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Talents Précieux
Human Learning eXpedition
101 episodes
4 days ago
Talents Précieux est le podcast de la réussitologie, l’art des comportements de la réussite. Talents Précieux a pour ambition d’illustrer la mise en oeuvre des comportements qui mènent aux succès, dans le contexte professionnel, à travers le témoignage d’un invité différent à chaque épisode. Qu’il soit Entrepreneur, Dirigeant de société, Cadre, Médecin, Religieux, Enseignant, Artiste, Artisan…, nous cherchons à révéler: – les types de comportements gagnants (curiosité, audace, agilité, collaboration) qui lui permettent de réussir dans sa mission  – l’alignement des planètes qui favorise la mise en oeuvre de ces comportements, – les conseils que l’on peut en tirer pour réussir au travail. Talents Précieux est produit par Human Learning eXpedition, cabinet de conseil comportemental qui facilite les réussites des organisations en libérant les 4 types de comportements gagnants : une curiosité pragmatique, une agilité dans la durée, une audace mesurée, une collaboration inclusive. Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
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Talents Précieux est le podcast de la réussitologie, l’art des comportements de la réussite. Talents Précieux a pour ambition d’illustrer la mise en oeuvre des comportements qui mènent aux succès, dans le contexte professionnel, à travers le témoignage d’un invité différent à chaque épisode. Qu’il soit Entrepreneur, Dirigeant de société, Cadre, Médecin, Religieux, Enseignant, Artiste, Artisan…, nous cherchons à révéler: – les types de comportements gagnants (curiosité, audace, agilité, collaboration) qui lui permettent de réussir dans sa mission  – l’alignement des planètes qui favorise la mise en oeuvre de ces comportements, – les conseils que l’on peut en tirer pour réussir au travail. Talents Précieux est produit par Human Learning eXpedition, cabinet de conseil comportemental qui facilite les réussites des organisations en libérant les 4 types de comportements gagnants : une curiosité pragmatique, une agilité dans la durée, une audace mesurée, une collaboration inclusive. Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.
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#81 - GALERISTE : Magda DANYSZ - Partir à la chasse aux trésors
Talents Précieux
1 hour 59 seconds
5 years ago
#81 - GALERISTE : Magda DANYSZ - Partir à la chasse aux trésors
Que vous êtes-vous offert pour vos 18ans ? Une fête? Un bel objet ? Une escapade ? Notre invitée s’est offert le vernissage d’une exposition d’artistes de street art dans sa propre galerie. Magda Danysz est galeriste passionnée et experte reconnue de street art, d’art numérique, d’art chinois contemporain et d’autres spécialités. Elle a de l’audace : vous entendez Magda évoquer son parcours qui débute par l’ouverture de sa première galerie à 17ans et qui la menée à exposer dans ses 3 galeries à Paris à Londres et à Shanghai. Magda part constamment à la chasse au trésor de nouveaux artistes. Elle suit son instinct et accompagne, dans la durée, des artistes dans la mise en œuvre de leurs projets. Elle a du flair : Madga a exposé et collaboré avec des artistes comme JR (qui réalise des collages photographiques monumentaux), Shepard Fairey (celui qui a peint le portrait d’Obama en bleu et rouge), Vhils, Felipe Pantone, Erwin Oaf et de nombreux autres. Elle a su écouter : Magda a eu comme mentor Leo Castelli, le galeriste marchand d’art, référence sur l’art américain de la seconde partie du XXe siècle. Vous découvriez dans notre conversation comment Madga travaille avec ses équipes, avec les artistes, avec les acheteurs et les collectionneurs. Elle parle du « drive » qui lui permet, depuis toutes ses années de faire bouger les lignes, de rester en haleine. Vous l’entendrez parler de sa récente découverte : les vacances où l’on ne consacre pas son temps à parcourir les galeries. Nous avons apprécié son approche de la réussite et du succès qu’elle relativise en posant la question : peut-on être dans une logique de réussite sans connaître le but final ? Bonne question ! Bonne écoute ! (Notes et références de cet épisode sur http://humanlx.com/galeriste) Talents Précieux : le podcast de la Réussitologie©, l’art des comportements de la réussite Talents Précieux a pour ambition d’illustrer la mise en oeuvre des comportements qui mènent aux succès, dans le contexte professionnel, à travers le témoignage d’un invité différent à chaque épisode. Qu’il soit Entrepreneur, Dirigeant de société, Cadre, Médecin, Religieux, Enseignant, Artiste, Artisan…, nous cherchons à révéler: – les types de comportements gagnants (curiosité, audace, agilité, collaboration) qui lui permettent de réussir dans sa mission  – l’alignement des planètes qui favorise la mise en oeuvre de ces comportements,  – les conseils que l’on peut en tirer pour réussir au travail. --- Talents Précieux est conçu et produit par Human Learning eXpedition. Co-fondé par Amélie Dagues et Perrine Corvaisier, Human Learning eXpedition ou HLX, est le cabinet de conseil et de coaching qui accompagne les organisations dans la réussite durable de leurs transformations et les individus dans leurs réussites professionnelles en cultivant les comportements qui mènent aux succès. Contactez-nous pour en savoir plus : contact @ HumanLX.com et www.HumanLX.com
Talents Précieux
Talents Précieux est le podcast de la réussitologie, l’art des comportements de la réussite. Talents Précieux a pour ambition d’illustrer la mise en oeuvre des comportements qui mènent aux succès, dans le contexte professionnel, à travers le témoignage d’un invité différent à chaque épisode. Qu’il soit Entrepreneur, Dirigeant de société, Cadre, Médecin, Religieux, Enseignant, Artiste, Artisan…, nous cherchons à révéler: – les types de comportements gagnants (curiosité, audace, agilité, collaboration) qui lui permettent de réussir dans sa mission  – l’alignement des planètes qui favorise la mise en oeuvre de ces comportements, – les conseils que l’on peut en tirer pour réussir au travail. Talents Précieux est produit par Human Learning eXpedition, cabinet de conseil comportemental qui facilite les réussites des organisations en libérant les 4 types de comportements gagnants : une curiosité pragmatique, une agilité dans la durée, une audace mesurée, une collaboration inclusive. Hébergé par Audiomeans. Visitez audiomeans.fr/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.