Home
Categories
EXPLORE
True Crime
Comedy
Society & Culture
Business
News
Sports
TV & Film
About Us
Contact Us
Copyright
© 2024 PodJoint
00:00 / 00:00
Sign in

or

Don't have an account?
Sign up
Forgot password
https://is1-ssl.mzstatic.com/image/thumb/Podcasts211/v4/69/7f/aa/697faa8c-012a-927b-997d-eecd86bdb293/mza_2732558364255770103.jpg/600x600bb.jpg
SOS Job Marketing: Laat je vangen door de strafste kandidaten!
Fishing Ducks
8 episodes
1 week ago
Zeg vaarwel tegen klassiek rekruteren! De arbeidsmarkt is op zijn kop gezet. Vroeger stond je als werkgever aan de vislijn, maar die tijd is voorbij. Klassiek rekruteren is niet meer van deze tijd. Nu zijn het de kandidaten zelf die de markt sturen. Gewoon je vacatures op een jobsite etaleren, is niet meer genoeg om de aandacht te trekken. Als werkgever vandaag moet je opvallen en creatief uit de hoek komen om de juiste kandidaten aan te trekken. Daarvoor is Job Marketing vandaag dé oplossing. Wil je weten hoe? Luister dan naar deze podcast. www.fishingducks.be
Show more...
Marketing
Business
RSS
All content for SOS Job Marketing: Laat je vangen door de strafste kandidaten! is the property of Fishing Ducks and is served directly from their servers with no modification, redirects, or rehosting. The podcast is not affiliated with or endorsed by Podjoint in any way.
Zeg vaarwel tegen klassiek rekruteren! De arbeidsmarkt is op zijn kop gezet. Vroeger stond je als werkgever aan de vislijn, maar die tijd is voorbij. Klassiek rekruteren is niet meer van deze tijd. Nu zijn het de kandidaten zelf die de markt sturen. Gewoon je vacatures op een jobsite etaleren, is niet meer genoeg om de aandacht te trekken. Als werkgever vandaag moet je opvallen en creatief uit de hoek komen om de juiste kandidaten aan te trekken. Daarvoor is Job Marketing vandaag dé oplossing. Wil je weten hoe? Luister dan naar deze podcast. www.fishingducks.be
Show more...
Marketing
Business
https://d3t3ozftmdmh3i.cloudfront.net/staging/podcast_uploaded_nologo/42526478/42526478-1734367196301-7900a5cbd57b5.jpg
Waarom je NU moet starten met Job Marketing
SOS Job Marketing: Laat je vangen door de strafste kandidaten!
14 minutes 24 seconds
10 months ago
Waarom je NU moet starten met Job Marketing

🎙️ Nieuw: Onze allereerste podcastaflevering is live!


Welkom bij "SOS Job Marketing: Laat je vangen door de strafste kandidaten!" In onze eerste aflevering duiken we meteen in de kernvraag: Waarom werken traditionele rekruteringsmethodes niet meer?


🔍 Wat kun je verwachten?


Waarom kandidaten tegenwoordig aan het stuur zitten van de arbeidsmarkt

Hoe ‘post-and-pray’-methodes plaatsmaken voor gerichte jobmarketing

Hoe Fishing Ducks HR en marketing combineert om jouw rekruteringsstrategie future-proof te maken


💡 “Jobmarketing is geen toekomstmuziek. Het is de aanpak die je nú nodig hebt om de beste kandidaten aan te trekken.”


👨🏼‍💻 Bekijk de aflevering via YouTube: https://www.youtube.com/watch?v=-a94fYhWsPQ


🎧 Heb je vragen of wil je weten wat job marketing voor jouw organisatie kan betekenen? Laat het ons weten in de comments of stuur ons een bericht via hello@fishingducks.be.


Benieuwd wat wij voor jouw organisatie kunnen betekenen? Verken onze aanpak en tools! 🐥🎣 fishingducks.be


#JobMarketing #RecruitmentTips #FishingDucks #Podcast #TalentAcquisition

SOS Job Marketing: Laat je vangen door de strafste kandidaten!
Zeg vaarwel tegen klassiek rekruteren! De arbeidsmarkt is op zijn kop gezet. Vroeger stond je als werkgever aan de vislijn, maar die tijd is voorbij. Klassiek rekruteren is niet meer van deze tijd. Nu zijn het de kandidaten zelf die de markt sturen. Gewoon je vacatures op een jobsite etaleren, is niet meer genoeg om de aandacht te trekken. Als werkgever vandaag moet je opvallen en creatief uit de hoek komen om de juiste kandidaten aan te trekken. Daarvoor is Job Marketing vandaag dé oplossing. Wil je weten hoe? Luister dan naar deze podcast. www.fishingducks.be