In profitablen und zukunftsfähigen Unternehmen stimmt die Chemie - zwischen Geschäftsführung, Mitarbeitern und Kunden! Stimmt sie bei dir?
Du denkst jetzt an Feelgood, Kicker und Obstkörbe? Ich nicht! Sondern an reproduzierbare Ergebnisse, eindeutige Prozesse, Automatisierung und dauerhaften Vorsprung vor dem Wettbewerb.
Meine Expertise: Ich bin Oliver Ratajczak, promoviert in technischer Chemie, habe mehr als 25 Jahre Projekterfahrung in der Digitalisierung, bin Chief Innovation Officer im Mittelstand und arbeite als Experte für profitable Kundenbeziehungen.
Du bist ein Geschäftsführer im Mittelstand und möchtest an konkreten Herausforderungen in den Bereichen Profitabilität, Innovations- und Wissensmanagement arbeiten?
Dann findest du in diesem Podcast erprobte Tipps, präzise Anleitungen und den Blick über den Tellerrand der eigenen Branche. Ich zeige dir, wie du zielführende Experimente nicht an deinem, sondern für dein Unternehmen umsetzt, um so Vermutungen und Annahmen durch konkrete Entscheidungshilfen zu ersetzen.
Besuche mich jetzt unter https://unternehmenschemie.de. Dort warten exklusive Einladungen zu meinem Coffee Talk und der Blick über den Tellerrand deiner Branche auf dich. Für effiziente Business-Experimente mit BÄMM. Ohne BUMM!
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Meine Expertise: Ich bin Oliver Ratajczak, promoviert in technischer Chemie, habe mehr als 25 Jahre Projekterfahrung in der Digitalisierung, bin Chief Innovation Officer im Mittelstand und arbeite als Experte für profitable Kundenbeziehungen.
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Dann findest du in diesem Podcast erprobte Tipps, präzise Anleitungen und den Blick über den Tellerrand der eigenen Branche. Ich zeige dir, wie du zielführende Experimente nicht an deinem, sondern für dein Unternehmen umsetzt, um so Vermutungen und Annahmen durch konkrete Entscheidungshilfen zu ersetzen.
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MS Teams schafft Micro-Silos! ...wenn du nicht aufpasst. | UNCH141
Unternehmenschemie.de - der Business-Podcast
18 minutes 45 seconds
3 years ago
MS Teams schafft Micro-Silos! ...wenn du nicht aufpasst. | UNCH141
Viele Unternehmen halten Microsoft Teams für das ultimative Werkzeug, um die Zusammenarbeit zwischen ihren Mitarbeitern auf den nächsten \"Produktivitätslevel\" zu heben. Sie glauben, dass es das ultimative Wissensmanagement-Tool ist mit dem man Wissen in Projekten, zwischen Abteilungen und zwischen Tochterunternehmen austauschen und gemeinsam weiterentwickeln kann. Ich beobachte hingegen, dass MS Teams das Ausbilden von Micro-Silos fördert, die diesen Bestrebungen genau entgegen wirken.\r\n\r\nDas muss nicht sein. Hier zeige ich dir, worauf du achten musst und wie du dies in deinem Unternehmen verhindern kannst.
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