Denne episoden av «Skråblikk på ledelse» handler om kultur. Hvorfor er det så viktig for virksomheten å ha en sunn organisasjonskultur, og hva kan du som leder gjøre for å bidra til god kultur på arbeidsplassen. Bevisstgjøring rundt virksomhetens verdier og fokus på å etterleve disse kan skape bedre organisasjonskultur.
All content for Skråblikk på ledelse is the property of Runi and is served directly from their servers
with no modification, redirects, or rehosting. The podcast is not affiliated with or endorsed by Podjoint in any way.
Denne episoden av «Skråblikk på ledelse» handler om kultur. Hvorfor er det så viktig for virksomheten å ha en sunn organisasjonskultur, og hva kan du som leder gjøre for å bidra til god kultur på arbeidsplassen. Bevisstgjøring rundt virksomhetens verdier og fokus på å etterleve disse kan skape bedre organisasjonskultur.
Den første episoden av «Skråblikk på ledelse» handler om ledertype. Er det noen som er den «fødte ledertypen», har et fortrinn til å bli en god leder. Kan personlighetstester gi en indikasjon på hvordan ledertype du er. Kan en jukse litt kanskje, lure testene, så en får gode testresultat.
Skråblikk på ledelse
Denne episoden av «Skråblikk på ledelse» handler om kultur. Hvorfor er det så viktig for virksomheten å ha en sunn organisasjonskultur, og hva kan du som leder gjøre for å bidra til god kultur på arbeidsplassen. Bevisstgjøring rundt virksomhetens verdier og fokus på å etterleve disse kan skape bedre organisasjonskultur.
