Min gjest i denne episode er Professor Karen Spens. Som første kvinnelige rektor på Handelshøyskolen BI, kommer hun fra en solid akademisk karriere bl.a. som tidligere rektor ved Hanken School of Economics. Hun ble tildelt kommandør av Finlands Løves Orden, en orden som tildeles borgere som har utmerket seg i tjeneste for Finland. Med undervisning og læringsmiljøet som et fokusområder, har hun i økende grad inkludert næringslivet i utviklingen av undervisningen.

BI skal utvikle ledere som fyller næringslivets behov og internasjonalisering står høyt på listen. Vi må se til at det er ledere som forstår seg på den internasjonale arenaen. Mangfold og inkludering er en del av hverdagen på BI sin campus, og med 40% av undervisnings- og forskningsstaben med flerkulturell bakgrunn er mangfold og inkludering en viktig del av BIs strategiske prioriteringer.Her diskuterer vi hvorfor BI flagger for PRIDE, hennes rolle som kvinnelige forbilde, at en PHD i logistikk omhandler noe så viktig som blodlogistikk og krisehåndtering, hvorfordet er viktig å være tydelig på DEI sin rolle i lederskap og fremtidens lederes globale forståelse.

Hadde jeg hatt mer tid hadde jeg elsket å utforske Karen og hennes mange kunnskapsområder enda mer, og dette er en rektor som jeg opplever som en inkluderende leder. Takk forat jeg fikk ta denne samtalen og dele den videre!

For mer informasjon https://uimpact.no/

Mangfoldsmikrofonen er stolt samarbeidspartner av SHE Conference https://www.sheconference.no/ - Europas største konferanse innen Sosial Bærekraft.