به اپیزود شماره 129، پادکست فارسی سکسولوژی خوش آمدید. پادکست های سکسولوژی در دو بخش فارسی و انگلیسی در پادگیر ها در دسترس شماست. موضوع: فرهنگ پاکدامنی دوستان عزیزم سلام. بازهم قبل از هرچیز میخوام تشکر کنم از همراهی و ارائه بازخورد پرمهر شما نسبت به نشر مطالب علمی در این پادکست سکسولوژی، امروز میخواستم در مورد مطلبی صحبت کنم که در فرهنگ ایران و فارسی زبانان رایج هست که متاسفانه باعث ایجاد مشکلاتی در سلامت جنسی بانوان شده. از مهمترین موارد این قسمت می شود به موارد زیر اشاره کرد: · فشار روانی فرهنگ پاکدامنی بر بانوان · وجود شرم و گناه برای بیان سوالات جنسی در فرهنگ پاکدامنی · تاثیر مخرب شرم از آلت جنسی و لذت جنسی بر روح و روان اشخاص · تاثیر ذهنیت باورهای منفی بر کیفیت روابط جنسی · بررسی راهکارهای کنترل باورهای ناشی از فرهنگ غلط پاکدامنی درباره دکتر نازنین معالی دکتر نازنین معالی، روانشناس بالینی و پژوهشگر روابط جنسی، دارای بورد فوق تخصصی در بیمارستان کایزر هستند. هم اکنون مطب ایشان در شهر لس آنجلس به صورت ویدیو تراپی، پذیرای درمان مدد جویان می باشد. دکتر معالی با مطالعات و تحقیقاتی گسترده در زمینه های گوناگون روانشناسی، فرهنگی و ساختارهای اجتماعی، مشتاقانه در پی نشر تجربیات و دانسته های خود از طریق رسانه های اجتماعی برای عموم مخاطبین فارسی زبان هستند. اسپانسر پادکست: https://www.promescent.com/?utm_campaign=sex15_promo&utm_medium=podcast Go HERE to save 15% off your first order. سایت انگلیسی پادکست سکسولوژی: http://www.sexologypodcast.com چک لیست رایگانِ 75 روش برای گرم کردن رابطه زناشویی: https://zaya.io/z0dvy چک لیست رایگانِ راهنمایی هایی برای نعوظ همیشگی: https://zaya.io/jmdgq ما را در صفحات اجتماعی دنبال کنید: https://www.instagram.com/sexologypodcastfarsi https://www.instagram.com/sexologypodcast همچنین لازم می دونم که دوستانی که برای وقت های مشاوره درخواست داشتند، ضروریست به آدرس ایمیل drmoali@oasis2care.com و یا از لینک زیر اقدام به تعیین وقت کنید. لینک دریافت وقت مشاوره ویدیویی با دکتر نازنین معالی https://sexologypodcast.com/work-with-me/ نکته: پرداخت ها از طریق کارت های اعتباری بین المللی قابل انجام می باشد. Advertising Inquiries: https://redcircle.com/brands Privacy & Opt-Out: https://redcircle.com/privacy