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#unternehmbar Der Unternehmenskultur-Podcast
Kibun.io
40 episodes
1 month ago
In #unternehmbar spricht Anna Maria Kurz, Mitgründerin von Kibun.io, mit Geschäftsführer*innen, HR-Expert*innen und Organisationsentwickler*innen über den Aufbau und die aktive Gestaltung einer positiven Arbeitskultur. Anschaulich und mit vielen praxisnahen Beispielen geben erfolgreiche Unternehmen Inspiration und konkrete Handlungsempfehlungen für die Entwicklung der eigenen Kultur.
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In #unternehmbar spricht Anna Maria Kurz, Mitgründerin von Kibun.io, mit Geschäftsführer*innen, HR-Expert*innen und Organisationsentwickler*innen über den Aufbau und die aktive Gestaltung einer positiven Arbeitskultur. Anschaulich und mit vielen praxisnahen Beispielen geben erfolgreiche Unternehmen Inspiration und konkrete Handlungsempfehlungen für die Entwicklung der eigenen Kultur.
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Purpose Development: 7 Schritte für Flow im Team mit Romy Gerhard, Organisationsentwicklerin
#unternehmbar Der Unternehmenskultur-Podcast
39 minutes 50 seconds
6 months ago
Purpose Development: 7 Schritte für Flow im Team mit Romy Gerhard, Organisationsentwicklerin
In dieser #unternehmbar-Folge begrüße ich Romy Gerhard, erfahrene Organisationsentwicklerin und Expertin für Purpose Development. Wir sprechen über ihr Konzept des Purpose Match – die sieben zentralen Faktoren, mit denen jede Organisation ihren Sinn (Purpose) lebendig verankert. Romy erklärt, wie Identität, Vision, Mehrwert, Ressourcen, Lebendigkeit, Kommunikation und Zusammenarbeit ineinandergreifen. Mit konkreten Praxisbeispielen und aktuellen Studien (u. a. Gallup 2024) zeigen wir, wie Purpose echte Wirkung entfaltet. Denn wir wissen alle, wie wichtig eine starke Sinnausrichtung und Identifikation für Mitarbeiter:innen, Kund:innen und auch für den finanziellen Erfolg ist. Mit dieser Folge gibt es einen konkreten Ansatz, wie Purpose im Unternehmen lebendig wird.
#unternehmbar Der Unternehmenskultur-Podcast
In #unternehmbar spricht Anna Maria Kurz, Mitgründerin von Kibun.io, mit Geschäftsführer*innen, HR-Expert*innen und Organisationsentwickler*innen über den Aufbau und die aktive Gestaltung einer positiven Arbeitskultur. Anschaulich und mit vielen praxisnahen Beispielen geben erfolgreiche Unternehmen Inspiration und konkrete Handlungsempfehlungen für die Entwicklung der eigenen Kultur.