Реалии рынка влияют не только на объемы работы и процессы создания креатива, но и на баланс сил в команде. Соотношение штата к аутсорсу продолжает сокращаться, а большая часть исполнителей работает на фрилансе. Это рабочая модель или нет? Антон и Лина делятся мыслями о формировании команды. Каких специалистов стоит набирать в штат? Сколько вообще должно быть человек в команде? И как команда влияет на ваш бизнес в долгосрочной перспективе?  Проект сделан студией подкастов «Терменвокс». Подписывайтесь на соцсети студии, чтобы ничего не пропустить: Телеграм https://t.me/terminvox  VK https://vk.com/terminvox.podcast Запрещенная соцсеть https://www.instagram.com/terminvox.podcast/ И на агентство Антона «C-rave»: Телеграм https://t.me/crave_smm  Сайт https://c-rave.ru  Больше проектов от студии «Терменвокс» можно найти здесь https://taplink.cc/terminvox.podcast. По вопросам рекламы пишите на adv@terminvox.ru, по остальным — на podcasts@terminvox.ru

Если хочешь работать в креативе, то готовься балансировать между клиентами и коллегами. Причем надо не потерять ни первых, ни вторых, а еще в выручке не просесть. Можно ли подружить все составляющие без рисков для бизнеса (и здоровья)?  Антон и Лина рассуждают, как сбалансировать заботу о сотрудниках и хорошую репутацию перед клиентами? Нужна ли внутренняя политика по взаимодействию с заказчиками? И всегда ли клиент прав? Проект сделан студией подкастов «Терменвокс». Подписывайтесь на соцсети студии, чтобы ничего не пропустить: Телеграм https://t.me/terminvox  VK https://vk.com/terminvox.podcast Запрещенная соцсеть https://www.instagram.com/terminvox.podcast/ И на агентство Антона «C-rave»: Телеграм https://t.me/crave_smm  Сайт https://c-rave.ru  Больше проектов от студии «Терменвокс» можно найти здесь https://taplink.cc/terminvox.podcast. По вопросам рекламы пишите на adv@terminvox.ru, по остальным — на podcasts@terminvox.ru

Бытует мнение, что творческие люди крайне свободолюбивы, поэтому менеджерить их — себе дороже. А руководить ими могут только исключительные личности. Но так ли это на самом деле? Антон и Лина развенчивают мифы и рассуждают о специфике управления креативными командами. Чем они отличаются от айтишников? Какие качества нужны лидеру креаторов? И креатив это в итоге про хаос или про структуру?  PAEI-тест Ицхака Адизеса: https://paei.denero.ru/#test  Проект сделан студией подкастов «Терменвокс». Подписывайтесь на соцсети студии, чтобы ничего не пропустить: Телеграм https://t.me/terminvox  VK https://vk.com/terminvox.podcast Запрещенная соцсеть https://www.instagram.com/terminvox.podcast/ И на агентство Антона «C-rave»: Телеграм https://t.me/crave_smm  Сайт https://c-rave.ru  Больше проектов от студии «Терменвокс» можно найти здесь https://taplink.cc/terminvox.podcast. По вопросам рекламы пишите на adv@terminvox.ru, по остальным — на podcasts@terminvox.ru

Есть парадокс: с одной стороны сфера креатива требует от своих участников широкого портфолио, но с другой — она состоит преимущественно из молодых и зелёных специалистов. Соответственно, вопрос: насколько всё-таки важен опыт?  Антон и Лина обсуждают, что их бесит в миллениалах и почему хейтят зумеров, а еще пытаются понять, как новое поколение меняет корпоративную культуру и чем это грозит мастодонтам индустрии.  Слушайте подкаст «Черный лебедь»: https://podcast.ru/1680772889  Проект сделан студией подкастов «Терменвокс». Подписывайтесь на соцсети студии, чтобы ничего не пропустить: Телеграм https://t.me/terminvox  VK https://vk.com/terminvox.podcast Запрещенная соцсеть https://www.instagram.com/terminvox.podcast/ И на агентство Антона «C-rave»: Телеграм https://t.me/crave_smm  Сайт https://c-rave.ru  Больше проектов от студии «Терменвокс» можно найти здесь https://taplink.cc/terminvox.podcast. По вопросам рекламы пишите на adv@terminvox.ru, по остальным — на podcasts@terminvox.ru

Жить в эпоху быстро меняющихся технологий и так не просто, а работать — еще сложнее. Каждый день появляются новые требования, запросы и ограничения, а угроза заменить всех креаторов ИИ висит над нами как дамоклов меч. В таких условиях мотивация работать машет нам ручкой.Как меняются приоритеты в креативных проектах сегодня? Заменят ли нас ИИ и что будет с оригинальным продуктом? И как нам все же мотивировать себя? Разбираемся в первом выпуске. Проект сделан студией подкастов «Терменвокс». Подписывайтесь на соцсети студии, чтобы ничего не пропустить: Телеграм https://t.me/terminvox  VK https://vk.com/terminvox.podcast Запрещенная соцсеть https://www.instagram.com/terminvox.podcast/ И на агентство Антона «C-rave»: Телеграм https://t.me/crave_smm  Сайт https://c-rave.ru  Больше проектов от студии «Терменвокс» можно найти здесь https://taplink.cc/terminvox.podcast. По вопросам рекламы пишите на adv@terminvox.ru, по остальным — на podcasts@terminvox.ru

Актуальными могут быть не только тренды, но и общие боли тех, кто с этими трендами работает.По крайней мере, так считают ведущие подкаста «Рабочая тема». Поэтому они хотят разобраться, как креативная индустрия работает сегодня, с какими сложностями сталкивается и что её ждет впереди.Премьера — 8 октября. Проект сделан студией подкастов «Терменвокс». Подписывайтесь на соцсети студии, чтобы ничего не пропустить: Телеграм https://t.me/terminvox  VK https://vk.com/terminvox.podcast Запрещенная соцсеть https://www.instagram.com/terminvox.podcast/ Больше проектов от студии «Терменвокс» можно найти здесь https://taplink.cc/terminvox.podcast. По вопросам рекламы пишите на adv@terminvox.ru, по остальным — на podcasts@terminvox.ru