Les DRH sont-elles les instruments du mal-être au travail ? C’est à cette question, et à bien d’autres, auxquelles nous allons répondre aujourd’hui avec Didier Bille, Directeur des Ressources Humaines, auteur de l’ouvrage DRH la machine à broyer publié en 2018 aux éditions du Cherche Midi.// Exceptionnellement, et suite à des soucis techniques, cet épisode a été enregistré via un téléphone. La qualité sonore s'en retrouve impactée. Nous nous en excusons !
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Les DRH sont-elles les instruments du mal-être au travail ? C’est à cette question, et à bien d’autres, auxquelles nous allons répondre aujourd’hui avec Didier Bille, Directeur des Ressources Humaines, auteur de l’ouvrage DRH la machine à broyer publié en 2018 aux éditions du Cherche Midi.// Exceptionnellement, et suite à des soucis techniques, cet épisode a été enregistré via un téléphone. La qualité sonore s'en retrouve impactée. Nous nous en excusons !
#38 Nicolas Framont : L'insoutenable domination de la hiérarchie
Zéro Virgule
34 minutes 24 seconds
11 months ago
#38 Nicolas Framont : L'insoutenable domination de la hiérarchie
Qu’est-ce qui rend le travail si détestable ? Comment la hiérarchie et les chefs contribuent-ils au mal-être des travailleurs ? C’est à ces questions, et bien d’autres, auxquelles nous allons répondre aujourd’hui avec Nicolas Framont, sociologue et auteur de l’ouvrage “Vous ne détestez pas le lundi, vous détestez la domination au travail”, livre paru en 2024 aux éditions Les Liens qui Libèrent.Crédits : - Musique : Lobo Loco - Free Canjon Guitar - Illustration : Nicolas Oules
Zéro Virgule
Les DRH sont-elles les instruments du mal-être au travail ? C’est à cette question, et à bien d’autres, auxquelles nous allons répondre aujourd’hui avec Didier Bille, Directeur des Ressources Humaines, auteur de l’ouvrage DRH la machine à broyer publié en 2018 aux éditions du Cherche Midi.// Exceptionnellement, et suite à des soucis techniques, cet épisode a été enregistré via un téléphone. La qualité sonore s'en retrouve impactée. Nous nous en excusons !
