Von Patenschaft zu Perspektive: Petra Berner & Frank Thomsen über den Wandel in der Entwicklungsarbeit und Führung. In der zweiten Episode von unserem WVD SPECIAL "Generationen im Wandel" sprechen mein Co-Host Carsten Bergmann und ich, mit Petra Berner und Frank Thomsen (Vorstandsmitglieder von Plan International Deutschland e.V.) über die Zukunft der Entwicklungszusammenarbeit. Ein Gespräch über Verantwortung, Hoffnung und Wandel – und darüber, wie Mädchenförderung, Digitalisierung und Partnerschaften die Arbeit von NGOs neu definieren. Wir sprechen über: 🌍 sinkende Geburtenraten und wachsende Bildungschancen 👧 die Kraft von Patenschaften und langfristiger Hilfe 💡 ein neues Narrativ: weg von der Krise – hin zu Zuversicht und Wirkung Wer verstehen will, wie echte Entwicklung entsteht – und warum es wichtig ist, Erfolge zu feiern, der sollte in diese Folge reinhören, denn Petra und Frank sind in Ihrer Rolle ein wahres Vorbild!

In dieser Episode von WVD "Generationen im Wandel" spricht Martin Kind über seine beeindruckende Reise als Unternehmer. Er erzählt, wie er KIND zu einem der führenden Unternehmen seiner Branche machte, welche Entscheidungen ihn geprägt haben – und warum Vernunft und Emotion für ihn immer zusammengehören. Im Gespräch geht es um Nachfolge, Verantwortung und den Verkauf des Familienunternehmens – ein Schritt, der nicht nur wirtschaftlich, sondern auch persönlich bedeutend war. Martin Kind teilt seine Erfahrungen über Fehler, Lernprozesse, Marktveränderungen und die Bedeutung, klarer Ziele und Zukunftsorientierung. Ein ehrliches, reflektiertes Gespräch über Unternehmertum, Wandel und den Mut, neu zu beginnen.

Willkommen zur neuen Staffel von Generationen im Wandel! Gemeinsam mit meinem Co-Host Carsten Bergmann starten wir in eine zweite Staffel voller spannender Einblicke, ehrlicher Perspektiven und inspirierender Geschichten über Wandel, Verantwortung und Zukunftsfähigkeit. Nach einer ersten Staffel, in der wir den Fokus klar auf Familienunternehmen gelegt haben, geht es jetzt eine Ebene weiter: Wir schauen auf die nächste Generation – auf Menschen und Organisationen, die gerade dabei sind, Verantwortung zu übernehmen, Strukturen zu verändern und Unternehmen und Organisationen neu zu denken. In dieser Auftaktfolge sprechen wir über unsere Learnings aus Staffel 1, die größten Herausforderungen für Unternehmen heute – von digitaler Transformation bis Unternehmenskultur – und geben einen Ausblick auf unsere Gäste dieser zweiten Staffel: von KIND über Plan International bis Otto, DM und Helm. Freut euch auf spannende Gespräche über Nachfolge, Kulturwandel und den Mut zur Veränderung.

In dieser #WVD Episode von „Wirtschaftsversprechen Deutschland“ spricht Sven Göth mit Katja Groß, Vorstandsmitglied bei Fielmann, über den tiefgreifenden Wandel eines Familienunternehmens, das wie kaum ein anderes für Hören und Sehen in Deutschland steht. Im Zentrum steht die Frage: Wie gestalten wir die Zukunft von Hören und Sehen in einer digital vernetzten Welt? Katja Groß gibt exklusive Einblicke in die Fielmann Experience, in der technologische Innovation, die Kundenorientierung und Augen- und Ohren­gesundheit miteinander verschmelzen. Von Smart Glasses über Hörtechnologie bis hin zum Einsatz von Künstlicher Intelligenz – Fielmann positioniert sich strategisch als ganzheitlicher Gesundheits- und Technologiedienstleister für Sinneswahrnehmung. Wir sprechen über die Herausforderungen der Digitalisierung, die veränderten Kundenbedürfnisse, die Bedeutung von Mitarbeiterentwicklung und den kulturellen Wandel innerhalb des Unternehmens. Zudem verrät Katja Groß, wie Fielmann seine internationale Expansion, insbesondere in den USA, vorantreibt – und warum Emotionen, Vertrauen und Zukunftsorientierung dabei genauso wichtig sind wie Technologie. Ein inspirierendes Gespräch über die Vision 2035, in der Hören & Sehen neu gedacht werden – und über den Mut, ein Traditionsunternehmen in ein Technologie- und Gesundheitsunternehmen der Zukunft zu verwandeln. Hashtags: #WirtschaftsvisionDeutschland #Vielmann #SmartGlasses #Digitalisierung #KünstlicheIntelligenz #Augengesundheit #Innovation #Leadership #Zukunft #Podcast

In dieser Episode von Wirtschaftsversprechen Deutschland spreche ich mit Oliver Stock, Herausgeber und Chefredakteur von Business Punk. Gemeinsam beleuchten wir die aktuelle Situation der Medienbranche und die Rolle des Journalismus in Zeiten von Digitalisierung und KI. Oliver teilt seine Sicht auf die Disruption der Medienwelt, die Suche nach neuen Geschäftsmodellen, die Bedeutung von Vertrauen und Selbstvertrauen für Deutschland und warum Business Punk weit mehr ist als ein Magazin: eine Community und Plattform für Innovation, Geschichten und Inspiration. 👉 Wenn du verstehen willst, wie Journalismus und Medien die Zukunft Deutschlands mitprägen, warum KI hier ein entscheidender Faktor wird – und was es bedeutet, die richtigen Geschichten für eine neue Generation sichtbar zu machen – dann ist diese Folge ein Must-Listen. Takeaways: Die Medienbranche ist massiv disruptiert und braucht neue Modelle. Vertrauen und Selbstvertrauen sind Schlüssel für Deutschlands Zukunft. KI verändert Journalismus grundlegend. Business Punk ist Plattform & Community für Innovation und inspirierende Geschichten. Persönliche Begegnungen und echte Storys werden wieder wichtiger. Kapitelmarken 00:00 – Die Disruption der Medienbranche 08:36 – Der Blick auf Deutschland: Tiger oder lahme Ente? 13:35 – Der Wandel im Journalismus 16:28 – Die Zukunft des Business Punk 23:43 – Die Rolle von KI im Journalismus 29:01 – Die Suche nach inspirierenden Geschichten 42:22 – Der Glaube an eine bessere Zukunft

Europa braucht technologische Eigenständigkeit – jetzt. Im Gespräch mit Bernd Wagner, CEO von STACKIT und Bereichsvorstand Sales und Marketing Schwarz Digits, geht es um den Weg zu einer souveränen Cloud, die Rolle von Cybersecurity als Grundvoraussetzung und die Frage, wie Quantencomputing unsere Abhängigkeiten neu definiert. Bernd spricht über seinen Wechsel von Google zu STACKIT, warum europäische Werte ein Wettbewerbsvorteil sind und welche Partnerschaften es braucht, um gegen US-Hyperscaler zu bestehen. Ein ehrlicher Blick auf Vision, Umsetzung und die nächsten großen Schritte für die digitale Infrastruktur in Europa. Kurz gesagt: Souveräne Cloud, starke Wirtschaft, sicherer Kontinent. Kapitel: 00:00 Quantencomputing und digitale Souveränität in Europa 01:08 Vorstellung von Bernie Wagner und STACKIT 03:57 Bernies persönliche Motivation und Wechsel zu STACKIT 14:35 Die Rolle der Schwarzgruppe und STACKIT im Cloud-Markt 19:54 Cybersecurity und die Herausforderungen der digitalen Welt 27:46 Strategische Partnerschaften und Marktpositionierung 35:37 Zukunftsvisionen und Herausforderungen für Europa 45:15 Quantencomputing und die Abhängigkeit von Technologien 01:06:43 Digitale Souveränität als unverhandelbares Ziel

In dieser WVD Episode spreche ich mit Isabel Bonacker (St. Vorsitzende des Verwaltungsrates der Babor Beauty Group) und Tobias Rappers (GF und Gründer Maschinenraum) über die Herausforderungen und Chancen von Familienunternehmen im Kontext des Maschinenraums. Wir diskutieren die Bedeutung von Netzwerken, den Austausch von Wissen und Erfahrungen sowie die Notwendigkeit von Innovation und Anpassung in einer sich schnell verändernden Geschäftswelt. Isabel teilt ihre Erfahrungen mit Babor und der Zusammenarbeit im dem Maschinenraum, während Tobias die Struktur und die Vorteile des Maschinenraums erläutert. Die Herausforderungen, vor denen Familienunternehmen und Organisationen im Allgemeinen stehen, sind vielfältig und brauchen eine offene und vertraute Umgebung zur Orientierung, Lösungsfindung und Entwicklung. Viel Spaß beim Reinhören und Lernen! Kapitel: 00:00 Einführung und persönliche Vorstellungen 04:55 Der Maschinenraum: Ein Ökosystem für Familienunternehmen 07:54 Innovationsansätze und Herausforderungen im Familienunternehmen 14:40 Die Rolle der Mitarbeiter im Austauschprozess 18:44 Wert des Austauschs in Peer Groups 21:41 Erfolge und Herausforderungen im Projektmanagement 24:45 Nachhaltigkeit und CO2-Reduktion 28:29 Zukünftige Entwicklungen im Maschinenraum 32:31 Zusammenarbeit mit Start-ups und politische Stimme 33:29 Erweiterung des Geschäftsmodells des Maschinenraums 39:34 Synergien und Zusammenarbeit in der Industrie 40:09 Grenzen der Zusammenarbeit und Vertraulichkeit 40:55 Innovationen und Wettbewerbsfähigkeit 42:09 Vertraulichkeit im Austausch und Ökosystemschutz 44:08 Ausschluss von Unternehmen und emotionale Grenzen 45:59 Empfehlungen für den Austausch in Ökosystemen 48:02 Herausforderungen für Unternehmen in Deutschland 50:44 Zukunftsfähigkeit von Familienunternehmen 53:08 Akquisition und die Identität des Maschinenraums 54:38 Abschluss und persönliche Einblicke

In dieser WVD Episode wird das Thema Venturing im Kontext von Corporates und Startups umfassend behandelt. Gemeinsam mit Florian Nöll (Global Venturing Lead @PWC), Lisann Tandy (Venture Clienting Manager @PWC), Dr. Alexander Wesemann (Director Corporate Venture @Melitta) und Claudia Albert (Managerin Corporate Ventures & Startups) habe ich mich intensiv ausgetauscht. Florian führt uns durch die verschiedenen Aspekte des Venturings, einschließlich Investitionen, Kooperationen und der Rolle von PwC. Wir diskutieren, wie wichtig es für Unternehmen ist, mit Startups zusammenzuarbeiten, um zukunftsfähig zu bleiben, und welche Erfolgsfaktoren dabei eine Rolle spielen. Zudem werden die Herausforderungen und Chancen im deutschen Markt beleuchtet sowie die Bedeutung von Next Generation Ventures und Venture Clienting. In dieser Diskussion werden die strategischen Initiativen von Melitta zur Zusammenarbeit mit Startups und zur Förderung von Innovationen erörtert. Dr. Alexander Wesemann und Claudia Albert teilen ihre Erfahrungen im Scouting von Startups, den internen Herausforderungen bei der Kommunikation und der Notwendigkeit, eine einheitliche Schnittstelle für externe Partner zu schaffen. Die Bedeutung von Kundennähe, Mut und einer offenen Kommunikationskultur wird hervorgehoben, um langfristige, profitable Geschäftsmodelle zu entwickeln und ein lebendiges Ökosystem zu schaffen. Eine tolle Episode, die zeigt wie Zusammenarbeit im Ökosystem funktionieren kann. Viel Spaß! Kapitel: 00:00 Einführung in das Thema Venturing 02:43 Die Rolle von Corporates im Venturing 05:32 Kooperationen und Herausforderungen im deutschen Markt 08:45 PwC's Ansatz im Venturing 11:40 Erfolgsfaktoren für Kooperationen 14:19 Zukunftsperspektiven im Venturing 16:57 Highlights aus der Vergangenheit und Zukunftsvisionen 22:14 Einführung in die Innovationsstrategien von Melitta 24:32 Die Rolle von Corporate Innovation und Venture Clienting 28:48 Next Generation Ventures: Strategische Partnerschaften mit Startups 31:25 Venture Clienting: Zusammenarbeit mit Startups zur Prozessoptimierung 34:28 Herausforderungen und Chancen in der internen Kommunikation 41:10 Die Balance zwischen Tempo und Struktur in der Innovation 46:09 Erfolgsfaktoren für die Zusammenarbeit mit Startups 48:24 Wertschöpfung und Innovationspotenziale bei Melitta 49:19 Strategische Partnerschaften und Umsatzgenerierung 56:35 Ehrlichkeit und unternehmerische Freiheit in Kooperationen 01:00:32 Vision und Zukunft von Next Generation Ventures 01:07:05 Wichtige Zutaten für den Erfolg in Kooperationen

Eine neue WVD Episode ist live und in dieser Episode blicken wir hinter die Kulissen des größten Seed-Investors Deutschland mit Romy Schnelle, Geschäftsführerin des HTGF. Sie kennt sie alle: die mutigsten Gründer:innen, die spannendsten Technologien – und die Startups, die mehr Schein als Sein sind. Als GF des High-Tech Gründerfonds (HTGF) verantwortet Romy Schnelle das Herzstück der Frühphasenfinanzierung in Deutschland. Mit über 750 Investments, einem einzigartigen Netzwerk und jahrzehntelanger Erfahrung prägt der HTGF wie kaum ein anderer, welche Ideen hierzulande die Chance auf einen globalen Durchbruch bekommen. In dieser Episode von Wirtschaftsvision Deutschland sprechen wir darüber: - Wie der HTGF echte Gamechanger erkennt – und woran viele scheitern - Welche Fundraising-Fehler Investoren immer wieder sehen und warum sie vermeidbar sind - Was Gründer:innen in der Frühphase wirklich brauchen – und was sie oft überschätzen - Romy Schnelles persönlichen Weg von der Beraterin zur CEO des größten Seed-Finanziers Deutschlands Ein offenes Gespräch über Risikokapital, Mut, strategische Weitsicht – und die Frage, wie Deutschland sein volles Innovationspotenzial entfalten kann. Kapitel: 00:00 Einführung in den Hightech Gründerfonds 09:46 Die Rolle des Seed Investors 19:32 Investmentprozess und Due Diligence 28:59 Aktuelle Trends im deutschen Start-up-Ökosystem 38:53 Zukunftsvisionen und Herausforderungen 48:20 Persönliche Einblicke und Abschied 58:09 Schlussfolgerungen und Ausblick

VIDEO & AUDIO Episode Youtube: https://youtu.be/73EVanBu5_I In der WVD "Meine Welt, deine Fragen" Q2 Episode spricht Sven Goeth über seine persönlichen Highlights, die Entwicklungen im Wirtschaftsversprechen Deutschland, die Bedeutung von Community-Events und die Herausforderungen zwischen Tradition und Innovation. Er beleuchtet im Best Case die Rolle von KI in der B2B-Leadgenerierung und diskutiert den Marketing Mix Modeling Case mit der Haspa gemeinsam mit Jan Schoenmakers, CEO von Hase & Igel. Zudem reflektiert Sven über die gesellschaftliche Verantwortung und die Notwendigkeit, die Zukunft aktiv zu gestalten. In der Rubrik "Frag Sven" werden 10 Fragen beantwortet, die es wirklich in sich haben! Kapitel: 00:00 Einführung und persönliche Highlights 02:44 Wirtschaftsversprechen Deutschland und Podcast-Highlights 06:00 WVD on Tour und Community-Events 08:47 FUTURISER und Wachstum für Unternehmen 11:35 Tradition vs. Innovation und gesellschaftliche Herausforderungen 14:43 Best Cases und Marketing-Strategien 17:32 B2B Leadgenerierung mit KI (Hase & Igel) 29:19 Marketing Mix Modeling mit KI (Hase & Igel) 43:42 Zukunftsvisionen und gesellschaftliche Verantwortung

#50- Jubiläumsfolge WVD mit Marcus Diekmann. In der neuen Episode Wirtschaftsversprechen Deutschland sprechen wir über die aktuellen Herausforderungen und Chancen, die Deutschland in der digitalen Transformation gegenübersteht. Marcus betont die Notwendigkeit, dass Deutschland sich neu erfinden muss, um im globalen Wettbewerb bestehen zu können. Er spricht über die Rolle von KI und neuen Technologien in der Zukunft, die Veränderungen im Bildungssystem und die Wichtigkeit von Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in der Arbeitswelt. Zudem wird die Transformation im Gesundheitssektor und die Zukunft des Handels thematisiert, insbesondere die Konsolidierung und die digitale Revolution. In dieser Episode diskutieren wir die Bedeutung von kindlicher Naivität und Visionen in der Unternehmensführung. Marcus Diekmann betont die Notwendigkeit, sich von Erfahrungen zu lösen, um neue Ideen zu entwickeln. Zudem wird die Wichtigkeit der richtigen Teamzusammensetzung und der Anpassungsfähigkeit an die sich schnell verändernde Geschäftswelt hervorgehoben. Ein toller und abwechslungsreicher Austausch über Aha-Momente und das Lernen aus Fehlern bietet wertvolle Einblicke in die persönliche und berufliche Entwicklung von Marcus. Natürlich haben wir auch noch die Zukunftsvision für Sanicare skizziert und und und... Kapitel: 00:00 Die Herausforderungen Deutschlands 05:00 Marcus Diekmanns Perspektive auf die Zukunft 10:06 Die Notwendigkeit von Veränderung im Bildungssystem 14:03 Fokus und Mitnahme in der Transformation 17:35 Der Einstieg bei Sunny Care und die ersten Schritte 21:12 Die Zukunft des Handels und der Konsolidierung 27:13 Die Rolle von Technologie und KI in der Zukunft 35:56 Die Kraft der kindlichen Naivität 38:15 Visionen entwickeln und umsetzen 39:37 Die richtige Mannschaft zur richtigen Zeit 42:05 Wettbewerbsfähigkeit im AI-Zeitalter 44:30 Beliebtheit vs. Wettbewerbsfähigkeit 46:36 Aha-Momente und menschliche Probleme 50:21 Die Herausforderung der deutschen Ingenieure 53:06 Autonomes Fahren und Wettbewerbsfähigkeit 54:50 Lernen aus Scheitern 01:00:45 Zukunftsvision für Sanicare 01:01:49 Inspiration und Lernen von anderen 01:04:53 Anekdoten und Wahrheiten

Handwerk Reloaded – Wie Digitalisierung eine ganze Branche verändert Willkommen zurück beim #WVD – Wirtschaftsversprechen Deutschland Podcast. In dieser Episode dreht sich alles um eine der tragenden Säulen unserer Wirtschaft: das Handwerk – und wie es sich fit für die Zukunft macht. Zu Gast ist Michael Kessler, CEO von HERO Software, der mit uns über die Herausforderungen und Chancen der Digitalisierung im Handwerk spricht. Wir werfen einen Blick auf Prozesse wie Angebotserstellung und Materialbeschaffung, diskutieren den Fachkräftemangel und den Einfluss des demografischen Wandels. Michael erklärt, warum es entscheidend ist, junge Menschen für das Handwerk zu begeistern – und wie digitale Tools und künstliche Intelligenz dabei helfen können, Effizienz zu steigern und Arbeit neu zu denken. Außerdem im Fokus: - Die Bedeutung kundenzentrierter Softwareentwicklung - Die Rolle strategischer Partnerschaften und Eigenentwicklungen - Die Vision von HERO Software für internationale Expansion und eine neue Marktpositionierung Ein Gespräch voller Impulse für alle, die das Handwerk von morgen mitgestalten wollen. Kapitel: 00:00 Digitalisierung im Handwerk: Herausforderungen und Potenziale 07:04 Demografischer Wandel und Fachkräftemangel im Handwerk 14:02 Effizienzsteigerung durch digitale Lösungen im Handwerk 17:08 Der Weg zur digitalen Transformation im Handwerk 18:51 Produktentwicklung und Kundenfokus 22:46 Strategische Partnerschaften und Eigenentwicklung 26:24 Fokus auf Technologie und Marktpositionierung 31:39 Unterschätzte Technologien im Handwerk 35:11 Zukunftsvisionen und internationale Expansion

In dieser Episode diskutieren wir mit Marco Verhoeven, CEO von CatchHR, über die Herausforderungen des deutschsprachigen Marktes im Bereich KI und Recruiting. CatchHR revolutioniert das Recruiting durch den Einsatz von KI, um die richtige Passung zwischen Kandidaten und Unternehmen zu gewährleisten. Marco teilt seine Erfahrungen von der Gründung bis zur aktuellen Entwicklung des Unternehmens und beleuchtet die Bedeutung von Retention und High-Performance-Teams. Zudem wird das Geschäftsmodell von CatchHR sowie die Integration von KI-Lösungen in Unternehmen thematisiert. Zudem werden persönliche Highlights der Gründungsgeschichte und die Zukunftsvision des Unternehmens thematisiert, einschließlich der Ambitionen für einen IPO. Kapitel: 00:00 Der deutschsprachige Markt und seine Herausforderungen 02:45 Der Aha-Moment und die Gründung von CatchHR 05:24 Retention als Schlüssel zum Erfolg 06:17 High-Performance-Teams und ihre Zusammensetzung 07:00 Zielgruppen und Einsatzbereiche von CatchHR 09:12 Das Geschäftsmodell von CatchHR 11:04 Integration und Akzeptanz von KI-Lösungen 12:31 Vertrauen in KI und die POC-Phase 14:05 Finanzierungsrunde und zukünftige Investitionen 16:17 Strategische Partnerschaften und Lovebrands 17:57 Zusammenarbeit mit dem deutschen Mittelstand 18:22 Technologische Entwicklung und Tech-Stack 19:57 Autonome Entscheidungen und KI-Agents 21:20 Marktpotenzial und Herausforderungen im deutschsprachigen Raum 23:14 ROI und Effizienzsteigerung durch KI 26:27 Vision und Zukunft 28:01 Gründungsgeschichte und persönliche Highlights 30:34 Herausforderungen und Pivot-Erfahrungen 34:10 Bedarf an den richtigen Talenten 35:11 Zukunftsvision: IPO und globale Expansion

In dieser Episode werfen wir einen Blick auf die Rolle der NRW Bank als Schlüsselakteur für Innovation und Transformation in Nordrhein-Westfalen. Mit Johanna Tjaden-Schulte (Vorständin) und Thomas Koch (Bereichleiter) von der NRW Bank diskutiere ich über die Herausforderungen und Chancen, die sich aus der Notwendigkeit ergeben, neue Wege zu beschreiten, um die Wettbewerbsfähigkeit der Region zu sichern. Wir sprechen über die Definition von Innovation, die Rolle der NRW Bank bei der Risikobewertung und Förderung, technologische Schwerpunkte wie Künstliche Intelligenz (KI), Infrastrukturinvestitionen sowie die Bedeutung von Schnelligkeit und Flexibilität bei der Mittelvergabe. Die Transformation von NRW – weg von traditionellen Industrien wie Kohle hin zu innovativen Technologien – steht dabei im Fokus. Wie können kleine und mittlere Unternehmen (KMUs) sowie große Unternehmen in diesem Wandel unterstützt werden? Welche Rolle spielen Kapital, Infrastruktur und die Fähigkeit, Ideen und Ressourcen strategisch zusammenzuführen? Diese Folge beleuchtet die zentralen Fragen rund um die Zukunftsfähigkeit der NRW Bank und ihre Vision für die Innovationslandschaft von morgen in NRW und darüber hinaus. Kapitel: 00:00 Einführung in die Rolle der NRW Bank 02:59 Visionen für die Zukunft der NRW Bank 05:49 Definition von Innovation und Transformation 09:10 Risikobewertung und Investitionsfelder 12:13 Technologische Schwerpunkte und Trends 15:04 Infrastrukturinvestitionen und strategische Ziele 17:52 Schnelligkeit und Flexibilität in der Mittelvergabe 20:49 Zusammenarbeit mit Unternehmen und Netzwerken 26:12 Transformation in NRW: Von Kohle zu KI 29:09 Herausforderungen für KMUs und große Unternehmen 31:02 Agilität und Veränderungsmanagement in der NRW Bank 36:15 Chancen und Herausforderungen für NRW 40:28 Kapital und Infrastruktur: Schlüssel zur Innovation 45:36 Zukunftsvisionen und strategische Ansätze der NRW Bank

In dieser WVD Episode diskutiere ich mit Benjamin Bargetzi über die Auswirkungen von Social Media auf die psychische Gesundheit, die Rolle von Technologie in der modernen Welt und die Herausforderungen, vor denen Deutschland in der globalen Wirtschaft steht. Benjamin Bargetzi, KI-Pioneer & Neuroscientist, Ex-Google & Amazon und Global Lead für Zukunftstechnologien beim WEF (World Economic Forum). Benjamin teilt seine Einsichten über die Notwendigkeit, innovativ zu bleiben und die Bedeutung von Zusammenarbeit in der europäischen Technologieentwicklung. Wir diskutieren die Herausforderungen und Chancen der Zukunftstechnologien, insbesondere der Künstlichen Intelligenz (KI). Benjamin betont hierfür die Notwendigkeit, europäische Unabhängigkeit in der Technologie zu fördern und die KI als Sparrings-Partner für Unternehmen zu nutzen. Kapitel: 00:00 Die Auswirkungen von Social Media auf die Psyche 01:03 Einführung in die Zukunftstechnologien 02:08 Benjamin Bargetzi: Ein Leben für Technologie 05:25 Der Arbeitsalltag eines Neurowissenschaftlers 09:35 Lernen und persönliche Entwicklung 13:17 Die Rolle Deutschlands in der globalen Wirtschaft 17:34 Künstliche Intelligenz und europäische Innovation 19:24 Zukunftstechnologien und europäische Unabhängigkeit 20:29 Die KI-Revolution und ihre Auswirkungen 25:11 KI als Sparingpartner für Unternehmen 27:30 Zukunftsprognosen: Metaverse und Biotechnologie 30:10 Operative Effizienz durch KI 33:19 Black Swans und Cybersecurity-Risiken 40:02 Trends und Innovationen in Davos und Paris 42:11 Die Rolle des World Economic Forum 44:24 Zukunftsprognosen und Expertenmeinungen 46:20 Interkulturelle Unterschiede und Innovationskultur 48:41 Praktische Erfahrungen und die Bedeutung von Handlungen 50:51 Das neue Buch 54:00 Zukunftsvisionen für Europa 2030

LIVE Podcast vom KI Kongress in Frankfurt - In dieser Episode Wirtschaftsversprechen Deutschland spreche ich mit Daniel Unkelhäuser, CMO von IBM Deutschland, über die Herausforderungen und Chancen, die IBM in der heutigen technologischen Landschaft sieht. Wir sprechen über die Bedeutung von Quantencomputing und Künstlicher Intelligenz für die Zukunft des Unternehmens und Deutschlands. Daniel Unkelhäuser reflektiert über die Wahrnehmung von IBM und die Notwendigkeit, die Sichtbarkeit der Marke zu erhöhen, während er gleichzeitig die Innovationsstrategien und Investitionen von IBM in Europa hervorhebt. In dieser Episode diskutieren wir die Rolle von IBM im Quantencomputermarkt in Deutschland, die Herausforderungen und Chancen der KI-Implementierung in Unternehmen sowie die zukünftigen Entwicklungen in der Technologie. Daniel hebt die Notwendigkeit hervor, sowohl technologische als auch kulturelle Veränderungen in Unternehmen zu fördern, um die Vorteile von KI und Quantencomputing zu nutzen. Zudem wird die Bedeutung von Investitionen in Skills und die Schaffung einer positiven gesellschaftlichen Perspektive auf Technologie betont. Kapitel: 00:00 Zugang zu IBM Quantensystemen 01:15 Einführung in IBM und die Rolle von Daniel Unkelhäuser 02:30 Die Herausforderungen der Markenwahrnehmung von IBM 08:06 Technologische Transformation in Deutschland 11:03 Künstliche Intelligenz als Gamechanger 15:14 Zukunftsausblick und Innovationsstrategien von IBM 19:22 Quantencomputing und seine Anwendungsfelder 21:05 IBM und der Quantencomputermarkt in Deutschland 23:29 Die Verbindung von KI und Quantencomputing 25:06 Herausforderungen der KI-Implementierung in Unternehmen 30:30 Praktische Schritte zur Implementierung von KI 33:48 Zukunftsvisionen: Technologie in zehn Jahren 39:43 Gesellschaftliche Perspektiven und technologische Verantwortung

In dieser Episode Wirtschaftsversprechen Deutschland begrüße ich Tilo Hacke, Vorstandsmitglied der Deutschen Kreditbank AG (DKB). Wir sprechen über seinen Arbeitsalltag, seine Sicht auf die wirtschaftliche Entwicklung in Deutschland und die strategische Ausrichtung der DKB. Welche Vision verfolgt die DKB, um sich in einem dynamischen Marktumfeld zu behaupten? Welche Innovationen und Technologien setzt die Bank bereits ein, und worauf liegt der Fokus in den kommenden Jahren? Zudem teilt Tilo Hacke persönliche Highlights seiner Karriere und diskutiert die Rolle der Kunden in der Transformation einer modernen Bank. Ein aufschlussreiches Gespräch über Banking, Nachhaltigkeit und digitale Innovationen. Kapitel: 00:00 Die Rolle der DKB im Finanzsektor 02:32 Persönliche Einblicke und Erfahrungen 05:08 Herausforderungen der aktuellen Wirtschaftslage 12:29 Die Rolle der Banken in der Transformation 17:02 Wettbewerb und neue Player im Bankensektor 20:21 Technologische Integration und Transformation der DKB 22:39 Hyperindividualisierung im Kundenservice 26:12 Technologie und Kundenerlebnis 30:37 Datensicherheit und Verantwortung 38:07 Cyber Security und Kundenschutz 43:02 Strategische Partnerschaften und Innovation 45:09 Regulatorische Innovation und Partnerschaften 47:40 Zukunft des Customer Logins 49:23 Umgang mit disruptiven Technologien 51:13 Konsolidierung im Bankenmarkt 53:25 Kooperationen und Joint Ventures 55:52 Nachhaltigkeit als Geschäftsmodell 59:11 Vision einer neuen Bank 01:01:23 Filialgeschäft der Zukunft

In dieser Episode von #WVD - Wirtschaftsversprechen Deutschland tauchen wir mit Raphael Gielgen, Trendscout für die Zukunft der Arbeit bei Vitra, in die kommenden Transformationen der Arbeitswelt ein.
Was sind die aktuellsten Erkenntnisse aus dem Work Panorama 2025? Welche radikalen Zukunftsfragen stellt das What If-Framework – und vor allem: Welche Antworten gibt es darauf?
Wie sieht die Arbeitswelt aus, wenn Flexibilität, Kollaboration und digitale Tools unser Arbeiten völlig neu definieren?
Ein Gespräch über neue Perspektiven, mutige Annahmen und das große Bild zur Zukunft der Arbeit. Kapitel: 00:00 Industrie 5.0 und die Zukunft der Arbeit 01:53 Vorstellung von Raphael Geng und seinem Werdegang 06:00 Der Arbeitsalltag eines Trendscouts 11:50 Herausforderungen der deutschen Wirtschaft 16:03 Das KI-Momentum und seine Auswirkungen 20:01 Next Work Skills und Augmentation 25:19 Innovationskraft als Erfolgsfaktor 27:26 Der perfekte Raum für Kreativität 30:21 Die Bedeutung von Architektur und Raumgestaltung 34:10 Die Herausforderung der modernen Arbeitswelt 39:21 Begegnungen und Inspiration in der Arbeitswelt 45:03 Persönliche Wendepunkte und Erkenntnisse 48:30 Empfehlungen für neue Perspektiven

Philipp Westermeyer hat mit OMR nicht nur ein Medien- und Eventbusiness aufgebaut, sondern auch eine Plattform geschaffen, die den digitalen Wandel in Deutschland prägt. Doch was kommt als Nächstes? In diesem abwechslungsreichen Gespräch diskutiere ich mit Philipp die größten Herausforderungen und Zukunftspläne für OMR und seine Gedanken zur wirtschaftlichen Lage Deutschlands. Wir sprechen über Trends, strategische Partnerschaften, den möglichen Verkauf oder die Ausgründung von Geschäftsbereichen und darüber, welche Rolle OMR für die Zukunft Deutschlands spielen kann. Jetzt reinhören und hinter die Gedanken von Mr. OMR blicken ;) Kapitel: 00:00 Vielfalt der Geschäftsmodelle bei OMR 11:06 Optimismus für die deutsche Wirtschaft 15:52 OMR als modernes Medienhaus 20:07 Zukunftsvisionen und Partnerschaften 25:51 Wachstum durch Akquisitionen und Exits 27:43 Die Vision für die Zukunft von OMR 30:45 Technologische Trends und deren Einfluss auf das Geschäft 31:53 Wichtige KPIs für den Geschäftserfolg 34:38 Fokus und Prioritäten im Unternehmen 36:51 Die Bedeutung von Personenmarken in der Medienlandschaft 39:47 Die Entwicklung der Podcast-Landschaft 42:32 Herausforderungen und Chancen im Event-Bereich 43:38 Persönliche Highlights und Wow-Momente 47:34 Zukunftsvisionen und langfristige Ziele

Startups to Watch by WVD - in diesen Episoden präsentieren wir Ihnen die Visionäre, die das Potenzial haben, die Wirtschaft von morgen nachhaltig zu prägen. Eingebettet in die WVD-Welt vereint dieses Format die Werte und den Anspruch unserer klassischen Folgen mit einem besonderen Fokus auf spannende Startups. Den Start mache ich mit Bernadette Frech, CEO von Instahelp. Wir sprechen über die Herausforderungen und Chancen im Bereich der mentalen Gesundheit in Deutschland. Wir diskutieren über die gesellschaftliche Akzeptanz, den Markt für psychische Unterstützung und das innovative Geschäftsmodell von Instahelp, das darauf abzielt, den Zugang zu professioneller Hilfe zu erleichtern und die mentale Gesundheit zu fördern. Doch was treibt sie an, wie sieht Bernadette die Zukunft der Branche, und was macht Instahelp wirklich einzigartig? Ein inspirierender Mix aus tiefgründigen Insights und spannenden Einblicken sowie die Zukunftsvision von Instahelp. Kapitel 00:00 Einführung in Instahelp und mentale Gesundheit 02:50 Der Markt für mentale Gesundheit in Deutschland 06:08 Gesellschaftliche Akzeptanz und Herausforderungen 09:06 Das Geschäftsmodell von Instahelp 12:11 Der Ablauf und die Angebote von Instahelp 24:23 Mentale Gesundheit in Unternehmen 27:46 Die Balance zwischen Arbeit und persönlicher Entwicklung 30:13 Der Weg zur Selbstreflexion 34:01 Technologie und mentale Gesundheit 37:00 Zukunftsvisionen für Instahelp 41:38 Herausforderungen und Wachstum von Instahelp