Jakso 5: Kysyminen. Työelämän tärkein taito -podcastin viidennessä jaksossa pohditaan kysymisen funktioita. Haetaanko kysymyksillä ainoastaan tietoa vai voisiko kysymisellä olla moniulotteisempiakin merkityksiä? Viestintäkouluttaja Maiju Ranta lähestyy kysymistä rohkeutta ja motivaatiota vaativana vuorovaikutustaitona.
All content for Työelämän tärkein taito is the property of Maiju Ranta and is served directly from their servers
with no modification, redirects, or rehosting. The podcast is not affiliated with or endorsed by Podjoint in any way.
Jakso 5: Kysyminen. Työelämän tärkein taito -podcastin viidennessä jaksossa pohditaan kysymisen funktioita. Haetaanko kysymyksillä ainoastaan tietoa vai voisiko kysymisellä olla moniulotteisempiakin merkityksiä? Viestintäkouluttaja Maiju Ranta lähestyy kysymistä rohkeutta ja motivaatiota vaativana vuorovaikutustaitona.
Työelämän tärkein taito -podcastin neljännessä jaksossa käsitellään tukemista, auttamista ja tiedon jakamista vuorovaikutustaitona. Mikä merkitys on tuen ilmapiirillä henkistä kuormitusta sisältävässä työssä? Saavatko perehdytettävät riittävästi tietoa työnsä tueksi? Onko auttaminen aina hyvä asia? Viestintäkouluttaja Maiju Ranta pohtii tuen moniulotteisuutta työyhteisön sisäisessä vuorovaikutuksessa.
Työelämän tärkein taito
Jakso 5: Kysyminen. Työelämän tärkein taito -podcastin viidennessä jaksossa pohditaan kysymisen funktioita. Haetaanko kysymyksillä ainoastaan tietoa vai voisiko kysymisellä olla moniulotteisempiakin merkityksiä? Viestintäkouluttaja Maiju Ranta lähestyy kysymistä rohkeutta ja motivaatiota vaativana vuorovaikutustaitona.
