【今回の内容】
お題「チームマネジメントとまちづくり」
一人でできることは少ない/一年に一回の面談/身の上話も聞く/チーム作りの上でもプライベートのことは大事/面談は雇用主・スタッフの両者の合意を得る場/契約条件を満たせば過度な期待はしない/まちづくりは明確な正解がない/家族も組織のひとつ/家庭内のタスクを分配する/組織もひとつの生き物/組織は意思を持つ/組織の体調を見る/メンバーの顔色を見る/組織は意思を持つが、言葉は喋らない/期待をするなら条件を言葉で伝えて合意する/
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