Onze werkomgeving verandert voortdurend, waardoor het aanpassingsvermogen van werknemers onmisbaar wordt voor het succes van organisaties. Waarom vinden werkgevers aanpassingsvermogen zo belangrijk? Hoe groot is het aanpassingsvermogen van je werknemers en/of teams? Hoe breng je dit in kaart? Je hoort het in deze podcast, toekomstgericht én gebaseerd op feiten, met Kathleen Vangronsvelt en Hannelore Van Meldert van Acerta
All content for Acerta is the property of Acerta and is served directly from their servers
with no modification, redirects, or rehosting. The podcast is not affiliated with or endorsed by Podjoint in any way.
Onze werkomgeving verandert voortdurend, waardoor het aanpassingsvermogen van werknemers onmisbaar wordt voor het succes van organisaties. Waarom vinden werkgevers aanpassingsvermogen zo belangrijk? Hoe groot is het aanpassingsvermogen van je werknemers en/of teams? Hoe breng je dit in kaart? Je hoort het in deze podcast, toekomstgericht én gebaseerd op feiten, met Kathleen Vangronsvelt en Hannelore Van Meldert van Acerta
De arbeidsmarkt is constant in beweging. Niet alleen zijn er technologische ontwikkelingen die voor uitdagingen zorgen, ook maatschappelijke tendensen dwingen jou en je werknemers tot flexibiliteit. Die flexibiliteit kan je bereiken als je werknemers inzet op hun talenten. Reken op de kracht van talent voor een toekomstgericht hr-beleid.
Acerta
Onze werkomgeving verandert voortdurend, waardoor het aanpassingsvermogen van werknemers onmisbaar wordt voor het succes van organisaties. Waarom vinden werkgevers aanpassingsvermogen zo belangrijk? Hoe groot is het aanpassingsvermogen van je werknemers en/of teams? Hoe breng je dit in kaart? Je hoort het in deze podcast, toekomstgericht én gebaseerd op feiten, met Kathleen Vangronsvelt en Hannelore Van Meldert van Acerta
