Når unge drømmer om deres fremtidige arbejdsliv, er trivsel et centralt pejlemærke. I dette afsnit undersøger vi, hvordan unges forestillinger om arbejde afspejler deres værdier, håb og længsler. Det handler ikke kun om karriere og præstation, men om at kunne præstere fordi man trives. Vi ser nærmere på, hvordan trivsel, fællesskab og realistiske forventninger former unges drømme om arbejdslivet, og hvordan disse drømme giver os indblik i, hvad et godt liv i fremtiden betyder for unge i dag. ...
All content for Ungdomsforskning is the property of Center for Ungdomsforskning and is served directly from their servers
with no modification, redirects, or rehosting. The podcast is not affiliated with or endorsed by Podjoint in any way.
Når unge drømmer om deres fremtidige arbejdsliv, er trivsel et centralt pejlemærke. I dette afsnit undersøger vi, hvordan unges forestillinger om arbejde afspejler deres værdier, håb og længsler. Det handler ikke kun om karriere og præstation, men om at kunne præstere fordi man trives. Vi ser nærmere på, hvordan trivsel, fællesskab og realistiske forventninger former unges drømme om arbejdslivet, og hvordan disse drømme giver os indblik i, hvad et godt liv i fremtiden betyder for unge i dag. ...
Levbare ungdomsliv 1:6 - Unges bestræbelser på at trives
Ungdomsforskning
29 minutes
2 months ago
Levbare ungdomsliv 1:6 - Unges bestræbelser på at trives
Hvad betyder det at have det godt som ung i dag? I første afsnit dykker vi ned i begrebet ’trivselsbestræbelser’ som en ny måde at forstå trivsel på, der tager udgangspunkt i alt det, unge selv gør for at få det godt. Med afsæt i CeFUs rapport Levbare ungdomsliv udfordrer vi det klassiske trivselsbegreb og undersøger, hvordan trivsel også kan være noget man gør, for at skabe et levbart ungdomsliv. Samtidig stiller vi skarpt på det første hotspot: ”Løfter om lykke”. Hvad skal man nå for at lyk...
Ungdomsforskning
Når unge drømmer om deres fremtidige arbejdsliv, er trivsel et centralt pejlemærke. I dette afsnit undersøger vi, hvordan unges forestillinger om arbejde afspejler deres værdier, håb og længsler. Det handler ikke kun om karriere og præstation, men om at kunne præstere fordi man trives. Vi ser nærmere på, hvordan trivsel, fællesskab og realistiske forventninger former unges drømme om arbejdslivet, og hvordan disse drømme giver os indblik i, hvad et godt liv i fremtiden betyder for unge i dag. ...