
Dans cet épisode, je t’emmène dans un voyage à travers l’histoire, depuis les déesses mères de la préhistoire jusqu’aux combats modernes pour les droits des femmes.
On parle de patriarcat, de la diabolisation du principe féminin, des chasses aux sorcières, et de la lente reconquête des droits fondamentaux… mais aussi d’espoir : car aujourd’hui, les femmes réinventent des modèles de leadership et prouvent que rééquilibrer les énergies féminines et masculines est une clé pour guérir notre société malade.
Je partage aussi mon propre cheminement : comment j’ai longtemps cru que “jouer le jeu” du masculin suffisait pour réussir, et comment j’ai compris que ce qui est en jeu, ce n’est pas seulement l’égalité, mais bien le retour du féminin sacré dans nos vies, nos entreprises et nos communautés.
👉 Si tu as déjà senti que tu devais cacher ton énergie féminine pour être prise au sérieux, cet épisode va résonner fort en toi.
📚 Ressources citées dans l’épisode
McKinsey & Company (2023) – The inner game of women CEOs : étude montrant que les femmes PDG bâtissent des cultures plus équilibrées, innovantes et résilientes.
BMJ Global Health (février 2025) – étude relayée par The Guardian le 4 février 2025 : le leadership féminin, plus transformationnel et inclusif, génère de meilleurs résultats financiers, éthiques, culturels et de santé publique.
National Girls Collaborative Project (février 2025) – analyse indiquant que les entreprises avec plus de diversité (genre + ethnie) affichent jusqu’à +9 % de performance financière, et que les entreprises dirigées par des femmes PDG surperforment en bourse (+384 % vs 261 %).
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