พบกับแขกรับเชิญจาก True Digital Group บริษัทผู้นำด้านการขับเคลื่อนองค์กรและธุรกิจสู่ยุคดิจิทัล รวมไปถึงการพลิกโฉมการดำเนินชีวิตของชาวไทยให้สามารถเข้าถึงเทคโนโลยีและมีคุณภาพชีวิตที่ดียิ่งขึ้น โดยในตอนนี้เราได้ คุณภควัต นนท์คุณากร Head of Operations Engineering มาตีแผ่วิธีการทำงานในองค์กร

คุณภควัต มาเล่าถึง Culture Style ในตอน "Support growth and development in workplace" ด้วยวิธีการทำงานแบบ agile ที่ใช้ OKR ในการวัดผลงานและ empowerให้พนักงานสามารถตัดสินใจด้วยตนเอง รวมไปถึง ให้โอกาสพนักงานในการเติบโต สามารถย้ายสายงานได้ เพื่อส่งเสริมให้บุคลากรมีความสามารถรอบด้าน

รับฟัง เรื่องราวที่ “คนในอยากบอก คนนอกอยากรู้” ตีแผ่ Culture Style ขององค์กรสายเทค ได้ทุกวันอังคาร เวลา 16.00 น. ผ่านหลากหลายช่องทางที่

True Digital Park Facebook: https://bit.ly/TTT_FB

True Digital Park YouTube https://bit.ly/TTT_YT

True ID https://bit.ly/TTT_TrueID

Spotify https://bit.ly/TTT_Spotify

Apple Podcast https://bit.ly/TTT_Apple

#TrueDigitalPark #Oneroofallpossibilites #TechTakeTech #Techcareer #Podcast #TDG

พบกับแขกรับเชิญจาก Health at Home สตาร์ทอัพที่มีความเชี่ยวชาญในการดูแลผู้คนไข้และผู้สูงอายุที่บ้านมาแล้วกว่า 1,000 ครอบครัว โดยในตอนนี้เราได้ นพ.คณพล ภูมิรัตนประพิณ Co-founder & CEO มาตีแผ่วิธีการทำงานในองค์กร

คุณหมอคณพล เล่าถึง Culture Style ในตอน "Communication is the key to teamwork" ที่เชื่อว่า การสื่อสารที่ชัดเจนด้วยข้อมูลที่ถูกต้อง เป็นสิ่งสำคัญในการสร้างทีมงานที่มีคุณภาพ และส่งเสริมให้พนักงานลองคิดโปรเจคใหม่ๆ เรียนรู้จากสิ่งที่ล้มเหลว และสอนให้เห็นอกเห็นใจผู้อื่น เพื่อเป้าหมายในการรักษาและดูแลผู้ป่วยให้มีสุขภาพที่ดีขึ้นไป

รับฟัง เรื่องราวที่ “คนในอยากบอก คนนอกอยากรู้” ตีแผ่ Culture Style ขององค์กรสายเทค ได้ทุกวันอังคาร เวลา 16.00 น. ผ่านหลากหลายช่องทางที่

True Digital Park Facebook: https://bit.ly/TTT_FB
True Digital Park YouTube https://bit.ly/TTT_YT
True ID https://bit.ly/TTT_TrueID
Spotify https://bit.ly/TTT_Spotify
Apple Podcast https://bit.ly/TTT_Apple

#TrueDigitalPark #Oneroofallpossibilites #TechTakeTech #Techcareer #Podcast#Healthathome

พบกับ TECH TAKE TECH Podcast EP.27 (ตอนพิเศษ สัมภาษณ์เป็นภาษาอังกฤษ) กับแขกรับเชิญจาก Amity สตาร์ทอัพที่มีมูลค่าลงทุนรวมกว่า 1 พันล้านบาท ซึ่งประกอบไปด้วย โซลูชั่นชุดพัฒนา Application, Chatbot, และแพลตฟอร์มการสื่อสารภายในองค์กร ในตอนนี้เราได้ Katie Wan, Head of People มาตีแผ่วิธีการทำงานในองค์กร

Katie Wan จะมาเล่าถึง Culture Style ในตอน "Creating a dynamic workforce for a better solution" ในฐานะตัวแทนขององค์กร จากออฟฟิศ 4 ประเทศ ไทย มิลาน อังกฤษ และออสติน ที่เชื่อว่า ข้อมูลที่ถูกต้องจะช่วยให้พนักงานและผู้บริหารตัดสินใจเรื่องต่างๆภายในองค์กรได้อย่างถูกต้องและแม่นย้ำ รวมไปถึงการแชร์ประสบการณ์ระหว่างทีมในองค์กร ที่จะช่วยพัฒนา Solution ใหม่ให้กับ stakeholders ที่มิใช่เพียง external parties แต่เปรียบเสมือนเพื่อนที่ห่วงใยกัน

รับฟัง เรื่องราวที่ “คนในอยากบอก คนนอกอยากรู้” ตีแผ่ Culture Style ขององค์กรสายเทค ได้ทุกวันอังคาร เวลา 16.00 น. ผ่านหลากหลายช่องทางที่

True Digital Park Facebook: https://bit.ly/TTT_FB
True Digital Park YouTube https://bit.ly/TTT_YT
True ID https://bit.ly/TTT_TrueID
Spotify https://bit.ly/TTT_Spotify
Apple Podcast https://bit.ly/TTT_Apple

พบกับแขกรับเชิญจาก Sunday Thailand กลุ่มบริษัทเทคโนโลยี และการประกันภัย ที่มีภารกิจสำคัญที่จะรีเซ็ตวงการประกันภัยให้คุณสามารถ customize ความคุ้มครองได้ตามต้องการ ในตอนนี้เราได้ คุณธนธรรม โภคฐิติยุกต์ Head of Marketing มาตีแผ่วิธีการทำงานในองค์กร

คุณธนธรรม จะมาเล่าถึง Culture Style ในตอน "No shit mindset" ที่ให้อิสระพนักงานในการทำงาน ตั้งแต่เวลาเข้างานที่เลือกเองได้ และการลาพักร้อนแบบ unlimited ที่ไม่มีบริษัทไหนให้มาก่อน เพราะที่นี่เชื่อว่าพนักงานทุกคนมีความรับผิดชอบ ถ้าหากเกิดปัญหาผิดพลาดในการทำงาน ก็จะต้องลุคขึ้นมาสู้ใหม่อย่างรวดเร็ว

รับฟัง เรื่องราวที่ “คนในอยากบอก คนนอกอยากรู้” ตีแผ่ Culture Style ขององค์กรสายเทค ได้ทุกวันอังคาร เวลา 16.00 น. 

พบกับแขกรับเชิญจาก Freshket ตลาดสดออนไลน์ที่รวบรวมวัตถุดิบคุณภาพจากหลากหลายซัพพลายเออร์มารวมไว้บนแพลตฟอร์มเดียว ในตอนนี้เราได้คุณพงษ์ลดา พะเนียงเวทย์ CEO and Co-founder มาตีแผ่วิธีการทำงานในองค์กร ในตอน "เรียนรู้เร็ว เปิดใจรับฟัง พัฒนาตัวเอง" ที่เน้นการทำงานแบบ on the job learning มีการให้ 360 feedback กับพนักงานอย่างต่อเนื่องเพื่อสามารถแก้ไขปัญหาได้อย่างทันท่วงที

รับฟัง เรื่องราวที่ “คนในอยากบอก คนนอกอยากรู้” ตีแผ่ Culture Style ขององค์กรสายเทค ได้ทุกวันอังคาร เวลา 16.00 น. ผ่านหลากหลายช่องทางที่

True Digital Park Facebook: https://bit.ly/TTT_FB

True Digital Park YouTube https://bit.ly/TTT_YT

True ID https://bit.ly/TTT_TrueID

Spotify https://bit.ly/TTT_Spotify

Apple Podcast https://bit.ly/TTT_Apple

#TrueDigitalPark #Oneroofallpossibilites #TechTakeTech #Techcareer #Podcast

อังคารที่ 22 ก.ย.นี้ บ่าย 4 โมง พบกับ TECH TAKE TECH Podcast EP.24  พร้อมกับแขกรับเชิญจาก Refinnn คุณพงศธร ธนบดีภัทร CEO and Co-founder สตาร์ทอัพที่ทำเรื่องการ refinance บัตรเครดิต หนี้บ้าน และให้บริการบริษัท Corporate ในเรื่องระบบต่างๆของธนาคาร เช่น การพัฒนา Software  คุณพงศธร จะมาเล่าถึง Culture Style ในตอน "เก่ง ทำงานได้จริง และมองหาโอกาสอยู่เสมอ" ที่มองหาคนมาร่วมทีมที่มีความสามารถ โดย CEO จะทำหน้าที่หา opportunity ใหม่ๆ และสร้าง connection เวลาการเข้างาน flexible ขึ้นอยู่กับวิธีการทำงานของแต่ละทีม และส่งเสริมให้พนักงานมี achievement และมีความภูมิใจในผลงานที่ทำ และปัจจุบันเปิดรับพนักงานและเด็กฝึกงานอยู่หลายตำแหน่ง  รับฟัง เรื่องราวที่ “คนในอยากบอก คนนอกอยากรู้” ตีแผ่ Culture Style ขององค์กรสายเทค ได้ทุกวันอังคาร เวลา 16.00 น. ผ่านหลากหลายช่องทางที่  True Digital Park Facebook  True Digital Park 

YouTube https://bit.ly/TTT_YT 

True ID https://bit.ly/TTT_TrueID 

Spotify https://bit.ly/TTT_Spotify Apple 

Podcast https://bit.ly/TTT_Apple  

#TrueDigitalPark #Oneroofallpossibilites #TechTakeTech #Techcareer #Podcast

พบกับคุณสิทธินันท์ พลวิสุทธิ์ศักดิ์ Co-founder จาก Content Shifu ที่เป็นทั้งเว็บไซต์ที่ให้ความรู้เรื่อง Digital Marketing และยังมีในส่วนของเอเจนซี่ให้คำแนะนำลูกค้า Corporate รายใหญ่ๆในการทำโฆษณาออนไลน์ครบวงจร

คุณสิทธินันท์ มาเล่าถึง Culture Style ในตอน "Work, happiness, and career growth" ที่โดดเด่นด้วย Learning culture สนับสนุนในพนักงานทุกคนมีการเรียนรู้สิ่งใหม่ๆตลอดเวลา ให้ ownership ในโปรเจคที่ทำอย่างชัดเจน และนอกจากการประเมินแบบ OKR แล้ว ที่นี่ยังใช้ซอฟท์แวร์ Happily ในการวัดค่าความสุขในการทำงานของทุกคนในบริษัท เพราะเชื่อว่าความสุขในการทำงานจะช่วยเพิ่มประสิทธิภาพในการสร้างสรรค์ผลงานให้ดียิ่งๆขึ้นไป

รับฟัง เรื่องราวที่ “คนในอยากบอก คนนอกอยากรู้” ตีแผ่ Culture Style ขององค์กรสายเทค ได้ทุกวันอังคาร เวลา 16.00 น. ผ่านหลากหลายช่องทางที่

True Digital Park Facebook: https://bit.ly/TTT_FB

True Digital Park YouTube https://bit.ly/TTT_YT

True ID https://bit.ly/TTT_TrueID

Spotify https://bit.ly/TTT_Spotify

Apple Podcast https://bit.ly/TTT_Apple

#TrueDigitalPark #Oneroofallpossibilites #TechTakeTech #Techcareer #Podcast

พบกับแขกรับเชิญจาก Flourish Digital บริษัทผู้ผลิตสื่อ Online content ให้ความรู้และอัพเดทเทรนด์เทคโนโลยี ที่ทุกคนรู้จักในนาม ‘LDA ลดา - Ladies of Digital Age’ ในตอนนี้เราได้ คุณนุชสรา สถิตเกรียงไกร Managing Director มาเล่าถึงวัฒนธรรมองค์กร

คุณนุชสรา จะมาเล่าถึง Culture Style ในตอน “We thrive on change” ที่ส่งเสริมให้พนักงานทุกคนสามารถเรียนรู้ เติบโต และรับมือการเปลี่ยนแปลงได้ โดยสร้างวัฒนธรรมให้เกิดการแชร์ประสบการณ์และสกิลระหว่างทีม เพื่อที่ทุกคนจะได้เข้าใจงานของแต่ละฝ่าย เกิดความเห็นใจซึ่งกันและกัน เพื่อนำไปสู่การสร้างผลงานดีๆให้กับผู้ชมทุกคน และยังเปิดรับนักศึกษาฝึกงานตลอด ใครสนใจไปฟังและสมัครงานกันได้เลย

รับฟัง เรื่องราวที่ “คนในอยากบอก คนนอกอยากรู้” ตีแผ่ Culture Style ขององค์กรสายเทค ได้ทุกวันอังคาร เวลา 16.00 น. ผ่านหลากหลายช่องทางที่

True Digital Park Facebook: https://bit.ly/TTT_FB
True Digital Park YouTube https://bit.ly/TTT_YT
True ID https://bit.ly/TTT_TrueID
Spotify https://bit.ly/TTT_Spotify
Apple Podcast https://bit.ly/TTT_Apple

Tech Take Tech ตอนนี้เราได้คุยกับคุณปีโป้ เปรมวิชช์ สีห์ชาติวงษ์ CEO & Co-founder ของStorylog (Fictionlog) แพลตฟอร์มกลางสำหรับนักเขียนและนักอ่านนิยายยุคใหม่ ที่ช่วยสนับสนุนความคิดสร้างสรรค์จากคนไทยด้วยกัน

คุณปีโป้ มาเล่าถึง Culture Style ในตอน "เปิดกว้าง เปลี่ยนแปลง เรียนรู้ไปด้วยกัน" กับทีมงานเด็กรุ่นใหม่ ที่ชอบความท้าทาย ไม่กลัวการเปลี่ยนแปลง พร้อมที่จะพัฒนาสินค้าและบริการให้ทันกับคู่แข่งเสมอ และขอบอกว่าเป็นบริษัทที่พนักงานลาออกน้อยมากๆ เพราะที่นี่ทำงานและห่วงใยกันแบบพี่น้อง อยากให้พนักงานมาทำงานแล้วประสบความสำเร็จทั้งเรื่องส่วนตัวและหน้าที่การงาน

รับฟัง เรื่องราวที่ “คนในอยากบอก คนนอกอยากรู้” ตีแผ่ Culture Style ขององค์กรสายเทค ได้ทุกวันอังคาร เวลา 16.00 น. ผ่านหลากหลายช่องทางที่

True Digital Park Facebook: https://bit.ly/TTT_FB
True Digital Park YouTube https://bit.ly/TTT_YT
True ID https://bit.ly/TTT_TrueID
Spotify https://bit.ly/TTT_Spotify
Apple Podcast https://bit.ly/TTT_Apple

พบกับคุณปิยะนุช ลิมาภรณ์วณิชย์ Chief People Officer จาก Pomelo แพลตฟอร์มแฟชั่นอีคอมเมิร์ซชื่อดัง ขวัญใจสาวๆที่ชอบแต่งตัวที่มีสาขาทั้งในไทยและต่างประเทศ ที่มาเล่าถึง Culture Style ในตอน "Employee-centric organization with entrepreneurial mindset" ให้ความสำคัญในการรับฟังความคิดเห็น แบบ real-time feedback เพื่อให้พัฒนานำไปปรับปรุงได้อย่างทันถ่วงทีและสม่ำเสมอ อีกทั้งยังให้สวัสดิการที่ดี มีตั้งแต่ สปา ฟิตเนส เงินค่าท่องเที่ยว และปัจจุบันที่มีสถานการณ์ COVID-19 ก็ปรับเปลี่ยนเป็นการให้หุ้นกับพนักงานแทน

รับฟัง เรื่องราวที่ “คนในอยากบอก คนนอกอยากรู้” ตีแผ่ Culture Style ขององค์กรสายเทค ได้ทุกวันอังคาร เวลา 16.00 น. ผ่านหลากหลายช่องทางที่

True Digital Park Facebook: https://bit.ly/TTT_FB

True Digital Park YouTube https://bit.ly/TTT_YT

True ID https://bit.ly/TTT_TrueID

Spotify https://bit.ly/TTT_Spotify

Apple Podcast https://bit.ly/TTT_Apple

#TrueDigitalPark #Oneroofallpossibilites #TechTakeTech #Techcareer #Podcast #Pomelo

พบกับแขกรับเชิญจาก Shopback สตาร์ทอัพที่ให้ส่วนลดในรูปแบบเงินคืน จากการซื้อสินค้าและบริการจากแพลตฟอร์ม E-Commerce ในหลายๆ industry ในตอนนี้เราได้ คุณกวิน ประชานุกูล Country Head and Co-founder ผู้บริหารหนุ่มไฟแรงที่มากประสบการณ์ในสาย E-commerce

คุณกวิน มาเล่าถึง Culture Style ในตอน "พัฒนาและเติบโตไปพร้อมกับงานที่ทำ" ที่เชื่อว่าการให้ two-way feedback เป็นส่วนสำคัญในการพัฒนาผลงานและ career path ของพนักงาน ที่นี่ส่งเสริมให้สามารถทำงาน cross-function เพื่อให้ได้เรียนรู้และเห็นภาพใหญ่ของบริษัท

รับฟัง เรื่องราวที่ “คนในอยากบอก คนนอกอยากรู้” ตีแผ่ Culture Style ขององค์กรสายเทค ได้ทุกวันอังคาร เวลา 16.00 น. ผ่านหลากหลายช่องทางที่

True Digital Park Facebook: https://bit.ly/TTT_FB

True Digital Park YouTube https://bit.ly/TTT_YT

True ID https://bit.ly/TTT_TrueID

Spotify https://bit.ly/TTT_Spotify

Apple Podcast https://bit.ly/TTT_Apple

#TrueDigitalPark #Oneroofallpossibilites #TechTakeTech #Techcareer #Podcast #shopback

พบกับแขกรับเชิญจาก FINNOMENA สตาร์ทอัพสายการเงินที่หลายๆคนรู้จักและมีแอพพลิเคชั่นอยู่ในมือถือ ในตอนนี้เราได้ คุณแก๊ป ณพวัฒน์ มุกตพันธุ์ Chief eXperience Officer ที่อยู่กับบริษัทมาตั้งแต่วันแรก จนตอนนี้บริษัทมีพนักงานกว่า 120 คนแล้ว

คุณแก๊ป ณพวัฒน์ จะมาเล่าถึง Culture Style ในตอน "ตรงไปตรงมา ทุ่มเท เพื่อประโยชน์สูงสุด" ตามหลักการทำงาน ที่พนักงานทุกคนสามารถแสดงความคิดเห็นได้อย่างเต็มที่ ตามรูปแบบการทำงานแบบ flat organization ให้มองเป้าหมายเดียวกันคือการช่วยให้คนไทยวางแผนทางการเงินให้ประสบความสำเร็จ อีกทั้งยังมี budget ให้พนักงานนำไปเรียนเสริมความรู้อีกด้วย

รับฟัง เรื่องราวที่ “คนในอยากบอก คนนอกอยากรู้” ตีแผ่ Culture Style ขององค์กรสายเทค ได้ทุกวันอังคาร เวลา 16.00 น. ผ่านหลากหลายช่องทางที่

True Digital Park Facebook: https://bit.ly/TTT_FB

True Digital Park YouTube https://bit.ly/TTT_YT

True ID https://bit.ly/TTT_TrueID

Spotify https://bit.ly/TTT_Spotify

Apple Podcast https://bit.ly/TTT_Apple

#TrueDigitalPark #Oneroofallpossibilites #TechTakeTech #Techcareer #Podcast

EP นี้มาพร้อมกับแขกรับเชิญคุณวนัต โตสุชาติ Group Director of Platform Development and Operation Hub จาก aCommerce บริษัท ecommerce ครบวงจร ผู้อยู่เบื้องหลังแบรนด์ดังยักษ์ใหญ่หลายเจ้า มาเผย working experience ที่ช่วยให้พนักงานและบริษัทเติบโตไปพร้อมกัน

คุณวนัต จะมาเล่าถึง Culture Style ในตอน "Work smart, solve problems, and get rewards" ที่นี่เลือกคนเข้าทำงานโดยมองที่ความสามารถและแก้ปัญหาได้จริง เน้นเรียนรู้ไปพร้อมกัน มีการให้ feedback อย่างต่อเนื่องจากผู้ร่วมทีมและมี reward points ให้พนักงานที่ทำผลงานได้ดีเยี่ยม เอาไปแลกเป็นของรางวัลอีกด้วย

รับฟัง เรื่องราวที่ “คนในอยากบอก คนนอกอยากรู้” ตีแผ่ Culture Style ขององค์กรสายเทค ได้ทุกวันอังคาร เวลา 16.00 น. ผ่านหลากหลายช่องทางที่

True Digital Park Facebook: https://bit.ly/TTT_FB

True Digital Park YouTube https://bit.ly/TTT_YT

True ID https://bit.ly/TTT_TrueID

Spotify https://bit.ly/TTT_Spotify

Apple Podcast https://bit.ly/TTT_Apple

#TrueDigitalPark #Oneroofallpossibilites #TechTakeTech #Techcareer #Podcast

รู้หรือไม่....ว่าสกิลและแอตติจูดที่บริษัทสายเทคและสตาร์ทอัพมองหา ในผู้สมัครงานและ Candidates มีอะไรบ้าง

Ep นี้เราจะมาสรุปสกิลที่สำคัญเป็นอันดับต้นๆ จากการพูดคุยกับ Head of People ขององค์กรสายเทคชั้นนำกว่า 15 ตอนที่ผ่านมาของ Tech Take Tech Podcast โดยทรู ดิจิทัล พาร์ค ให้คุณได้รู้ก่อน เตรียมตัวไปสมัครและสัมภาษณ์งาน เพื่อให้คุณพิชิตงานในฝันมาครอบครอง

รับฟัง เรื่องราวที่ “คนในอยากบอก คนนอกอยากรู้” ตีแผ่ Culture Style ขององค์กรสายเทค ได้ทุกวันอังคาร เวลา 16.00 น. ผ่านหลากหลายช่องทางที่

Facebook: https://bit.ly/TTT_FB

YouTube https://bit.ly/TTT_YT

True ID https://bit.ly/TTT_TrueID

Spotify https://bit.ly/TTT_Spotify

Apple Podcast https://bit.ly/TTT_Apple

#TrueDigitalPark #Oneroofallpossibilites #TechTakeTech #Techcareer #Podcast

TECH TAKE TECH Podcast EP.15  พร้อมกับแขกรับเชิญจาก KASIKORN Business-Technology Group (KBTG) คุณอภิฤดี สิงหเสน Head of employee experience and cultural transformation  มาเล่าถึง Culture Style ในบริษัทที่รวมคนเก่งๆมาทำงานกับแบบ teamwork เพื่อค้นหานวัตกรรมและเทคโนโลยีเพื่อตอบโจทย์พาร์ทเนอร์และผู้บริโภค ตั้งเป้าหมายกันแบบ transparent พนักงานทุกคนในองค์กรแชร์ OKR ของตนเองให้แก่เพื่อนร่วมงานและทีมอื่นๆได้ เพื่อทำให้เกิดความเข้าใจและสร้าง solution ที่ดีกว่าเดิม และคุณดรีม อภิฤดี ยังกระซิบบอกว่า ตอนนี้ KBTG ยังเปิดรับสมัครพนักงานหลายตำแหน่งอยู่ด้วย

รับฟัง เรื่องราวที่ “คนในอยากบอก คนนอกอยากรู้” ที่ตีแผ่วิธีการทำงานขององค์กรสายเทค ได้ทาง Tech Take Tech Podcast ทุกวันอังคาร เวลา 16.00 น. ผ่านหลากหลายช่องทาง

YouTube: https://bit.ly/TTT_YT

Spotify: https://bit.ly/TTT_Spotify

Apple Podcast: https://bit.ly/TTT_Apple

Anchor: https://bit.ly/TTT_Anchor

#TechTakeTech #podcast #วัฒนธรรมองค์กร #TrueDigitalPark #techcareer #KBTG #งานสายเทค

คุณวารีรัตน์ กิจชัยชาญกุล Associate Director, Talent Acquisition จาก Tencent บริษัทที่ให้บริการด้านแพลตฟอร์มจากประเทศจีน เผยถึงวิธีการทำงานและการคัดเลือกพนักงาน เข้ามาทำงานในบริษัท ที่เป็นทั้งเจ้าของ Joox, PubG Mobile, และโซลูชั่นด้านเทคโนโลยี Cloud System

มาเล่าถึง Culture Style ในบริษัทที่เค้าให้โอกาสพนักงาน คิดเร็ว ทำเร็ว ล้มเหลว เพื่อเรียนรู้และทำสิ่งใหม่ๆต่อไป มีจัดกิจกรรม Hackathon ให้พนักงานเสนอความคิดสร้างสรรค์ และสร้างเป็น Product จริงๆขึ้นมา คนที่ชอบสายบันเทิงและดนตรีต้องอยากเข้ามาทำงาน เพราะมีโอกาสได้ตั๋วไปดูคอนเสิร์ตแบบฟรีๆ พบเจอศิลปินนักร้องชื่อดังมากมาย

รับฟัง เรื่องราวที่ “คนในอยากบอก คนนอกอยากรู้” ที่ตีแผ่วิธีการทำงานขององค์กรสายเทค ได้ทาง Tech Take Tech Podcast ทุกวันอังคาร เวลา 16.00 น. ผ่านหลากหลายช่องทาง

YouTube: https://bit.ly/TTT_YT

Spotify: https://bit.ly/TTT_Spotify

Apple Podcast: https://bit.ly/TTT_Apple

Anchor: https://bit.ly/TTT_Anchor

#TechTakeTech #podcast #วัฒนธรรมองค์กร #TrueDigitalPark #techcareer #tencent #งานสายเทค

พบกับ คุณไอติม พริษฐ์ วัชรสิน ผู้ก่อตั้งและซีอีโอหนุ่ม จาก StartDee แอปเรียนออนไลน์สัญชาติไทย ใน TECH TAKE TECH Podcast TDPK Episode 13 ในตอน “พัฒนาการศึกษาไทยด้วย Ownership mindset” ที่จะนำเทคโนโลยีมาช่วยให้เด็กไทยสามารถเข้าถึงความรู้ได้ง่ายและเท่าเทียมกัน ซึ่งคุณไอติมเผยว่าการทำงานในบริษัทนั้นเปิดกว้าง พยายามหา roles ที่เหมาะสมกับคาแรคเตอร์ของพนักงานแต่ละคน เช่น จากครูชีวะ ก็สามารถดูแลเนื้อหาช่อง YouTube ได้ และทีมงานทุกคนต้องมีจุดมุ่งหมายเดียวกันในการสร้าง Social impact เพื่อให้เด็กไทยได้รับการศึกษาที่มีคุณภาพ

รับฟัง เรื่องราวที่ “คนในอยากบอก คนนอกอยากรู้” ที่ตีแผ่วิธีการทำงานขององค์กรสายเทค ได้ทาง Tech Take Tech Podcast ทุกวันอังคาร เวลา 16.00 น. ผ่านหลากหลายช่องทาง

YouTube: https://bit.ly/TTT_YT

Spotify: https://bit.ly/TTT_Spotify

Apple Podcast: https://bit.ly/TTT_Apple

Anchor: https://bit.ly/TTT_Anchor

#TechTakeTech #podcast #วัฒนธรรมองค์กร #TrueDigitalPark #techcareer #StartDee #งานสายเทค

พบกับ Omise สตาร์ทอัปผู้ให้บริการ online payment ที่มีสาขาอยู่ใน ไทย ญี่ปุ่น และสิงคโปร์ กับตอนพิเศษสัมภาษณ์ 2 ภาษา พูดคุยกับ Francesco Diomaiuta หัวหน้าทีม Head of People Operations และ คุณ Nottamon Charsombut ที่ดูแล Talent Acquisition ในตอน “Trust-based, flexible, and multicultural organization” มาเล่า Culture Style ขององค์กรที่เต็มไปด้วยคนรุ่นใหม่ เน้นความเชื่อใจและให้อิสระพนักงานปรับสไตล์การทำงานให้เข้ากับไลฟ์สไตล์ของตัวเองได้ และยังมีโปรแกรมเทรนเด็กจบใหม่ ให้เป็น Software engineer ภายใน 6 เดือนอีกด้วย

รับฟัง เรื่องราวที่ “คนในอยากบอก คนนอกอยากรู้” ที่ตีแผ่วิธีการทำงานขององค์กรสายเทค ได้ทาง Tech Take Tech Podcast ทุกวันอังคาร เวลา 16.00 น. ผ่านหลากหลายช่องทาง

YouTube: https://www.youtube.com/playlist?list=PL9is_GkF5etITqSKCSITUQL-E673O6weI

Spotify: https://bit.ly/TTT_Spotify

Apple Podcast: https://bit.ly/TTT_Apple

Anchor: https://bit.ly/TTT_Anchor

#TechTakeTech #podcast #วัฒนธรรมองค์กร #TrueDigitalPark #Omise #PaymentGateway

พบกับ GET สตาร์ทอัพสาย Food delivery-ride sharing ที่กำลังมาแรงสุดๆ ใน TECH TAKE TECH Podcast Episode 11 คุณภิญญา นิตยาเกษตรวัฒน์ Co-founder and Chief Executive Officer มาเผย Culture Style ในตอน “คิดเร็ว ทำงานด้วย Passion เพื่อ Social impact” มองหาคนเข้าทำงานโดยไม่ได้คำนึงถึง background แต่มุ่งเน้นคนที่มี self-initiative มีไอเดีย พร้อมเรียนรู้ และพัฒนาตนเอง เช่น บางคนเป็นแอร์ฮอสเตส ก็มาทำงานด้าน food content ได้ และยังมีโปรแกรม Career path ที่ทำร่วมกับบริษัทแม่อย่าง GoJek ส่งพนักงานไปทำงานในสาขาต่างประเทศอีกด้วย

รับฟัง เรื่องราวที่ “คนในอยากบอก คนนอกอยากรู้” ที่ตีแผ่วิธีการทำงานขององค์กรสายเทค ได้ทาง Tech Take Tech Podcast ทุกวันอังคาร เวลา 16.00 น. ผ่านหลากหลายช่องทาง

Spotify: https://bit.ly/TTT_Spotify

Apple Podcast: https://bit.ly/TTT_Apple

Anchor: https://bit.ly/TTT_Anchor

#TechTakeTech #podcast #วัฒนธรรมองค์กร #TrueDigitalPark #Get #Gojek

ใครที่สนใจทำงานบริษัทแพลตฟอร์มการเงินสายเทค ต้องไม่พลาดฟัง TECH TAKE TECH Podcast Episode 10 กับ Refinitiv บริษัทที่มีความเชี่ยวชาญในการพัฒนา Technology Platform การเงินและการจัดการความเสี่ยง เราได้คุณ พัทรินทร์ หัตถกรรม Director of Design Process Management ผู้บริหารหญิงที่ทำงานในบริษัทมายาวนานถึง 15 ปี มาเผย Culture และ สไตล์การทำงานในตอน “High-performance culture ที่ขับเคลื่อนแพลตฟอร์มการเงินระดับโลก”

รับฟัง เรื่องราวที่ “คนในอยากบอก คนนอกอยากรู้” ที่ตีแผ่วิธีการทำงานขององค์กรสายเทค ได้ทาง Tech Take Tech Podcast ทุกวันอังคาร เวลา 16.00 น. ผ่านหลากหลายช่องทาง

Spotify: https://bit.ly/TTT_Spotify

Apple Podcast: https://bit.ly/TTT_Apple

Anchor: https://bit.ly/TTT_Anchor

#TechTakeTech #podcast #วัฒนธรรมองค์กร #TrueDigitalPark