在少子化嚴重、招募越來越困難的時代，企業該如何有效解決短期人力需求，同時又能控制人力成本？ 本集《救救菜經理》邀請到 傑報人力資源服務集團 人才服務部經理 Wilson，分享 20 多年 HR 實戰經驗，帶大家深入了解 短期派遣的優勢、如何透過「報班系統」讓找工作像訂房一樣簡單，以及 日領薪水模式如何吸引不同世代的人才。 如果你正為 人力不足、招聘難題或 彈性用工管理頭痛，這一集你一定不能錯過！ 精華時間軸 02:45 企業如何在短時間內降低人力成本？──短期派遣的解方 03:40 誰最適合做派遣？學生、上班族、副業族全都能加入 07:05 用 LINE 群組與報班系統快速媒合人才的實務案例 08:50 報班系統像訂房網站？找工作也能一鍵預約 12:16 從月結到日領：年輕世代的工作期待大不同 15:00 報班系統 2.0 功能升級，讓人才與企業雙贏 16:40 下班就能立刻領薪？滿足即時收入需求 18:00 真實案例：有人靠短期派遣，短短幾天賺進萬元 21:13 為什麼系統化管理是企業避免招募混亂的關鍵 -- Hosting provided by SoundOn