Nyhtökaurasta tunnettu Maija Itkonen luotsaa nykyään Onego bioa, joka valmistaa kananmunaproteiinia ilman kanoja. Muotoilijataustainen Itkonen kokee, että nykyään hän muotoilee yrityksiä: määrittelee ja ratkoo ongelmia, etsii vaihtoehtoja sekä testaa ja iteroi niitä. Itkonen on vieraana Cofounderin jaksossa, jossa puhutaan myös esimerkiksi rahoituksen hankinnasta ja verkostojen tärkeydestä. Entä miksi yrittäjän kannattaa välttää identiteettinsä sitomista yritykseen liian tiukasti?
Tiesitkö, että Espoon Otaniemessä on Suomen oma “Piilaakso-kupla”? Hakkerihotelli FR8 kokoaa yhteen nuoret teknisen alan huippuosaajat ympäri maailmaa rakentamaan teknologisia läpimurtoja. FR8:ssa hulluimmatkin ideat voivat kasvaa ratkaisuiksi maailman isoihin ongelmiin. Mitä siellä tehdään, ja miksi maailman lupaavimmat osaajat hakeutuvat juuri FR8:ään? Tästä kuulet Cofounderin jaksossa, jossa vieraana on yksi ohjelman perustajista, Ernesti Sario. Hosteina Aki Soudunsaari ja Mirka Parenteau.
Suomalaisista yrityksistä voi tulla ostajia, ei vain ostettavia. Näin uskoo Teemu Kaltea, yrityskauppayrittäjä, startup-sijoittaja ja Rahoituskierros-podcastin host. Cofounderin tuore jakso on täynnä oivalluksia omistajuudesta, rahoituskierrosten onnistumisen aineksista ja exitistä, mutta ennen kaikkea siitä, miten yrityksen arvo oikeasti rakennetaan.
Jakso kannattaa kuunnella, jos olet kasvuyrittäjä, joka haluaa rakentaa yrityksestään aidosti arvokkaan ja jonain päivänä myös realisoida sen arvon. Hosteina Aki Soudunsaari ja Mirka Parenteau.
Higher Performance Academyn co-founderit Heikki Huovinen ja Josefiina Lahti eivät usko jatkuvaan suorittamiseen vaan inhimilliseen erinomaisuuteen, jonka aineksia ovat ajattelukunto, lepo ja merkityksellisyys. He halusivat yhdistää yrityksessään Heikin huippu-urheilutaustan ja Josefiinan kaupallisen taustan. Heikki on valmentanut mm. F1-maailmanmestari Sebastian Vetteliä ja Josefiina rakentanut liiketoimintaa nollasta listautumiseen. Tavoitteena ei ole tehdä ihmisistä supersuorittajia vaan auttaa heitä onnistumaan voimavaroista tinkimättä.
Tässä Cofounderi-jaksossa puhutaan siitä, miksi ajattelukunto vaikuttaa kaikkeen päätöksenteosta vuorovaikutukseen. Entä miten yrittäjä voi oppia epäonnistumaan?
Miltä tuntuu päästä maailman tunnetuimpaan startup-kiihdyttämöön, ja mitä siitä voi seurata? Cofounderin uuden jakson vieraana on Jaakko Rauhala, joka oli perustamassa Kapacity.io-energiateknologiayhtiötä. Yritys hyväksyttiin Y Combinatoriin vuonna 2021 ja myytiin alle neljä vuotta myöhemmin yhdysvaltalaiselle pörssiyhtiölle.
Jaakko kertoo, mitä intensiivinen kolmen kuukauden Y Combinator -jakso opetti startup-yrittäjyydestä, tekemisen rytmistä ja kunnianhimosta. Entä miksi markkinointi, viestintä ja asiakasymmärrys ratkaisevat kasvussa?
Kasvuyrityksen menestyksen perusta on sitoutuminen arvoihin. Tämän tietää kokemuksesta Petteri Lahtela, joka toimi pitkään Ouran perustaja-toimitusjohtajana. Ouran huikea menestys on syntynyt tinkimättömästä arvojohtamisesta. Arvot on testattu esimerkiksi tilanteessa, jossa toimitusjohtaja päätettiin erottaa yrityskulttuurin pelastamiseksi.
Tässä Cofounderin erikoisjaksossa Petteri kertoo Akille, miten hyvä tuotekokemus syntyy, miksi parhaat osaajat sitoutuvat arvoihin ja miksi kasvuyrityksen tulee valita myös sijoittajansa tarkasti. Jakso on tallennettu Springvestin kasvuyhtiöpäivässä toukokuussa 2025.
Uusi suomalaisstartup Elementic kehittää rakennusmateriaalia, joka ei tuota hiilipäästöjä vaan sitoo niitä. Startupin toimitusjohtajana on Valossasta ja Silo AI:stakin tuttu Ville Hulkko. Ville kertoo Cofounderissa, miten hänen tiensä kohtasivat rakennusmateriaalien kehittäjien kanssa ja miten Elementic pääsi erittäin kilpailtuun EIC Accelerator -rahoitusohjelmaan.
Jaksossa keskustellaan myös siitä, miksi deeptech-yritys tarvitsee palveluliiketoimintaa. Entä miten Ville on oppinut, että hyvä pitch ei vielä tarkoita hyvää bisnestä? Hosteina Aki Soudunsaari ja Mirka Parenteau.
Yrittäjyys ei ole vain voittojen tavoittelua vaan myös itsensä etsimistä. Sarjayrittäjä Ronny Eriksson on saanut urheilukentiltä oppeja yrittäjyyteen, mutta hänen on täytynyt myös oivaltaa, missä nämä maailmat eroavat. Miksi koripalloon kuuluvat nopeat liikkeet eivät aina toimi yritystoiminnassa, jossa asioiden rakentamiseen tarvitaan aikaa? Miten löytää tasapaino, kun innostuu monesta mutta fokustakin tarvitaan?
Cofounderin jaksossa sukelletaan syvälle yrittäjän identiteettiin sekä siihen, mistä on kyse Ronnyn tuoreimmassa projektissa, kesäkuussa Helsingissä järjestettävässä ODDfestissa. Hosteina Aki Soudunsaari ja Mirka Parenteau.
Miljardin euron liikevaihto pitkälti kassavirtarahoitteisesti. Tämä on mahdollista, mutta ei kivutonta. Cofounderin jaksossa Frameryn perustaja ja toimitusjohtaja Samu Hällfors kertoo, miten yhtiön poikkeuksellinen kasvu on rakentunut asiakasymmärryksen varaan. Vaikeimpinakin hetkinä ratkaisu ei ole löytynyt rahoituksesta vaan selvästä suunnasta, korkeasta laadusta ja käyttäjän tarpeiden tunnistamisesta. Kuuntele kasvutarina siitä, miten äänieristettyjä työtiloja tarjoava suomalainen yritys asetti uuden standardin globaalille toimitilamarkkinalle! Hosteina Aki Soudunsaari ja Mirka Parenteau.
Miles Teller ja Rickie Fowler osakkaina. Kim Kardashianilta ilmaista somenäkyvyyttä. Yhdeksännumeroinen liikevaihtotavoite tälle vuodelle. Miten suomalainen lonkero on valloittanut Amerikan?
The Long Drink Companyn tarina alkaa opiskelija-asunnosta, jossa kolme konsulttitaustaista nuorta sekoittaa giniä greippilimuun. Pian he pitchaavat lonkeroa New Yorkissa ilman brändiä tai jakelijaa. Nyt yhtiöllä on laaja jakeluverkosto ympäri Yhdysvaltoja, ja sen nimi näkyy monien huippujulkkisten laseissa ja sijoitussalkuissa. The Finnish Long Drink on kasvanut yhdeksi kansainvälisesti tunnetuimmista suomalaisista alkoholibrändeistä.
Cofounderin jaksossa luodaan katsaus The Long Drink Companyn menestyksen reseptiin ja kasvun matkaan. Sakari Manninen, Ere Manner ja Mikael Taipale kertovat kenttämyynnin raadollisuudesta ja kasvun käännekohdista. Entä millainen saavutus on se, että onnistuu aloittamaan New Yorkista? Hostina Aki Soudunsaari.
Tutkijataustainen sarjayrittäjä ja Sulapacin perustaja Suvi Haimi uskoo, että yrittäjyys on tehokkain keino ratkaista isoja yhteiskunnallisia ongelmia. Tutkijana hän turhautui siihen, että suurin osa ajasta kului rahoituksen hakuun tutkimuksen sijaan. Sulapacin toimitusjohtajana ja nyt hallituksen puheenjohtajana Suvi on päässyt vaikuttamaan globaaliin muovijäteongelmaan aina EU-lainsäädäntöön asti.
Cofounderin jaksossa puhutaan siitä, miksi kestävään kehitykseen tarvitaan yrityksiä ja mitä startupien pitäisi ymmärtää regulaatiosta. Entä miten Suvin uusi startup Kuurai vauhdittaa kestävää kehitystä datan avulla?
Hosteina Aki Soudunsaari ja Mirka Parenteau.
Kun kasvuyrittäjä tekee exitin, alkaa uusi tarina, jossa on aika antaa omastaan. Tätä painottaa Mikko Nurminen, joka on sarjayrittäjä ja mm. FIBAn vuoden sijoittaja. Hän oli perustamassa Kotisivukonetta, rakentamassa lähes yksisarvikseksi arvotetussa Hostawayta ja on nyt siirtymässä operatiivisesta roolista founder-omistajaksi. Taustalle vetäytymisen sijaan Mikko haluaa laittaa hyvän kiertämään.
Millaisilla tavoilla Mikko tukee uuden sukupolven yrittäjiä ja sijoittajia? Entä miksi kaikki Hostawayn työntekijät saivat optioita? Cofounderin jaksossa puhutaan siitä, miten menestys kanavoidaan toisten kasvun tueksi. Hosteina Aki Soudunsaari ja Josephine Benzie.
Founder voi pysyä toimitusjohtajana vain, jos hän on siihen paras valinta – ei siksi, että hän on ollut mukana alusta asti. Mikael Rautanen on johtanut analyysipalveluyhtiö Inderesiä sen perustamisesta lähtien. Hän ei kuitenkaan pidä rooliaan itsestäänselvyytenä vaan arvioi jatkuvasti, onko juuri hän oikea henkilö yhtiön seuraavaan kehitysvaiheeseen.
Miten Inderesin yrityskulttuuri on säilynyt kasvun eri vaiheissa? Entä millaisia pohdintoja vuoden 2021 listautuminen aiheutti? Cofounderin uusimmassa jaksossa puhutaan muun muassa johtajuuden evoluutiosta vauhdikkaasti kasvavassa yhtiössä. Hosteina Aki Soudunsaari ja Mirka Parenteau.
Nuoruus voi olla kilpailuetu sijoittamisessa. Tämän on huomannut 25-vuotias Antonia Eneh, joka luotsaa Suomen ensimmäistä opiskelijavetoista pääomasijoitusrahastoa, Wave Venturesia. Wave sijoittaa aivan alkuvaiheessa Z-sukupolven lupaavimpiin startupeihin. Antonia pitää myös omaa opiskelijastatustaan etuna: yliopistoyhteisössä ja kursseilla näkee, miten ihmiset toimivat, ja pystyy tunnistamaan tulevaisuuden tähdet jo ennen muita.Miltä seuraavan sukupolven yrittäjyys näyttää, ja miksi juuri Z-sukupolvi on tärkeässä roolissa Suomen tulevaisuudessa? Muun muassa tästä jutellaan Cofounderin jaksossa, jossa Antonia on vieraana.
Kasvuyrittäjä ei voi koskaan jäädä täysin tyhjin käsin. Näin ajattelee sarjayrittäjä Charlotta Topelius, joka vaikuttaa nykyään terveysteknologiayhtiö CurifyLabsissa. Olipa kasvuyrityksen tarinan lopetus mikä tahansa, yrittäjä vähintään oppii jotain, mikä voi kantaa hedelmää myöhemmin.
Charlotalle yrittäjyys on ollut päivänselvä valinta. Mistä varmuus kumpuaa? Tästä jutellaan Cofounderin jaksossa, jossa hän on vieraana. Hosteina Aki Soudunsaari ja Mirka Parenteau.
Yrityksen kasvattamiseen ei riitä intohimo yrittäjyyttä kohtaan. Tärkeämpää on tunnistaa ongelma, jonka haluaa ratkaista yritystoiminnallaan, sanoo sarjayrittäjä ja pääomasijoitusyhtiö Failup Venturesin perustaja Topias Soininen.
Trendikkyyden tavoittelu tai pelkkä kunnianhimo eivät kanna haasteiden yli. Ratkaisevia ovat intohimo yrityksen missiota kohtaan ja halu luoda uutta. Mitä kaikkea Topias on oppinut matkan varrella? Tästä keskustellaan Cofounderin jaksossa, jossa hän on vieraana. Hosteina Aki Soudunsaari ja Mirka Parenteau.
Cofounderi on startupin tärkein rekrytointi. Näin sanoo Niko Karstikko, joka on perustanut esimerkiksi teknologiavetoisen majoitusalan yrityksen BobW:n. Nikon mukaan cofoundereiden on täydennettävä toistensa osaamista, sillä liian samanlaiset perustajat voivat jäädä jumiin samoihin ongelmiin. Mitä Niko on oppinut yhteistyöstä ja päätöksenteosta yrittäjänä? Muun muassa tästä puhutaan Cofounderin uusimmassa jaksossa. Hosteina Aki Soudunsaari ja Mirka Parenteau.
Yrittäjyys vaatii usein rohkeutta hypätä syvään päähän – suoraan vaikeisiin tilanteisiin, joissa on opittava jopa pakon edessä. Sarjayrittäjä-sijoittaja Jyri Engeström ajattelee, että tämä "trial by fire" -kokemus muovaa yrittäjän taitoja ja resilienssiä.
Yrittäjyyden ei kuitenkaan aina tarvitse olla näin rankkaa. Millaista tukea yrittäjät tarvitsevat, jotta aloittaminen ja jatkaminen onnistuvat ja Suomeen saadaan lisää laadukkaita kasvuyrityksiä? Entäpä millaista asennemuutosta suomalainen yhteiskunta tarvitsee?
Muun muassa tästä jutellaan Cofounderin uudessa jaksossa, jossa Jyri on vieraana. Hosteina Aki Soudunsaari ja Mirka Parenteau.
Johtajan tärkein tehtävä on poistaa esteitä ja tarjota resursseja tiimin tavoitteiden saavuttamiseksi. Näin ajattelee johtamisen asiantuntija ja suorahakuyritys Chiefin toimitusjohtaja Hannu-Matias Nurmi, joka on yhdistänyt urallaan syvällisen ihmistuntemuksen ja strategisen ajattelun. Modernin toimitusjohtajan työssä toimii parhaiten palveleva asenne – sekä henkilöstön että omistajien suuntaan.
Mitä tämä asenne vaatii käytännössä? Ja mitä tehdä, kun eri osapuolten odotukset ovat ristiriidassa? Tästä keskustellaan Cofounderin jaksossa, jossa Hannu-Matias kertoo Aki Soudunsaarelle ja Mirka Parenteaulle myös Chiefin synnystä. Entä mitä hyötyä teologitaustasta on nykytyössä?
Miten perustaa kosmetiikkabrändi kilpailulle alalle täysin nollasta – ja myydä varasto loppuun kahdessa päivässä? Korealaista kosmetiikkaa edustavan Smuuti Skinin perustaja Jenni Ahokas tietää vastauksen. Jenni korostaa verkostoja, jotka joskus löytyvät lähempää kuin arvaakaan. Esimerkiksi Smuutin tuotteiden pääsy Prisman valikoimiin liittyi hänen isäänsä, joka työskenteli kauppaketjussa. Yhteys korealaisiin kosmetiikkatoimittajiin syntyi taas ystävän kautta. Mitä tehdä, kun kysyntä ylittää ennusteet ja varasto tyhjenee hetkessä kuukausiksi? Tästä ja muista yrittäjämatkan vaiheista kuulet Cofounderin uusimmassa jaksossa, jossa Jenni on vieraana. Hosteina Aki Soudunsaari ja Mirka Parenteau.
