Dominique Schreinemachers gebruikt alles wat zij heeft geleerd om teams en leiderschap te versterken door persoonlijke groei centraal te stellen. Haar carriere als militair vlieger heeft haar geholpen haar eigen 'printplaat' helder te krijgen, iets wat bepaald welk gedrag je vertoond. Als je wilt dat het team floreert moet je helpend gedrag vergroten en niet-helpend gedrag verminderen. Bewustzijn over wat je doet is daar een cruciale vaardigheid bij. Wil je zelf aan de slag met t...
All content for Prowareness Podcast - Mystiek van Teamdynamiek is the property of Frank van der Veer & Rosanne Snijders and is served directly from their servers
with no modification, redirects, or rehosting. The podcast is not affiliated with or endorsed by Podjoint in any way.
Dominique Schreinemachers gebruikt alles wat zij heeft geleerd om teams en leiderschap te versterken door persoonlijke groei centraal te stellen. Haar carriere als militair vlieger heeft haar geholpen haar eigen 'printplaat' helder te krijgen, iets wat bepaald welk gedrag je vertoond. Als je wilt dat het team floreert moet je helpend gedrag vergroten en niet-helpend gedrag verminderen. Bewustzijn over wat je doet is daar een cruciale vaardigheid bij. Wil je zelf aan de slag met t...
Afl. 5 - Paul van Ewijk over verantwoordelijkheid geven in het theater
Prowareness Podcast - Mystiek van Teamdynamiek
43 minutes
2 years ago
Afl. 5 - Paul van Ewijk over verantwoordelijkheid geven in het theater
Waarom werkt het in het ene team wel en in het andere team niet? Hoeveel invloed hebben wij als coach op de teamdynamiek en effectiviteit van een team? Wij, Frank van der Veer en Rosanne Snijders, gaan op zoek naar de zichtbare en onzichtbare factoren die een rol spelen bij teamdynamiek. Vandaag praten we met theaterregisseur én docent Paul van Ewijk over het overdragen van verantwoordelijkheid naar anderen. We hebben het over het belang van geven en nemen, het leren lezen van de gebru...
Prowareness Podcast - Mystiek van Teamdynamiek
Dominique Schreinemachers gebruikt alles wat zij heeft geleerd om teams en leiderschap te versterken door persoonlijke groei centraal te stellen. Haar carriere als militair vlieger heeft haar geholpen haar eigen 'printplaat' helder te krijgen, iets wat bepaald welk gedrag je vertoond. Als je wilt dat het team floreert moet je helpend gedrag vergroten en niet-helpend gedrag verminderen. Bewustzijn over wat je doet is daar een cruciale vaardigheid bij. Wil je zelf aan de slag met t...
