In dieser Folge sprechen wir darüber, wie Leadership im KI Zeitalter aussieht, wie KI Machtverhältnisse verschiebt und Hierarchien aufbricht und was es in Zukunft braucht, um erfolgreiche und zufriedene Team zu führen.
Zwei AI Leadership Zukunftsthesen:
AI-First-Leadership: Führungskräfte müssen die Zusammenarbeit von Mensch und KI überdenken, um das Potenzial der KI zu maximieren und ihre Mitarbeitenden befähigen und coachen.
AI-Augmented Leaders: Diese Führungskräfte nutzen die Fähigkeiten der KI und verbessern gleichzeitig ihre menschlichen Qualitäten, wodurch ein Gleichgewicht zwischen Technologie und persönlicher Führung geschaffen wird
Buch: Geoff Woods AI Leadership | Harnessing AI to Make Faster, Smarter Decisions
🔗 Literatur & Studien:
Peifer, Y. et al. (2022) – Artificial Intelligence and its Impact on Leaders and Leadership
Forbes Coaches Counsil (2024): AI, Inclusive Leadership And Organizational Transformation
Emerard Insights (2023) Development and Learning in Organizations: Vol. 37 Iss. 1 | Emerald Insight
Stowasser, S. & Neuburger, R. et al. (2023) – Führung im Wandel – Whitepaper der Plattform Lernende Systeme
Xiong, W. (2023) – AI and Leadership: New Changes of Leadership Under the Development of Artificial Intelligence
Qwaider, S. R. et al. (2024) – Harnessing Artificial Intelligence for Effective Leadership
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