見人就是矯情,那真誠的矯情呢?
見人說人話,說得好聽、入耳一點,何嘗不是一種矯情?
用聊天的方式,了解待人接物與應對進退。
不論在職場亦或在生活當中,這都是重要卻常被忽略的軟實力。
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見人就是矯情,那真誠的矯情呢?
見人說人話,說得好聽、入耳一點,何嘗不是一種矯情?
用聊天的方式,了解待人接物與應對進退。
不論在職場亦或在生活當中,這都是重要卻常被忽略的軟實力。
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這一集,我們聊的不只是提問與表達,而是:「如何活出自己的節奏與觀點。」
從不被鼓勵發問的童年,到自主學習的選擇,從工作裡的信任經營,到比賽中學會轉念與突破。
在華人文化裡長大的我們,常常不被允許提問,甚至被視為「不乖」。
但提問,其實是我們在練習相信自己的觀點,也是在關係中練習說話的勇氣。
今天,我們談到從不敢發聲,到學會自我表達的過程;也聊在工作與生活裡,如何建立一段「舒服的信任關係」。
沒有誰天生會提問、會溝通,那是一種對生活的敏感度——你感受到得越多,才能活得越真實。
如果你曾懷疑自己的慢、自己的怪、自己的不一樣——這一集是送給你的溫柔陪伴與底氣提醒。
留言告訴我你對這一集的想法: https://open.firstory.me/user/cm5bwn3p702a901vqezrg8h1v/comments