Home
Categories
EXPLORE
True Crime
Comedy
Society & Culture
Sports
Business
History
Health & Fitness
About Us
Contact Us
Copyright
© 2024 PodJoint
Loading...
0:00 / 0:00
Podjoint Logo
US
Sign in

or

Don't have an account?
Sign up
Forgot password
https://is1-ssl.mzstatic.com/image/thumb/Podcasts115/v4/44/15/3a/44153ac7-56e0-b01e-c90e-cb419111c0dc/mza_13392593681193048617.jpg/600x600bb.jpg
Rekryteringspodden
HOME of Recruitment
142 episodes
1 month ago
I detta avsnitt av Rekryteringspodden berättar Therese Reinfeldt, Group Talent Acquisition Manager på Epiroc om hur det är att rekrytera och attrahera rätt kompetens globalt.
Show more...
Business
RSS
All content for Rekryteringspodden is the property of HOME of Recruitment and is served directly from their servers with no modification, redirects, or rehosting. The podcast is not affiliated with or endorsed by Podjoint in any way.
I detta avsnitt av Rekryteringspodden berättar Therese Reinfeldt, Group Talent Acquisition Manager på Epiroc om hur det är att rekrytera och attrahera rätt kompetens globalt.
Show more...
Business
https://i1.sndcdn.com/artworks-Ky7hMsddVRdDhHw8-OXeTyg-t3000x3000.png
Rekryteringpodden #128 Intervju med Sara Klingenborg, Executive Vice President and Head of Human Resources på AFRY
Rekryteringspodden
41 minutes 22 seconds
8 months ago
Rekryteringpodden #128 Intervju med Sara Klingenborg, Executive Vice President and Head of Human Resources på AFRY
Lyssna till hur Afry jobbar med Talent Acquisition. HUr har deras TA arbete och funktion utvecklats över tid, hur ser det ut idag och vad är råden till de som står inför att bygga upp och skapa en centraliserad, värdeskapande intern rekryteringsfunktion? Sara Klingenborg intervjuas av Josefin Malmer och Anki Stafwerfeldt. Vill du läsa mer om AFRYs utveckling och centralisering av TA hittar du en artikel här; https://www.homeofrecruitment.se/kunskapsbanken/kundcase-afry
Rekryteringspodden
I detta avsnitt av Rekryteringspodden berättar Therese Reinfeldt, Group Talent Acquisition Manager på Epiroc om hur det är att rekrytera och attrahera rätt kompetens globalt.