behøver ikke hedde Jens og gå i jakkesæt"

Dagens episode er en samtale om den personlige profil og ambassadørskab når man sidder i en bestyrelse.

Det handler en smule om regler og kommunikativ kontrol, men faktisk mere om en ny type af bestyrelsesmedlem, hvor det at spørge, lytte og være nysgerrig er eftertragtede kompetencer.

Når du har lyttet og er blevet sulten efter at være et synligt bestyrelsesmedlem, så gå ind og sbonnér på Lauras podcast "Ny i bestyrelsen" https://www.nyibestyrelsen.dk/podcast

og følg Laura her: https://www.linkedin.com/in/lauravilsbaek/