Sabrina Dimde, ist Frauenvertreterin im öffentlichen Dienst und zeigt dir, welche Möglichkeiten du hast, dein Gehalt im öffentlichen Dienst zu verhandeln. Vor der Vertragsunterzeichnung und auch später im Job.
Sabrina kennt sich aus und setzt sich für die Gleichstellung von Frauen und Männern in einer Berliner Behörde ein.
Weg mit dem Mythos: im öffentlichen Dienst könne man nicht verhandeln.
Was im Rahmen der Personalgewinnung und der Personalbindung über Tarifverträge alles geht, darüber sprechen wir in der Folge.
Wichtiger Hinweis und Meilenstein beim Verhandeln im öffentlichen Bereich:
Das BAG-Urteil vom 15.10.2021, 6 AZR 254/20, welches besagt, dass es in Personalmangelsituationen keiner Forderung mehr förderlicher Zeiten für einer höheren Erfahrungsstufe vor Vertragsabschluss bedarf. Das Gericht war hier der Auffassung, dass die Höhe der Stufe sonst vom Geschick des jeweiligen Bewerbenden abhänge. Da Frauen regelmäßig schlechter verhandeln als die Grupper der Männer, stellt diese Forderung eine Diskriminierung von Frauen dar. Auf das Urteil gehen wir in der Podcast-Folge ein.
Viel Spaß beim Reinhören.
Sabrinas LinkedIn - Beratung zu Verhandlungen im öffentlichen Dienst: https://www.linkedin.com/in/sabrina-dimde-a00636205/
Célines LinkedIn - Verhandlungstrainings und Beratung in der freien Wirtschaft: https://www.linkedin.com/in/celine-muenstermann/
https://oeffentlicher-dienst.info/ - alle Fassungen von Tarifverträgen.
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