Manajemen Perubahan merupakan hal yang sangat penting kita pelajari sebagai profesional muda karena perubahan sudah merupakan keniscayaan dan adakalanya perubahan eksternal sifatnya tak beraturan dan disruptif. Untuk itu perlu pengelolaan yang baik dengan mengantisipasi sebelum terjadi dan kemudia menyiapkan diri menghadapinya.