Мы находимся в переходном состоянии. Меняется все вокруг, включая и подходы к найму, управлению командами, в дело вступают новые форматы занятости. Люди хотят больше времени уделять себе и своей семье. Работу важно выстраивать вокруг своего интереса, а не наоборот. И глобально - "надо" уже плохо работает. Необходимость в лидерах нового времени возрастает. Руководители, раздающие указания и приказы, пора постоять в сторонке ;) Обо всем этом, о том будет у нас шестидневка или нет, сколько осталось работать миллениалам и про зумеров поговорим в новом выпуске подкаста "Зона ответственности" с HR директором СберМаркетинга, Надеждой Козловой. Подписывайтесь на канал, приходите в Телеграм и другие соцсети. Телеграм: https://t.me/anya_nigiar Надежда Козлова: Телеграм (здесь же набор в группу Нади): https://t.me/grupp_analys