
El teletrabajo es una modalidad de trabajo alternativa a través del cual los colaboradores realizan funciones y tareas inherentes a su cargo desde centros alternativos como hogar, espacios compartidos, cafés, entre otros, aunque el lugar más común hasta el momento ha sido el hogar. Esta modalidad tiene al menos unos 20 de años de vigencia. No obstante, ha sido la pandemia, por COVID-19, la que ha llevado a la mayoría de las empresas a improvisar en el teletrabajo para evitar paralizar su proceso productivo o de servicio. Especialistas en ingeniería, administración, organización y salud del trabajo han realizado estudios mostrando una lista grande de beneficios, y otros han mostrado también posibles consecuencias que sólo serán evidentes en un futuro próximo. Entonces, ¿Cuáles serán las verdaderas implicaciones del teletrabajo? Esto lo hablaremos hoy sin awebazones.
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