Thomas Belker - Der Chef in Dir muss Führung finden
Thomas Belker, Birgit Eschbach
19 episodes
1 week ago
Thomas Belker arbeitet seit über 30 Jahren in Führungspositionen und engagiert sich in verschiedenen Stationen und Branchen. Als Bestsellerautor von „Der Chef in dir muss Führung finden“ ist er überzeugt, dass Führungskompetenzen in allen stecken, und jeder Mensch die Herausforderungen in „Sandwichpositionen“ zwischen Führen und Geführtwerden kennt. Im Gespräch mit interessanten Gästen und Experten aus verschiedensten Bereichen beleuchtet er das Thema „Gut führen“ von allen Seiten und aus diversen Perspektiven. Denn Führungsfragen sind immer mehrdimensional und verstecken sich in vielen Situationen und Lebensaufgaben.
Dazwischen erscheinen kürzere Folgen, in denen Thomas als Leadership Experte und Speaker die Erkenntnisse aus dem Talk unter die Lupe nimmt und mit seine Erfahrungen, Tipps und Tools fachlich ergänzt.
In allen Episoden geht es darum, wie man es schafft, die eigenen Stärken im Job erfolgreich zu leben und Teams und Mitarbeitenden offen und flexibel zu begegnen. Am besten mit Herz und Humor. Führen ist nämlich immer auch Beziehung. Und der Chef und die Chefin in jedem können Führung finden.
Herzlich willkommen beim informativen, motivierenden Podcast zum Bestseller-Sachbuch!
Du willst mehr erfahren? Nimm gerne Kontakt auf!
https://thomasbelker.de/
https://www.linkedin.com/in/thomas-belker-90b5433/?originalSubdomain=de
Und hier geht es zum Bestseller-Ratgeber „Der Chef in dir muss Führung finden“: https://www.forwardverlag.de/products/der-chef-in-dir-muss-fuhrung-finden
Der Podcast wird produziert von https://www.studiovenezia.de
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Thomas Belker arbeitet seit über 30 Jahren in Führungspositionen und engagiert sich in verschiedenen Stationen und Branchen. Als Bestsellerautor von „Der Chef in dir muss Führung finden“ ist er überzeugt, dass Führungskompetenzen in allen stecken, und jeder Mensch die Herausforderungen in „Sandwichpositionen“ zwischen Führen und Geführtwerden kennt. Im Gespräch mit interessanten Gästen und Experten aus verschiedensten Bereichen beleuchtet er das Thema „Gut führen“ von allen Seiten und aus diversen Perspektiven. Denn Führungsfragen sind immer mehrdimensional und verstecken sich in vielen Situationen und Lebensaufgaben.
Dazwischen erscheinen kürzere Folgen, in denen Thomas als Leadership Experte und Speaker die Erkenntnisse aus dem Talk unter die Lupe nimmt und mit seine Erfahrungen, Tipps und Tools fachlich ergänzt.
In allen Episoden geht es darum, wie man es schafft, die eigenen Stärken im Job erfolgreich zu leben und Teams und Mitarbeitenden offen und flexibel zu begegnen. Am besten mit Herz und Humor. Führen ist nämlich immer auch Beziehung. Und der Chef und die Chefin in jedem können Führung finden.
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#5: Raus aus der Unzufriedenheit im Job - mit Job-Coach Simone Schweitzer
Thomas Belker - Der Chef in Dir muss Führung finden
1 hour 8 minutes
1 year ago
#5: Raus aus der Unzufriedenheit im Job - mit Job-Coach Simone Schweitzer
80 ist die Zahl, die die Beratungen von Job-Coach Simone Schweizer ausmachen und dieses Mal auch den Führungskräfte-Talk mit Thomas Belker. Denn 80 Prozent der Kunden, die die Diplom-Betriebswirtin mit großem Leidensdruck und Unzufriedenheit am Arbeitsplatz aufsuchen, ent-scheiden sich nach der Beratung dafür, in ihrem Unternehmen zu bleiben. Bei den geschilder-ten Problemen, Zweifeln, Fragen, die oft auch die Gesundheit und den Alltag beeinträchtigen können, ist das ein bemerkenswertes Ergebnis.
Im Gespräch mit dem Führungskräfte-Experten Thomas Belker liegt der Fokus natürlich auch auf den Vorgesetzten, die durch eine professionelle, zugewandte Kommunikation Räume eröffnen und die Zusammenarbeit in vielen Teams verbessern können. Zudem ist auch bei Führungskräf-ten durch ihre Sandwichposition in Unternehmenshierarchien der Grad der Unzufriedenheit oft hoch. Klagen Mitarbeitende vielfach über das Nichtgesehenwerden, Unterforderung und Bezie-hungskonflikte, geht es bei Führungspersonal oft um Überlastung sowie Wertekonflikte.
Simone Schweitzer hat ihre Leidenschaft für Psychologie zum Beruf gemacht. Die Betriebswirtin und Controllerin kennt diverse Unternehmen aus der Innensicht, das kommt ihr bei der Arbeit als Coach zugute. Ihre Kunden schätzen es, auch in Jobfragen endlich mal in die Tiefe gehen zu können. Denn die Beraterin weiß, im beruflichen Umfeld geht es meist um Emotionen. Auch hier sollten Freude, Enttäuschung, Wut, Trauer ihren Platz haben, zum Beispiel, wenn ein enger Kollege die Firma verlässt oder die beliebte Führung wechselt. Jeder Mitarbeitende bringt ei-nen Rucksack an Gefühlen und Erfahrungen mit, den er oder sie möglicherweise schon länger mit sich herumschleppt. Sätze wie „Ist doch nur der Job!“ sind daher irreführend. „Psychologische Sicherheit“ ist dabei ein wichtiges Stichwort.
Warum Lob wichtig ist, Ermutigung aber letztlich der große Erfolgs- und Zufriedenheitsfaktor ist, und welche Schritte aus der Unzufriedenheit heraus führen können, erfahren die Zuhörer in diesem wertvollen Gespräch.
Fragen, Anregungen, Themenwünsche für die nächsten Folgen:
hallo@thomasbelker.de
Der Chef in Dir muss Führung finden – Das Buch, von dem du dir wünschst, dein Chef hätte es gelesen
Das Sachbuch-Besteller zum Podcast:
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Host:
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Gast: Simone Schweitzer
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Moderation:
Birgit Eschbach, Inhaberin Studio Venezia
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Thomas Belker - Der Chef in Dir muss Führung finden
Thomas Belker arbeitet seit über 30 Jahren in Führungspositionen und engagiert sich in verschiedenen Stationen und Branchen. Als Bestsellerautor von „Der Chef in dir muss Führung finden“ ist er überzeugt, dass Führungskompetenzen in allen stecken, und jeder Mensch die Herausforderungen in „Sandwichpositionen“ zwischen Führen und Geführtwerden kennt. Im Gespräch mit interessanten Gästen und Experten aus verschiedensten Bereichen beleuchtet er das Thema „Gut führen“ von allen Seiten und aus diversen Perspektiven. Denn Führungsfragen sind immer mehrdimensional und verstecken sich in vielen Situationen und Lebensaufgaben.
Dazwischen erscheinen kürzere Folgen, in denen Thomas als Leadership Experte und Speaker die Erkenntnisse aus dem Talk unter die Lupe nimmt und mit seine Erfahrungen, Tipps und Tools fachlich ergänzt.
In allen Episoden geht es darum, wie man es schafft, die eigenen Stärken im Job erfolgreich zu leben und Teams und Mitarbeitenden offen und flexibel zu begegnen. Am besten mit Herz und Humor. Führen ist nämlich immer auch Beziehung. Und der Chef und die Chefin in jedem können Führung finden.
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