Dzisiaj zajmujemy się dość popularnym problemem związanym z powrotami do biura po kilku latach pracy zdalnej. Z jednej strony wiele firm próbuje nakłonić pracowników do powrotów wierząc, że gwarantuje to lepsze relacje i współpracę w zespołach. Z drugiej strony wielu pracowników opiera się zmianom nowo wypracowanych nawyków. Czy istnieje idealne rozwiązanie? Razem z Tomkiem dzielimy się naszymi przykładami oraz przemyśleniami na temat tego jak, według nas, należy do tej kwestii podejść. #remotework #hybridwork #officework #pracawbiurze #pracazdalna #pracahybrydowa