Un reciente estudio publicado por la importante consultora Zenger and Folkman muestra que el desempeño de las mujeres en 17 de 19 áreas evaluadas es superior al de los hombres.

Ahora bien, qué pasaría si en lugar ver quién es mejor, uniéramos fuerzas.

En este episodio, Luis Monagas entrevista a Ana Cecy Mata, experta en inclusión y diversidad de género, y exploran la importancia de que los líderes, sin importar su sexo, adopten un mindset inclusivo que promueva la diversidad.

Descubre cómo una perspectiva inclusiva puede transformar no solo las organizaciones, sino también la sociedad en su conjunto.

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