我是一位年過 40 的職場大叔 Alex，在經歷九次轉職的職涯選擇上，有諸多不同的體會與多樣的觀察。作為高敏大叔，熱衷建立有意義的人際鏈結，累積超過 100 小時的職涯諮詢經歷，無論是剛出社會的新鮮人、職涯三到五年的迷惘期、或是步入中年的家庭與職場的拉扯，我都扮演著傾聽與分享的角色，讓彼此有機會往前邁開關鍵的一步。
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我是一位年過 40 的職場大叔 Alex，在經歷九次轉職的職涯選擇上，有諸多不同的體會與多樣的觀察。作為高敏大叔，熱衷建立有意義的人際鏈結，累積超過 100 小時的職涯諮詢經歷，無論是剛出社會的新鮮人、職涯三到五年的迷惘期、或是步入中年的家庭與職場的拉扯，我都扮演著傾聽與分享的角色，讓彼此有機會往前邁開關鍵的一步。
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在這集中，我以尤瓦爾·哈拉瑞的新作《連結》為核心，分享了我對資訊流動的深度觀察。從我在政大資管系的求學經歷談起，延伸到工程師、行銷、商務等不同職涯階段，爬梳了資訊如何影響我們的思維與決策。我特別想談談在這個AI時代，我們該如何避免「天真的資訊觀」，以及如何在資訊爆炸的時代保持「獨立思考」。這集不只是一場讀書心得，也是我個人對現代社會資訊傳播模式的深度剖析。
在職場上，從程式碼到商業溝通，本質上都是在處理資訊的流動，而如何在這個過程中保持清晰的判斷力，是每個職場工作者都需要思考的課題。
#資訊時代 #思辨能力 #連結 #哈拉瑞 #職場思維 #資訊素養 #AI時代 #獨立思考 #資訊判讀 #職場溝通
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