Home
Categories
EXPLORE
True Crime
Comedy
Society & Culture
Business
News
Sports
TV & Film
About Us
Contact Us
Copyright
© 2024 PodJoint
00:00 / 00:00
Sign in

or

Don't have an account?
Sign up
Forgot password
https://is1-ssl.mzstatic.com/image/thumb/Podcasts116/v4/8b/90/f4/8b90f448-bf1a-da4f-e4f0-96c66fbce8a2/mza_6805245412345272694.jpg/600x600bb.jpg
9 tot 5 Podcast
9 tot 5 Podcast | Recht in je Oor
71 episodes
2 weeks ago
9 tot 5 - De Arbeidsrechtpodcast. Stakende stuurlui, bestuurders-met-bonussen, curieuze concurrentiebedingen en onbetaald overwerk. Elke twee weken. Altijd actueel en praktisch.
Show more...
Education
Business
RSS
All content for 9 tot 5 Podcast is the property of 9 tot 5 Podcast | Recht in je Oor and is served directly from their servers with no modification, redirects, or rehosting. The podcast is not affiliated with or endorsed by Podjoint in any way.
9 tot 5 - De Arbeidsrechtpodcast. Stakende stuurlui, bestuurders-met-bonussen, curieuze concurrentiebedingen en onbetaald overwerk. Elke twee weken. Altijd actueel en praktisch.
Show more...
Education
Business
https://is1-ssl.mzstatic.com/image/thumb/Podcasts116/v4/8b/90/f4/8b90f448-bf1a-da4f-e4f0-96c66fbce8a2/mza_6805245412345272694.jpg/600x600bb.jpg
Aflevering 60 - Alles wat je moet weten over de Richtlijn Loontransparantie
9 tot 5 Podcast
26 minutes 31 seconds
6 months ago
Aflevering 60 - Alles wat je moet weten over de Richtlijn Loontransparantie
In podcast 60 gaan Michiel Koole, Myrthe van den Heuvel en Jet Stolk in gesprek over de Richtlijn Loontransparantie, die beoogt de loonkloof tussen mannen en vrouwen te dichten. Wat staat werkgevers te wachten? Wat zijn hun verplichtingen, en wat zijn de acties die werknemers kunneninstellen? Er is veel werk aan de winkel, zoveel is inmiddels wel duidelijk, ook voor kleinere werkgevers! Bronnen afleveringWet implementatie van Richtlijn loontransparantie mannen en vrouwen [Keten ID WGK 025384] inclusief Memorie van Toelichting
9 tot 5 Podcast
9 tot 5 - De Arbeidsrechtpodcast. Stakende stuurlui, bestuurders-met-bonussen, curieuze concurrentiebedingen en onbetaald overwerk. Elke twee weken. Altijd actueel en praktisch.